社区文明创建工作自查情况汇报7篇

社区文明创建工作自查情况汇报7篇社区文明创建工作自查情况汇报　文明单位创建工作情况自检自查报告　县文明办：今年以来，XX局文明单位创建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要下面是小编为大家整理的社区文明创建工作自查情况汇报7篇,供大家参考。

篇一：社区文明创建工作自查情况汇报

单位创建工作情况自检自查报告

　 县文明办：今年以来，XX 局文明单位创建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神，用科学发展观和构建和谐社会的总体要求统缆工作全局，以思想道德建设为重点，以开展群众性创建活动为载体，深入开展文明单位创建活动，建一流机关，创一流环境，争一流业绩。建立一支“政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高效率”的干部队伍，推动 XX 局各项工作上新台阶。现将文明单位创建工作情况汇报如下：一、加强组织领导，靠实工作责任为加强领导，统筹协调，落实责任，把各项创建工作落到实处，成立了 XX 局创建县级文明单位领导小组，由局长为组长，副局长为副组长，相关股室负责人组成的第 XX 届县级文明单位创建工作领导小组。领导小组办公室设在综合股，由综合股股长兼任办公室主任，从有关部门抽调工作人员具体负责日常工作。X 月 X 日，召开了 XX 局创建市级文明单位动员大会，印发了《XX 局关于创建市级文明单位实施方案》，明确了工作职责，靠实了工作责任，保证了各项工作顺利开展。二、丰富创建内容，建设五型机关 XX 局在历年创建工作的基础上，立足实际，查找不足，进一步提高和丰富机关文明单位的创建内涵，以建设“五型”机关为载体，全面开展创建工作。（一）坚持终身学习理念，建设学习型机关。

　把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本，长期坚持，孜孜不倦，在全办上下形成勤于学习、乐于求知、勇于探究的良好风气。一是重视和加强政治理论的学习，不断提高机关工作人员的政治理论素质和政策理论水平。结合先进性教育活动和荣辱观教育，组织机关干部职工认真学习《党章》、党和国家领导人的重要讲话，把握时代脉搏，顺应发展潮流，用先进理论武装思想，为加快发展提供更好的服务。坚持把政治理论学习制度化，持之以恒，常抓不懈。每周安排时间不少于两小时的一次政治理论学习。二是加强业务知识的培训学习。组织全体干部职工，切实加强专业知识、法规政策等方面知识的学习，努力使每一个机关干部都成为熟悉情况、精通业务的行家里手。根据实际，采取长短结合、行之有效、形式多样的方式，定期不定期地组织开展业务知识的学习培训，不断提高机关干部职工的业务能力。三是深入开展爱国主义、集体主义和艰苦创业教育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定共产主义和建设有中国特色社会主义信念。四是加强思想道德教育，加强《公民道德建设实施纲要》的学习贯彻，加强“三德”教育（社会公德、职业道德、家庭美德），大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。着眼于解决实际问题，着眼于提高执政能力，做到学以致用，用以促学，学用相长。充分发扬理论联系实际

　的优良学风，勤于学习，善于思考，勇于探索，注重调查研究，及时总结经验，达到解放思想、创新思路、改进学风、促进工作的目的。(二）坚持开拓进取理念，建设创新型机关。一是大力推进思想和科学发展观观念创新。按照“三个代表”重要思想的要求，解放思想、与时俱进，不断推进思想解放和观念更新。根据新的实践，解决制约深化改革、扩大开放、工作落实、加快发展的思想瓶颈，使思想和行动更加符合时代发展的要求，不断适应新形势、研究新情况、解决新问题、求得新发展。二是大力推动工作实践创新。根据形势和实践的发展，及时调整思想上、工作上和制度上不适应工作要求的东西，创新思路，创新方法，创新服务手段，准确定位自身职能，真正把工作重心转到抓环境、抓服务上来。三是大力推进运行机制创新。把健全和完善机关工作运行机制作为提高机关服务效能的一项治本措施，制定和完善各项工作制度，进一步强化机关管理，确保各项工作任务分解到位，责任到人。把机关工作人员的“责、权、利”有机结合起来，充分调动机关工作人员的积极性。扩大岗位交流，营造良好的用人环境，搭建各类人才发挥作用的有效平台。（三）坚持促进发展理念，建设服务型机关。充分发挥 XX局部门参谋助手、综合协调、督促检查的职能，超前思考，统筹协调，抓主抓重，积极开展调查研究，主动建言献策，为领导决策提供服务。在协调各方工作中发挥牵头作用，加

　强与各部门之间的沟通衔接，及时协调解决工作中存在的困难和问题，保证政令畅通，促进工作落实。一是提高服务意识。自觉实践党的宗旨，把维护人民群众的切身利益，全心全意为人民服务，作为机关工作的出发点和落脚点，贯穿机关工作的全过程。强化主动服务意识，提高服务本领，坚决防止和克服对群众漠不关心，部门利益至上和形式主义、官僚主义、死搬教条的倾向，下决心解决好门难进、脸难看、事难办的“三难”问题。要坚持有利群众、方便办事、依法办理、务实高效的原则，简化办事程序，提高工作效能，优化办事环境，建设人民群众满意机关。二是努力为群众办实事、办好事。紧紧围绕县委、县政府的工作重点和中心工作，探索和建立为群众服务的基本制度和长效机制，深入基层，深入群众，与群众结对子、手拉手，实实在在为群众多办好事、办实事，帮助群众解决在生产生活中遇到的实际问题。三是不断提高服务效率。坚持服务承诺，限时办结，切实发扬雷厉风行、务实高效的优良作风，不断提高为基层、为群众服务的质量和效率。四是建立服务机制。把制度建设作为文明单位创建的基础性工作来抓，修订完善了《XX 局内部管理制度》，通过修订完善制度明确每个股室的工作职责，便于工作人员摆正位置，把握角色，既能积极主动、大胆工作，又不缺位越位，做到分工明确，责任到人，规范工作行为，优化工作环境，提高工作效率。同时，细化工作程序，实行

　逐级负责制，确保各项工作环环相扣、井然有序。引入激励机制。根据各股室的工作特点和性质，建立工作评价标准，对工作人员所承担的任务进行分解和量化，鼓励他们公平竞争，使人员素质与岗位职责科学合理地统一起来，纳入对工作人员的能力测评和绩效考核当中，促使他们努力提高自身的业务素质。在年度考核中，对考评成绩突出的给予一定的奖励，对工作平平的进行必要的岗位调整。五是着力改善机关环境。坚持加强机关基础设施及配套设施建设，按照美化、绿化、亮化、净化标准，及时对楼道、墙体进行粉刷，保持建筑物外观整洁，维护办公室干净整洁、古朴典雅的风格和品位。加强对水、电等设施的更换维修，消除安全隐患。在各股室、各办公室、会议室及走廊、过道等处摆放和栽植花卉，及时浇水、修剪，美化办公环境。坚持卫生包干制度和检查评比制度，每周按照办公室的统一安排，对各股室的办公室和卫生地段进行检查评比，确保办公环境干净整洁。六是加强信息报送和发布工作。通过政府网站、大理州机构编制信息等载体，及时报送和发布机构编制工作发展大事，反映工作动态，提供决策参考，促进工作落实。（四）坚持以人为本理念，建设和谐型机关。一是发扬协作精神。领导班子成员精诚团结，为干部职工做表率。股室间以大局为重，工作互相配合、互相支持。形成合力，促进落实。二是发扬奉献精神。在干部评先选优、提级晋职上，优先考虑勤奋干

　事、成绩显著、群众公认的同志，树立正确的用人导向，营造优秀人才脱颖而出的良好氛围。三是注重人文关怀。关心干部职工的思想、工作和生活，机关工作人员婚嫁、生病住院、家中有事时，都要派专人谈心、祝贺、看望和慰问。着力打造心齐气顺、风正劲足的和谐局面。四是提倡团队精神。充分利用“三八”、“五一”、“七一”、“国庆”等重大节庆日，深入开展群众性文娱活动，举办形式多样的文化体育活动，一方面丰富了干部职工的文化生活，缓解了紧张的工作气氛，另一方面通过举办该活动，增强了机关的团队精神和集体荣誉感，营造机关严肃活泼的工作氛围和互信互助的人文环境。今年 X 月，组织机关干部职工参加了县工会组织的 XXX。五是提倡献爱心。组织干部职工积极参与社会救助、扶贫济困、抗灾救灾、送温暖献爱心等捐款捐物活动，继承传统美德，弘扬人道主义精神。（五）坚持清正廉洁理念，建设廉洁型机关。一是认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》。坚持教育、制度、监督三管齐下，有效结合，引导干部树立正确的世界观、权力观和利益观，自觉摆正个人与组织的关系，个人与群众的关系、局部利益与全局利益的关系，廉洁奉公，干净干事，真正把心思用在工作上，用在为人民群众谋利益上。二是坚持发扬艰苦奋斗的优良作风，牢固树立长期过紧日子的思想。从严落实县委、县政府制订的公务接待、公车管理等有

　关规定，坚决制止和杜绝讲排场、比阔气、奢侈浪费等消极腐败现象，形成比工作、比干劲、讲廉洁、讲奉献的良好风气，塑造勤政廉政的良好机关形象。三是进一步健全和完善监督机制。畅开监督渠道，充分发挥法律监督、组织监督、群众监督和舆论监督的作用，严格落实干部诫勉谈话、定期汇报、年度考核、述职报告等制度，把对干部的监督从 8 小时内延伸到 8 小时外、从工作圈延伸到生活圈、社交圈。坚持勤俭办公，厉行节约。精简会议，严格限定文件印发数量。强化成本观念，降低行政成本。提倡打印纸双面使用，用电子邮件收发材料和在电脑上改稿。严格执行接待标准，不搞超规格接待。强化能源观念，促进节能降耗。严禁使用电炉等大功率用电器，尽量使用自然光照明，电脑、打印机用完随手关闭。三、落实创建要求，强化工作措施一是机关各股室高度重视文明单位创建工作，单位领导班子成员、各股室负责人、干部职工从贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十八大和十八届五中全会精神的高度，从全县经济社会发展大局的高度，充分认识争创文明单位的重大意义，增强了创建工作积极性、主动性和创造性。二是强化措施，落实创建层级负责制。在机关内部形成“一把手亲自抓，分管领导具体抓，股室负责人齐抓共管”的文明单位创建工作机制。坚持“谁主管，谁负责”的原则，实行层级负责制，对影响创建工作大局的任何股室和个人，按照有关规定，严格追究直

　接责任人和股室负责人的责任。领导班子定期研究文明单位创建工作，及时研究解决创建工作中的新情况、新问题，各股室负责人把创建工作摆到工作的重要议事日程，围绕创建目标，认真组织实施。各股室在这次活动中，充分发挥了模范带头作用，积极投入创建工作，保证了创建工作顺利进行。三是加强督导，确保各项创建措施落到实处。创建活动领导小组切实加强了对整个创建活动的监督检查，把文明单位创建与干部考评结合起来，把创建成果与物质奖励结合起来，把创建活动与各类评先选优、表彰奖励活动结合起来，实行奖优罚劣，充分调动全体干部职工的创建积极性，营造“人人关心、人人支持、人人参与”的文明单位创建氛围。四是加强宣传，营造良好的创建氛围。充分周一学习、手机报、宣传栏等宣传阵地，加大宣传力度，着力营造良好的创建氛围。同时加强了同县文明办的工作联系，积极争取有关部门对创建工作的支持和指导，不断把创建工作引向深入。四、存在的问题和今后工作打算今年以来，XX 局在县级文明单位创建工作中取得了一定成绩，但还存在一些不足，主要表现在：XX 局日常事务庞杂，主要致力于为全县机构编制工作提供服务，精神文明建设工作有待进一步加强；由于机关条件所限，活动场所不能满足干部职工的需要，文化体育活动比较单一。针对以上问题，今后，我们将以党的十八届五中、全会和“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观和构

　建和谐社会的总体要求，开拓进取，扎实工作，努力做好以下几方面工作：一是进一步强化干部职工的政治理论学习，抓好理论武装工作，全面提高机关干部职工的政治理论素质，思想道德素质和科学文化素质；二是创新活动载体，丰富活动内容，广泛开展各项文明单位创建活动，全面落实县文明办的各项要求；三是加强制度建设，努力形成工作有人抓、有人管、有人干、有人监督考核的良好运行机制，力争使文明单位创建工作再上一个新台阶。XX 局 2015 年 12 月25 日

篇二：社区文明创建工作自查情况汇报

城市社区文明创建工作情况汇报 近年来， XX 区根据市委、 市政府提出的“当好社区建设主角”的要求， 按照“以党建铺路， 靠服务升华， 促居民自治”的工作思路， 不断强化社区基础工作， 完善社区服务体系， 优化社区发展环境， 社区文明创建取得了初步成效。

　目前， 56 个城市社区中有 5 个社区成功创建国家级示范社区， 9 个社区成功创建省级示范社区； 有省级文明社区 2 个， 市级文明社区 9个。

　我们的主要做法是：

　 一、 以特色活动为载体， 深化市民素质教育

　一是办好各类教育学校。

　各街道社区依托辖区内教育资源， 针对居民群众需求， 认真办好市民学校、 家长学校、 法制学校、 妇女学校等， 定期开展健康教育、 食品安全、 优生优育、法律知识、 科普文化等各类教育和服务活动。

　去年以来， 各街道社区共组织各类讲坛和培训活动 600 余场次， 取得良好的教育效果。

　二是营造和谐社区新风。

　在全区 56 个社区深入开展“城市爱美丽、 社区大变身”活动， 有效增强了市民的城管意识、 公共意识和主人翁意识。发放城市管理“市民十不守则”10 万余份， 有效增强了市民规范自身行为的自觉性。

　深入开展文明小区、 文明楼栋、 文明家庭、 文明居民等群众性精神文明创建活动， 让群众在活动参与中受到教育、 提升境界。

　三是开展志愿服务行动。

　目前， 每个社区按照创建标准都建立了“雷锋号”志愿者工作站， 注册志愿者达 3 万余人。

　深入开展了“关爱他人、 关爱社会、 关爱自然”“三关爱”志愿服务活动。

　围绕“五城同创”目标， 组织开展了 创卫、 文明交通劝导、 义务植树、 环境保护、 保护母亲河等志愿服务活动， 促进了市民文明素质和社会文明程度的提升。

　 二、 以树立品牌为重点， 拓展社区服务功能

　一是夯实社区服务基础。

　大力加强社区党建， 以党建促共建， 以党心聚民心。

　重点加强流动党员、 改制企业党员、 离退休党员、 纯居民党员等四类党员管理， 建立了以街道党工委为核心、 社区党组织为基础、 社区党员为骨干、 辖区内各单位党组织共同参与的党建工作格局，把社区党组织的触角延伸到小区和楼栋。

　充分发挥党建联席会、 议事协商会等组织作用， 积极开展八小时外党员管理和“亮身份、 树形象”等活动， 涌现了 XX 路、 文化山、 中坡、 板桥铺、 新园等党建示范性社区。

　二是拓宽社区服务领域。

　整合劳动就业、 民政低保、 医疗卫生、治安、 计生、 家政等资源， 大力推进社区“一站式”服务。

　围绕居民生活多样化需求， 充分发挥社区服务网点优势， 大力发展托老托幼、 家政中介、 文化娱乐等便民服务产业， 按照“一社区一品牌”的工作思路， 打造了茅谷冲社区“居家养老服务”、 火车站社区“楼宇经济服务”、武陵社区“节会经济服务”、 南站社区“创业服务”、 茶园社区“人防教育”、 团结社区“爱心超市”等 20 余个品牌社区。

　三是改进社区服务方式。

　探索建立“以社区党组织为核心， 社区居委会、 业主委员会、 物业管理企业共同参与”的“四位一体”社区管理服务模式， 通过推行错时工作制、 全程代办制、 上门服务等工作机制， 为群众提供便捷高效的服务， 广大居民对社区的认同感和归属感明显增强。

　 三、 以阵地建设为平台， 丰富社区文化生活

篇三：社区文明创建工作自查情况汇报

20 年社区文明建设自查报告范文 我社区按照文明社区建设示范社区的指导标准，以“文明社区”建设为突破口，围绕大局，全面推进社区各项工作，使我社区各项工作迈上了一个新的台阶。

　一、社区概况 xx 园社区于 20xx 年 x 月成立，隶属于 xxx 管辖，社区地处 xxx以东，xx 以西，xxx 以南，xxx 以北。

　规划区内现有 xx 个小区。其中 x 个别墅区、x 个多层小区、x 个高层小区。社区总户数 xxx 户，约 xxx 人，其中户籍人口 xxx 户 xxx人，常住流动人口 xxx 户 xxx 人，社区居民中党员总数 xxx 人。

　社区便民服务中心位于 xxx，现有办公场所 xxx 平方米。社区党支部现有直管党员 xx 名（其中 x 名预备党员），社区现有工作人员 xx名，设有党建、民政、综治、卫计、宣传等政务服务中心，还设有妇女之家、银发工作室、党员活动室、图书室等工作室。

　二、社区党建建设 （一）社区班子建设建立长效机制

　在创建中促进领导班子整体素质，抓紧学习这一关键环节，重点抓每周的学习并建立长效机制，推动学习规范化、制度化、经常化。建立“努力学习型”的领导班子。初步形成了积极的学习态度，带动了社区党员、干部的业务知识和理论水平的学习。把工作能力建设作为落脚点。在创建中把理论学习和调查研究结合起来，总结经验，勤沟通多交流。

　（二）加强思想建设紧跟党的步伐

　我社区加强思想建设，为“文明社区建设”提供有力思想武器。彻底贯彻党的先进理论。通过社区简报、学习、做笔记等形式对上级各部门的会议精神及文件进行宣传和学习。便于广大居民紧跟党的步伐，关心社区建设。

　（三）完善制度建设发挥自治功能

　1、社区工作制度、社区居委会制度健全、自治功能完善、内部管理规范化、服务程序化。安全管理制度健全具体，早发现、早报告、早控制、早解决。

　2、民主自治制度：实行政务、事物、财务、据务公开，确保居民的知情权和监督权。居民委员会组织健全，建立并细化了《居民公约》等规章制度，明确了各部门的责任分工，力求通过开展“法律和文化进社区”、“专项活动月”、“结对子”、“社区志愿者”活动等内容，逐步建立和形成“社区自我管理”的长效机制。坚持居务公开并设立公告栏，与辖区单位建立了共建机制，加强社区党组织以建设充分发挥社区居委会的自治功能为重点，不断扩大居民参与面为突破口，努力建设一支素质过硬、合理群众拥护的社区党组织和居委会班子，为“文明社区建设”打下基础。

　三、文明社会风气居住环境建设 （一）志愿者队伍建设

　本着弘扬“奉献、友爱、互助、进步”为原则的志愿服务，我社区共有一支志愿者队伍，共有 xx 余人，起到了共建和谐文明的作用。社区建立一支志愿者队伍帮扶孤、老、残、弱。开展公益活动，在重

　大节日加强与周边高校和幼儿园的联系，再现和谐文明。

　（二）城市卫生和环境建设

　实行“门前三包”责任书，及时与农场物业及元水集团沟通整治卫生死角、清理垃圾、组织“我爱家园”活动。

　（三）别具特色的社区活动

　1、每逢佳节与退役军人家属联系，加深军民鱼水情。

　2、与社区孤寡老人、贫困老人联系。组织志愿者为他们义务劳动、义诊，包饺子，定期到扫卫生，定期看望，送去节目送去温暖。使老年人老有所乐。

　3、为残疾人提供展现和接触社会的机会，鼓励他们参加一些力所能及的活动，让他们树立起自信和勇气。

　4、为青少年儿童开展“大手牵小手”、“尊老敬老”、“社区阅读”、“六点半课堂”活动，为他们提供了一个自我学习、交流和展示的空间，真正将社区变成未成年人的道德实践场所和主阵地。社区建有图书室，有专人管理，并不断地增加、更新藏书。

　5、在春节期间，为广大居民举办了一台“联欢晚会”大型文艺汇演活动；元宵佳节组织辖区内群众开展猜谜闹元宵活动；“三八”节组织妇女同志开展学雷锋志愿活动；“清明节”开展文明祭扫讲座。

　四、贯彻落实“三令制”，促进精神文明建设 为提高社区居民群众的思想道德素质。利用节假日宣传法律知识、安全消防意识及保健知识。组织文艺汇演，丰富居民生活，推动社区精神文明建设的发展。

　制定“三步走”的实施方案。第一步从社区环境入手，从老百姓

　需要解决的问题入手，从困难群体需要提供帮助的问题入手，进一步加强基础设施建设，实现长效管理，消化社会矛盾。第二步通过文明楼栋建设，充分征求居民意见，制定楼栋《居民公约》、《楼栋管理制度》等自我管理规则和制度，进一步提高社区居民法制观念和参与意识。社区定期进行评比，对团结邻里、热心助人、积极参加公益活动的个人、家庭，分别授予“文明居民”、“最美家庭”、“好干部”等称号。第三步围绕社区的实际情况，充分发挥党员、楼栋长的示范作用，带动楼栋内居民，加强治安看护和各种灾害预防，搞好楼栋内的卫生清扫与保持，花草树木的绿化与美化，共建安全整洁温馨的家园。不断扩大和延伸社区党建触角，带动文明社区建设整体水平的提升。

篇四：社区文明创建工作自查情况汇报

※社区创建文明城市工作情况汇报

　我市提出 创建全国文明城市工作， 我社区积极响应市的号召， 在街道动员 会后立即将精神落实贯彻， 召开社区党员 、 居民代表、 基干征徇座谈会， 结合我社区实际情况， 制定出创建方案， 并依照《全国文明城市测评体系》 为导向，以居民满意为标准， 团结引 领广大居民群众热情参与， 共同推进整个创建工作的开展。

　※※社区的基本情况：

　※※社区居委会成立于年， 辖区位于岭南大道以东、 魁奇二路以北， 绿景二路以南， 文华路以西。

　辖区面积 120 多万平方米， 现居住 3500 户 约 12000 人， 在建住宅小区一个，约 1500 户 ， 整个社区完全建成约 5000 户 。

　驻区单位有※※市第一人民医院和中国联通※※分公司。

　小区内环境优美，有专业的运动场、 会所、 儿童游乐场等一系列的文化体育设施， 实行智能化全封闭式的物业管理， 辖区待建空地面积较大， 与城中村交界。

　社区先后获得了 广东省“六好” 平安和谐社区、 省文明社区、 省交通安全社区、 省“巾 帼文明岗 ”， 市司 法调解工作先进单位、 环境卫生先进单位等各级政府部门授予的荣誉 30多项。

　一、正确引 导， 以多种形式开展深入有效的宣传

　1、 培养引 导居民积极参与“创文” 与个人息息相关意识， 创建文明城市是从“我” 做起， 从小事做起， 以“大家访” 形式走家串户 ， 我社区先后联合区直机关、 街道机关党员 干部走进社区家庭进行前期的宣传， 并通过调查问卷形式了 解居民群众对社区归属感的初步摸底， 收集群众的建议与 意见， 并进行梳理归类， 分类解决。

　2、 组织辖区单位与党员 群众代表开展《※※市民文明守则》 专场讨论会， 并听取代表的建议， 以加深居民们的对《守则》 的认识。

　3、 举办《爱我社区共创文明》 论坛， 嘉宾就如何从我做起打造和谐的邻里关系发表看法， 居民纷纷为※※创建文明城市自 己怎么做也发表了 看法， 从而提高了 居民的对“创文” 的理解和支持。

　4、 利用“社信通” 平台向居民们发送宣传家庭美德信息和“创文” 口 号， 扩大知晓率。

　5、 社区内宣传栏、 停车场及公共活动场所张贴标语及

　 ， 营造良好的宣传环境。

　二、 凝聚力量， 建立党员 、 基干义务岗 为了 让“创文” 的开展更具针对性， 社区成立了 以党员 、 基干为主的志愿队伍， 通过报名 ， 自 愿成为我们的“创文” 监督组、 卫生组、 宣传组、 义教组、 文体组、 交通组及礼仪组工作小组的成员 ， 共有 60 多人， 他们将在社区“创文” 工作中各施其职， 如“卫生组” 的成员 定期在本社区内各小区进行检查， 主动捡拾垃圾、 狗粪等， 发现要

　 整改的卫生问题， 找出存在的卫生死角， 并监督相关责任部门的整改； “监督组” 的成员 在小区里对不文明的行为进行劝解， 并以行动感化部分居民不文明的行为……志愿队伍的力量是有限的， 但志愿队伍的影响力是无限的， 成立居民各种志愿队伍也是提高社区居民参与 度的一种有力体现。

　三、 推行邻里守望相助， 建立和谐的邻里关系 丽日 华庭小区的“十姐妹”， 照顾邻居生病的老人， 组织小区内退休人员 外出活动， 帮助邻居排扰解难， 受到了 社区居民的关注和称赞， 我社区的“十姐妹” 已成为邻里互助的名 片， ※※日 报、 珠江时报都进行了 深入的报道， 她们已经成为社区里学习的榜样。

　以“邻里节” 为平台， 以开展“百家菜” 活动促进相识交流， “文明小使者” 行动也是以孩子影响大人倡导以环保、 文明礼仪的有效宣传， 表彰邻里模范，引 导居民自 助自 治， 以家庭文艺表演传播文明风尚， 使社区内形成了 积极向上团结和睦之风。

　我们还定期举办特色社区创建的活动， 评选“文明家庭”， 举办“文明出行、 平安回家” 的宣传交通安全知识的宣传活动， 引 导居民的思想行为，让居民感受到社区的归属感。

　四、 携手共建， 联动整改

　 坚持与辖区单位开展共建活动， 依托辖区单位的服务优势， 定期开展服务进社区活动， 市一医院的医疗服务走进社

　 区， 开办健康讲座， 开展义务咨询， 培训急救常识， 发放卫生知识宣传资料， 作为人员 集中的公众场所， 利用电子屏幕宣传“创文” 口 号， 收到了 良好的效果。

　作为共建单位的辖区各物业公司管理到位， 克服人员 少问题， 工作人员 加班加点， 确保各自 小区的治安、 环境卫生良好状态。

　 我辖区面积大， 待建空地引 出的环境卫生问题长期存在， 居委会与包村街道机关部门、 综合治理相关单位及时清理乱搭建窝篷、 垃圾死角， 清理待建闲置地里的流动人口 ，确保闲置地无卫生死角。

　将群众反映的问题归类后反映相关职能部门， 作到件件有落实。

　群众反映的要求协助调解的家庭问题、 因装修导致楼上楼下漏水等问题， 通过大综治接访平台调解成功率 100%， 目前无越级上访事件。

　五、 培育社区文明之花， 以榜样的力量引 领文明风尚， “创文” 初显成效 以组建各类团体为主带动社区文明全面发展， 有“爱心妈咪” 志愿团体， 这个团体是以社区的妇女为主要组成人员 ，帮助单亲困难家庭和智障的孩子， 沟通育儿经验， 义务帮助社区独居老人。

　建立文体队伍， 有腰鼓队、 有合唱团、 有书法、 诗歌小组， 义务为社区开培训班， 带领文艺健身团体宣传演出。

　定期表彰社区里的先进模范榜样， 党员 刘进通、 常华富等党员 是社区里的互相模范； 居民代表谢珊纯、 霍家瑛、

　 何杏翠是模范文体负责人， 她带领的文体队伍传播着精神力量， 不但影响了 退休人员 的积极性也影响着社区的年轻人，文体队伍也不断增大， 带动了 社区居民的热情， 居民们也自觉的规范了 个人行为， 居民们在潜移默化中形成了“八个一”行为：

　自 觉的参与捡一次狗粪、 献一次爱心、 参加一次社区活动、 为邻居做一件好事、 当一次监督员 、 当一次义务治安员 、 做一个环保者、 和邻里打一声招呼。

　下一步， 我们将会利用社区居民学校开展各种宣讲活动， 培训居民礼仪， 有效利用好社区书屋， 以提高整体居民素质为目 标， 将“创文” 工作与我街道打造千年陶都、 魅力石湾结合起来， 共同为打造近悦远来的幸福禅城贡献力量！

篇五：社区文明创建工作自查情况汇报

文明创建自查报告 xxx 社区地处沂南县西北部总人口 3676 口人1196 户耕地面积3169 亩人均纯收入 5680 元。该社区共有党员 193 名人均纯收入达到了 5680 元。

　xxx 社区于 2004 年社区庄合并之际成功由 xxx 一社区、二社区、三社区、四社区、五社区、六社区、艾山后、格拉山后等八个社区合并而成是全市合并规模最大、人口最多的社区居之一在日常工作中切实做到人合、物合、心合、神合。2006 年我们社区被市里列为全市新农社区建设备案社区以来在各级领导的大力支持、帮助下新农社区建设得到了高标准、高质量、快速度的稳定推进。去年以来共安置拆迁户 78 户打通并硬化了宽 14 米长 400 米的东西大街和宽 8 米长 420 米的南北大街和长 600 米的滨河观光大道并进行了美化、绿化、亮化安装路灯 86 盏新开发商品楼 8000 多平方米彻底改变了晴天一身土雨天两脚泥车辆进不来出不去的状况。为丰富社区民的文化生活调动社区民参加娱乐活动的积极性我们还根据农业生产的实际需要注册成立了花园农业生产合作社实行示范种植、统一销售的办法签订订单合同发展农业生产基地 500亩直接增加农民收入 86 万元。

　随着新农社区建设的不断深入 原有的文化大院已经不再适应群众生产生活和文化娱乐的需要经过召开两委会和两委扩大会、党员会、社区民代表会进行认真研究广泛征求党员、社区民代表、群众等各

　方面人员的意见于今年 5 月份筹集资金 80 余万元对社区办公场所进行了改建建成了集社区服务、社区娱乐、社区办公学习于一体的文化大院和办公楼设立了图书室、娱乐室安装了健身器材社区图书存量达到近 3000 册为娱乐室配备了橡棋、跳棋、围棋、扑克等娱乐用品和篮球、乒乓球等健身器材文化大院建筑面积 638 平方米并对办公设施进行了高标准更新根据工作需要配备了 14 台电脑 培训了操作人员 高标准规范了精神文明、 计划生育等各项档案。

　该社区以“贴近社会、贴近生活、贴近群众”为导向坚持“为群众所好、所乐、所需抓创建”的工作思路不断深化宣传教育工作引导群众摒弃陈规陋习树立新的科学发展观。一是围绕群众所好做宣传。设立了精神文明宣传一条街改变了过去铺天盖地、随意书写、生硬冷漠的标语口号以图文并茂的形式把发生在人民群众中间一些喜闻乐见的事国家政策等通过人性化的图画、漫画、文字的形式表现的淋漓尽致 受到了普遍欢迎和喜爱。

　二是围绕群众所乐抓活动。在全镇率先成立了由 38 名社区民组成的文艺宣传队文艺节目采用自编自演和外出学习相结合的方式产生用身边人、身边事进行生动形象的宣传内容生动活泼群众很乐意接受在潜移默化中受到良好的教育鼓舞了经济发展士气进一步提升了社区文明水平。社区“两委”还利用六月和腊月每年两次召开社区民代表、 精神文明领导小组成员参加的大会学习 “八荣八耻”宣传新的政策教育社区民提高自治能力讨论酝酿民主评选好媳妇、好婆婆遵守计划生育十星级文明户、计划生育带头户。今年对评选的 9 名好媳妇、7

　名好婆婆、 32 户遵守计划生育十星级文明户和 16 户计划生育带头户进行了表彰奖励。三是围绕群众所需送科技。我们社区不断拓宽和丰富宣传教育内容加大文明创建的宣传力度积极引导群众学科学、爱科学、讲科学、用科学从而增强了群众的自我保健意识和能力最大限度地满足了新时期下社区民的生殖保健、 科技致富和文明健康生活方式等方面的不同需求。通过抓宣传教育营造了良好的氛围。

　社区庄合并后 各大组档案材料归类、 质量水平参差不齐 鉴于现状召开两委会议制定了档案管理细则并利用 20 天的时间重新建立了明晰的档案。精神文明建设、计划生育、社会治安及社会各项事业均走在了前列两年来成功承接了市、县、镇精神文明建设、计划生育、党的建设等现场会 9 次接待参观学习人员 2000 余人次连续多年受到上级表彰。

　今年以来根据镇委安排结合我们社区的发展实际原来的社区级党组织设置已经不适应新农社区建设的需要为此我们经过广泛征求意见充分发扬民主成立了 xxx 社区党总支下设老年学校党支部、农业开发党支部、工贸党支部和劳务党支部。目前各支部分工明确各司其职工作开展规范有序。老年学校党支部的退休干部主动要求为他们配备值勤袖章义务为社区站岗巡逻 起到了很好的示范带动作用为文明创建工作打下坚实的基础。

　近两年来该社区被授予“全市新农社区建设备案社区”“基层党建工作示范社区” “远程教育五星级站点” 全市养殖、 种植 “先

　进协会”“全省计划生育协会先进集体”省级五星级站点正在验收当中。

篇六：社区文明创建工作自查情况汇报

城区创建工作情况汇报—工作汇报

　4 月 17 日全区创建文明城区动员大会以后，街道工委、办事处及时学习传达动员大会精神，研究制定街道创建工作实施方案，在区创建专项工作组和督查组的指导下认真推进各项创建工作，确保各项创建目标任务落到实处。

　一、加强创建工作的组织领导 街道于 4 月底召开了街道创建文明城区工作动员大会， 对创建工作进行了动员和部署， 要求所有干部和责任部门要从三个方面统一思想：充分认识街道做好创建工作的重要意义。一要认识到 XX 街道作为 XX 新城区的重要组成部分，是我区各项创建工作开展落实的主阵地，街道的创建成效如何，直接影响着全区创建工作的成效；二要认识到文明城区创建工作验收是对办事处和村（社区）两级组织工作水平和街道三个文明建设协调发展水平的一次检验； 三要认识到创建工作的开展也是加快街道城市化建设的推进， 是对街道当前如何实现由农村向城市转变，由农民向居民转变工作的一次指导。

　二、成立组织，明确街道的创建工作任务和重点 按照区创建工作的统一要求，街道工委研究成立了由书记、主任任组长，所有副书记、副主任任副组长，23 个责任部门负责人和 12 个村（社区）支部书记为成员的创建工作领导小组，领导小组下设办公室，由党务副书记和宣传委员分别兼任正、副主任，由领导小组负责街道各项创建工作的组织实施和协调监督。按照区委区政府《关于创建全市文明城区的工作意见》和区创建工作领导小组制定的

　《创建文明城区十项重点工作》要求，结合街道二 00 四年“稳定、发展、富民、形象 “的工作思路和全年三个文明建设的奋斗目标任务， 街道创建工作领导小组及时研究拟定了街道 9 个方面 22 项重点创建工作任务。

　三、分工负责，明确创建工作制度 我们结合街道实际，进一步细化了 22 项创建任务的责任分工，统一了各项工作制度。首先是实行分工负责制。对 22 项创建重点工作逐一明确了责任领导和责任部门，责任领导为工委副书记或办事处副主任，各责任领导作为此项创建工作的第一责任人，负责牵头制定各项创建工作的实施计划，并组织落实。其次是实行定期汇报制。领导小组每月召开一次工作通报会，各责任领导和督查小组集中汇报各项工作落实推进情况和督查中存在的问题， 及时协调处理存在的工作困难。第三是实行考核奖惩制。

　工委决定将这次创建工作作为街道全年的一项中心工作任务来实行专项考核， 年终对按时按质完成创建工作任务的责任领导和责任部门的全体工作人员给予一次性的专项奖励，没能完成规定任务的责任人，结合干部年终考核给予一定的经济处罚。

　日常监督考核工作由街道三个文明建设工作督查小组负责跟踪考核记录。

　四、开展六个结合，扎实推进创建目标任务的落实 文明城区创建工作涵盖了三个文明建设工作的方方面面， 和街道的一些重点工作及中心工作要求是一致的，因此，我们坚持把创建工作和街道日常工作相结合，着重提高日常工作的组织运作水平， 将创建工作任务和街道的三个文明建设目标有机结合，共同推进。

　一是结合示范社区创建，进一步提高复建小区居住环境质量。

　在去年街道一次性成功创建四个市级示范社区和市级绿色人居环境社区的基础上，今年街道目标再创建 2 个市级示范社区、1 个省级绿色人居环境社区和省级示范街道。结合市范社区和绿色人居环境社区创建的一些硬件考核指标，街道在去年投入 800 多万元对太平复建小区进行改造的基础上，今年街道又集中人力、物力、财力，对 XX、XX、XX 等三个复建小区进行环境改造，努力为拆迁居民提供一个优美、清洁、舒适、健康的生活居住环境，用良好的环境引导居民增强做文明人的意识。

　二是结合平安 XX 创建，进一步提高社会公共安全度。

　针对街道流动暂住人口多和盗窃案件多、 建筑工地案件多的社会治安综合治理的薄弱环节，结合平安 XX 创建工作的开展，首先我们立足社会治安实现“人防、物防、技防”三统一的目标，通过加大科技创安投入和人防队伍建设，增强防控手段，提高防控能力。一是加快居民小区和重点公共区域的电子监控设施建设。今年我们的目标任务是街道范围内的居民住宅小区电子监控设施配套要达到70%，部分重点路段和公共场所电子监控设施配套要全部到位。目前街道已投入45 万元建成了太平花苑小区、胜太新寓小区和新区花苑、太平公寓、交行宿舍楼等 5 个住宅小区的电子监控设施，下面我们还将投入 60 万开工龙池小区、殷巷复建小区的设施建设。

　二是加强社会治安巡逻。

　派出所由辅警组成治安巡逻队，负责对社会公共场所的 24 小时治安巡逻，各住宅小区也从老党员、干部中招募人员组成老年志愿者服务队和物管综治人员一道负责小区内的 24 小时防范巡逻。

　三是结合四进社区活动，开展形式多样的寓教于乐活动。

　一是开展形象生动的科普宣传教育。以宣传展板和政策咨询、知识问答相结合，利用休息日在各复建小区开展了以“崇尚科学、反对迷信” 、 “拒绝黄、赌、毒，关爱生命”、“注重卫生、身体健康”等为主题的科普宣传教育活动，同时街道计生办、妇联、关工委等群团组织利用社区市民学校，面向居民群众组织开展卫生保健、 儿童教育、 消防交通安全等贴近居民群众生活实际的一些专题知识讲座，让居民在了解掌握日常小知识的同时，也提高自身的文明素质。二是开展丰富多彩的群众文化娱乐活动。与此同时，我们将组织引导居民群众广泛开展多种形式的自娱自乐活动，有的社区成立了老年腰鼓队、扇子舞表演队、蓝球队等业余文娱队伍，街道老年学校还开办书法、象棋、太极拳、舞蹈等培训班，组织中、老年人参加各种文化体育活动。

　三是组织开展多种形式的文明城区创建工作的宣传发动。我们计划 7 月份和街道内的三所大学联合举办一场以“创建文明城市，争做文明市民”为主题的社区广场文艺演出活动；8 月份在中小学生暑假期间，和学校联合开展系列“创建文明城区志愿服务”活动；9 月份组织一次全街道范围的创建工作先进事迹评比宣传活动，使创建工作的宣传有始有终，不断营造创建的氛围，调动全体居民和方方面面的积极性，做到“全面发动，全民参与”。

　四是结合环境整治，提升窗口地段文明形象。

　1、 加大商业街的环境整治力度。

　我们专门成立了商业街环境整治工作领导小组，下设市政建设组、秩序整治组、环境整治组、卫生整治组等四个工作组，制定了详细的整治方案，对宁溧路、胜太路、金龙路、将军路等 4 条主要商业街面的出

　摊经营、乱停乱放、乱搭乱建、乱挂店招等违章行为和违章建筑进行集中整治，并成立商业街管理办公室，配备专职工作人员和协管员落实长效管理。

　2、加强公交车站点的环境整治。一方面增加公交站点地段公共卫生保洁人员，保持上述区域 24 小时卫生整洁。

　一方面和交警部门联合聘请了 10 多名交通协管员，在一些主要路段口和上、下班高峰期协助疏导规范交通和人流动秩序。

　3、做好市民休闲广场的环境整治。我们在白龙广场增添了部分便民设施，安装了 30 多张休憩椅，建造了一个参观接待处。同时召开公安、交警、城管、园林、环卫所等职能部门联席会，围绕两大广场的综合整治工作，进行了分工量化，明确了各自承担的综治责任，协同管理，为游人和参观者提供一个整洁、卫生、舒适、安全的休闲环境，展示开发区和街道的文明形象。

　五是结合村改社区工作，加强基层民主政治和干部队伍建设。

　一是以示范社区创建为契机，进一步推进已建社区居委会工作的制度化、规范化建设。目前街道有已建成社区 7 个，其中 4 个已创建为市级示范社区，3 个今年继续争创市级示范社区。二是以村改社区工作为契机，加强基层干部队伍建设。随着街道城市化建设的推进和村改社区后社委会工作职责、工作内容的转变，对新的社区干部的文化水平、政治思想素质、工作能力和为民服务的意识等要求也更高。今年在村改社区工作中，工委对新的社区居委会组成人员，从年龄、文化等结构上做出了明确要求，确实将一些自身素质好、工作能力强、群众信得过的同志选到基层社委会的工作岗位上来。新的社委会干部选举产生后，街道还及时分期分批地对他们组织政策理论、业务知识等学习培训。

　六是结合街道富民的工作思路，认真制定落实各项富民举措 1、不断提高劳动力就业安臵工作组织程度，努力实现居民就业最大化。失地农民就业安臵工作一直是街道的一项重点工作， 也是关系到街道稳定的一项基础工作， 实现失地农民的充分就业是开展街道文明城区各项创建工作的社会物质基础。围绕实现年初确定的 3000 人次的安臵工作任务，我们首先加强就业安臵工作组织网络建设。到 4 月底我们已完成街道劳保所、职业介绍所和 17 个村（社区）劳保站的两级组织网络建设，共配备了专门的工作人员和传真机、电话、电脑等办公设施，制定了规范的工作制度和考核奖惩办法，对分管领导和村、社区支部书记实行专项风险抵押金制度。

　其次是摸清就业状况， 按户建立起家庭就业档案。我们通过逐家逐户的上门调查，对每个家庭的适龄劳动力成员就业、失业状况进行登记，按照每户一档的办法输入电脑，每月进行一次核实调整，在掌握家庭就业基本状况的前提下，提高就业安臵推荐的针对性和实效性。第三是明确目标，分门别类地开展就业安臵推荐工作。今年在完成 3000 人次的安臵工作任务的同时，我们的目标是做到三个确保：确保每个家庭至少有一人就业；确保应届大中专院校及初中以上毕业生充分就业；确保退伍义务兵的及时就业。按照男 45、女 40 岁以上的组织安臵，男 30—45 岁，女 30—40 岁实行协商推荐，年青人自主择业的办法进行针对性地劳动力就业安臵、介绍、推荐工作，一季度我们已介绍安臵 1362 人次。

　2、积极鼓励居民自谋职业和自主创业。开发区管委会和街道、社区制定了相关的配套优惠办法，鼓励本地居民走自谋职业、自主择业之路。一是减收部分场地租赁费。目前街道、社区承建的小区集贸市场和一般性商业店铺等，在坚持本地

　居民优先招租的同时，还在房屋租金和市场摊位费上给予 10%左右的减免，个体经营户还给予相关工商费用的减免等优惠。二是在税收政策上予以优惠。年初开发区管委会专门出台了鼓励拆迁居民自主创业的激励办法， 对在区域内投资办厂的自主创业人员在营业执照办理过程中有关工商登记管理费用予以减免， 同时对吸纳本地居民就业的， 根据使用人数多少分不同标准予以一定额度的税收减免返还。

　3、逐步发展推行新型股份制经济，增加居民收入渠道。一是进行村（社区）经济股份合作制试点。目前已完成太平社区的试点工作，通过将原村集体资产按一定比例分股量化到居民家庭，年终实行按股分红的办法，增加居民的收入来源。二是进行集体和个人合股投资的试点，在集中民间资本的同时， 也拓宽居民投资收益的渠道。

　三、目前创建工作中存在的困难 1、希望加强对街道创建工作的业务指导。区里下发了创建工作任务和十项重点工作及有关的创建标准，但在落实具体的创建工作过程中，我们希望得到相关专项工作组和职能部门的进一步指导。

　2、市民思想素质水平与创建工作要求的极不对称性，给我们的创建工作成效带来极大影响。

篇七：社区文明创建工作自查情况汇报

社区治理自查报告 城乡社区治理自查报告(一)：某某社区自查报告

　****社区****年度区目标管理综合考核工

　作自查的报告

　****年，****社区在区委、区政府的正确领导下，

　认真对照****年各项工作目标，紧紧围绕区委、区政府中心工作，突出党的建设、公共服务、社会管理、重点工作、基础管理和经济服务六大项工作。经济和社会各项工作稳步推进。现将****社区****年度区目标管理综合考核工作自查报告如下。

　一、 党的建设

　1. “共驻共建”、”四联四促”不断提升党建水平

　****年，社区党工委全面贯彻党的十八大精神，坚持以科学发展观思想为指导，紧紧围绕以服务党员、服务居民这个中心工作，不断加强社区党组织建设，探索社区党建工作新方法，增强社区党组织的凝聚力、向心力，进而增强了广大党员的光荣感和责任感。一是社区党员大多数都是铜陵有色金昌厂退休职工，在日常管理服务的情况下，主要是围绕社区“共驻共建”、“四联四促”和结合社区特点，充分利用辖区金昌冶炼厂现有资源，实行共驻共建开展党建活动。金昌冶炼厂将职工俱乐部免费向社区党员按时开放，如金昌冶炼厂图书室、游泳馆、乒乓球室等。为发挥共驻共建作用，金昌厂无偿提供 800 平方米房屋给社区办公和开展党组织活动，实现了社区党组织活动有场

　所，设施有落实，人员有保证，有力地支持了社区党建工作。二是经常保持和共建单位市人社局、老干部局、市气象局的联系，今年“七。一”前夕市人社局还分别向社区 5 户特困党员，每户送给 200 元慰问金。

　2.认真做好党员学习教育和培训

　在开展政治学习方面，社区党组织和辖区金昌冶炼厂党组织，经常利用开展学习周活动，先后组织了在职社区报道党员和社区党员骨干学习了新党章和党的十八大报告系列文章，同时开展了党课讲座和党员远程教育，使广大党员不断提高了对时事政治的认识，增强了广大党员参加党组织活动的积极性。在社区党组织开展的各项活动中，金昌冶炼厂有 58 名党员和 26 名团员青年参加了社区义务劳动。为丰富社区党员文化生活知识，金昌冶炼厂党组织给社区十个党支部免费订购了《铜陵有色报》和《金昌采风报》，并且还提供了 200 册图书。

　3.认真开展创先争优活动

　社区党组织和辖区金昌冶炼厂党组织，把党员创先争优活动作为开展城市基层区域化党建工作中的一项重要课题，教育企业党员退休到了社区，人虽然退休了，但先进性不能丢。

　坚持做到围绕企业抓党建频道不换，围绕企业、社区发展创先争优不停。近年来，金昌冶炼厂退休党员中，有 10 名同志分别担任了****社区 10 个党支部书记。

　有 21 名同志担任了****社区党小组组长。

　4.狠抓党风廉政工作

　一是党风廉政建设纳入党工委中心组学习计划，重点学习了两个《条例》和两个《纲要》。二是根据区纪委等有关部门的统一部署组织学习先进事迹来激励和教育大家，观看反腐倡廉教育片来警示大家。三是结合作风和机关效能建设活动，认真找差距，剖析思想，改进作风，整改提高。社区在社区建立了党务公开、政务公开、居务公开栏。四是召开民主生活会、专题组织生活会、作风建设座谈会，大家互相帮助，认真反思存在的问题，积极整改。【城乡社区治理自查报告】

　5.努力做好共青团、妇联、工会、武装工作

　（1）以党建带团建，开启创建社区青年文明号工程。【城乡社区治理自查报告】

　（2）四措并举紧抓社区工会工作。

　（3）以妇女群众的需求为服务导向，大力推进妇联组织建设。

　（4）认真做好民兵整组、征兵等社区武装工作。

　二、公共服务

　（一）就业社保工作

　1.完善措施，组织帮扶，促进失业人员实现再就业。今年以来，社区实现新增就业 76人，完成任务的 151℅；下岗失业人员再就业 43 人，完成任务的 105℅；就业援助对象实现就业 15 人，完成任务的 187℅；

　2.加强培训以扶持创业带动就业。组织城镇失业人员职业

　技能培训 37 人，完成任务 100℅；指导 10 人参加创业培训,合格率 100℅。我社区共为29 名失业人员申请认定了就业困难对象；

　3．为一名 70 岁老人申请了铜陵市老年人生活津贴；全年共为 107 人/次办理了社会保险补贴，共计金额：82564 元，其中养老保险补贴 73284 元，医疗保险补贴 9280 元。社区养老金资格认证共 1473 人；遗属认证 46 人；死亡人员认证 16 人。对 19 位退休人员（已交退管费）进行了慰问，共送去慰问金 2900 元；帮助 6 位死亡人员的家属申请丧葬补助金和遗属津贴。

　4.丰富退休人员的业余文化生活。为激发退休人员的兴趣和爱好，我社区积极开展退休

　人员及党员开展“社区文化活动月〃学习月”活动；组织退休人员及党员开展“第九套广播体操比赛活动”比赛活动；组织退休党员开展“健康讲座活动”活动；组织退休人员及党员开展“金秋重阳幸福****趣味游艺活动”；组织退休党员“学习十八大，重温党的誓词”活动党员主题教育一系列系列活动。【城乡社区治理自查报告】

　（二）民政残联工作

　1.全面提高低保工作管理和服务水平。我社区现有低保户 75 户 109 人，全年发放低保金 329688 元。

　2. 办理“阳光”救助的对象有：“两节”慰问 30 户共 9000 元，低收入家庭 76 户共 26600元，慈善超市 30 户共 2500

　元，殡葬救助 2 人共 1400 元，伤残人员 4 人共 68826 元。

　3.做好敬老服务，保障老人的合法权益，改善贫困老人的生活状况。今年为 60 岁以上老人办理老年证 186 人，70 岁以上老年人办理老年证 274 人，为 80 岁以上老人办理高龄津贴 49 人，共计 18860 元。

　4. 贫困重度残疾人生活特别救助项目：社区为符合贫困重度残疾人生活特别救助17人。共 20160 元。

　5.贫困精神残疾人药费补助。社区为符合条件 13 人办理了贫困精神残疾人药费补助，共计 6500 元。

　6. 贫困重度残疾人居家安养工程。社区为符合条件的贫困残疾人 17 人办理居家安养，共 11050 元。

　7. 上报保障性住房 14 户，受用保障性住房 5 户，解决了住房难题；办理廉租房补贴 88户，补贴金额 22000 元。

　8. 大病医疗共救助了 4 人共 56000 元，临时救助 2 人共 5000 元，殡葬救助 2 人共 1400 元。

　（三）人口计生工作

　一是创新项目

　1、上半年顺利完成城市 e 站工程，并挂牌。

　2、圆满完成药具五亮工程。

　二是流动人口工作完成情况

　1、****年主要做了流动人口清理、摸底工作，流入人口 621 人，流入孕检对象 121 人，流出人口 162 人，流出孕检对象 46 人，及时掌握育龄妇女避孕节育孕情等情

　 城乡社区治理自查报告(二)：xx 社区目标自查报告

　xx 社区（筹）2012 年

　目

　标

　考

　核

　自

　查

　报

　告

　xx 街道 xx 社区居民委员会（筹）

　2012 年 11 月

　2012 年在街道党工委办事处的领导下，在党员和辖区楼栋长代表的支持下，在社区全体工作人员的共同协作下，充分调动社区工作人员的积极性，明确自己的工作职责，把服务群众作为最高宗旨，确保社区全面完成街道下达的各项目标任务，在思想上和党中央保持高度一致，促进了我们 xx 社区的稳定，带头维护班子团结，维护集体利益，一手抓党员队伍建设，一手抓社区建设和管理，尽全力的帮助解决群众的热点、焦点、难点问题，把出现的矛盾解决在萌芽状态，现将完成情况作如下汇报：

　一、 党建工作

　（一）

　组织、纪检监察工作

　认真组织党员同志学习毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”，做好学习动员、分析评议、整改提高三个阶段工作。认真学习科学发展观，积极探索长效管理两制，落实整改措施，巩固学习活动成果。本年度共召开党员会议 11 次，期间，社区做好四川省第十次党代表候选人及四川省出席党的十八大代表初步候选人工作，深入开展“创先争优”活动，扎实推进“三分类三升级”活动，积极开展党风廉政宣传教育，开展保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育阶段部署、实践活动，认真贯彻“党员党组织进社区双报道”的相关工作，认真学习省、市党代会期间刘奇葆和黄新初同志的讲话精神；组织辖区党员干部集中观看十八大；最后做好了《党员联心日记》和《中国共产党员证》的资料填写及党员个人资料的整理并建档。

　 （二）

　宣传、精神文明建设工作

　积极参与文明城市创建工作，认真做好“中国好人榜”的投票工作，建立“成都好人墙”在辖区醒目位置，及时更新社区宣传栏对人代会、省市党

　代会、十八大等重要会议进行宣传，深入推进志愿服务工作，完善志愿者服务队伍建设，现辖区内志愿者服务队共六支，网上注册志愿者达到 400 余人。开展志愿服务活动 10 余次，其中包括“学雷锋、树新风”文明交通志愿活动，关爱辖区残疾人志愿服务活动，重阳节走访慰问志愿服务活动等，建立社区政务微博，积极参与由街办、xx、成都市组织开展的各类网络文明传播活动，建立文明传播博客、微博，取得较好宣传效果，本年度共上报信息 39 篇，其中 1 条在省级媒体进行宣传报道，社区将会督促信息员将社区信息及时上报，完成全年上报 48 篇的工作任务。

　（三）

　人大、政协、武装、工青妇、档案管理工作。

　积极配合街道做好人大代表、政协委员进社区开展“党员干部双进社区”、“结对帮扶”等活动，本年度共征兵 4 人，暂无退兵现象，搞好民兵政治教育及国防教育工作，协助下岗失业人员再就业，就业率达到 100%，积极发动辖区非公企业及社会团体组建共青团工作，开展“三关爱”等妇联特色主题活动，取得较好效果，规范档案制度，完善档案建立，设立专人负责档案管理，确保档案完整、准确，符合归档要求。

　二、 综合治理、企业、稳控、司法、防邪、信访工作

　成立综治领导小组，每月定期对企业进行安全生产、消防安全检查做好记录并上报，及时掌握了解企业情况，杜绝刁难企业现象发生，顺利完成经济发展科交办的临时性工作。加强治保巡逻队队员素质培训，完善巡逻队硬件设施，其中增设对讲机 15 台，电瓶车 2 台，与物业公司、派出所建立三级联防制度，责任落实到人头，避免玩忽职守现象发生，协助街办对重点区域（如黄金东一路）进行大力整治，现辖区街面商贩违规摆摊现象基本消失。深入

　开展平安社区的创建，协助派出所积极开展“冬季战役”工作，大力宣传、狠抓落实、确保辖区内“零发案”，本年刑事立案率与去年相比有所下降，对于民事调解，调解率达到 100%，成功率达到 95%，无因调解不及时导致的刑事案件，认真做好刑释解教人员的安置帮教工作。建立 24 小时值班制度和紧急事件快报制度，对于突发事件及重大事件及时上报。本年度开展综治维稳会议共 5 次，对目标任务完成情况进行督促检查共 5 次。全年度无任何因工作疏忽、重视不够、措施不力导致的非法上访和群体性事件，十八大期间，对重点人员 24小时一对一开展稳控工作，确保无非法上访案件发生，本年信访处理率达 100%。定期宣传防邪工作，张贴防邪海报 4 期，发放“家庭拒绝邪教，共建美好家园”活动卡 3000 余张，签卡率达到 90%以上。

　三、环境卫生、卫生防疫、防洪防汛、小区管理工作。

　深化“门前五包五承诺”责任制，为辖区内所有商铺发放“门前五包责任书”，完善环境卫

　生管理机制，改善院内街道环境卫生，结合“七进”活动，全面开展“星级院落”评选活动，配合街道完成城乡环境综合治理的工作任务，取得极大成效，院内院外违规摊贩数量均极大减少。定期做好社区犬只免疫工作、健康宣传工作、以灭鼠为重点“除四害”工作、每月一次的食品安全检查并做好记录，健康宣传每月一期，壁报张贴每 2 月一期。制定年度防洪防汛紧急预案，成立防洪防汛领导小组，完善防洪设施。认真贯彻物业管理条例，做好社区居住区内的物业管理工作。

　四、 计划生育、民政、劳保、文体、教育工作。

　本年度辖区内无违反法律法规生育，无大月份引产，正确宣传计划生育政策，综合避孕节育率达 90%，落实节育措施及时率达 100%，已婚育龄

　妇女健康检查“三查”率达 100%，对流入人口的验证率达 75%，登记率达 100%，综合服务率达 90%。及时登记出生、死亡人口，并及时上报至街道。积极参加街道组织的“人口计生业务培训会”、“7.11 世界人口生殖日”等各类培训会及宣传活动。

　认真开展扶贫救济工作，认真办理住房保障、低保户申请、医疗救助等工作事项。本年度共开展 2 次慈善一日捐活动，帮扶残疾人开展“量体裁衣式”个性化服务，重阳节期间组织参与“敬老月活动”，召开居民楼栋长会议 5 次，坚持居务、财务公开制度。深入提高业务水平，积极参与各种民政业务培训，努力强化服务意识和质量，至今暂无群众投诉，做好失业人员登记工作，其中城镇登记失业人员就业率与集中居住区就业率均达到 100%。

　社区共 4 支文艺团队，本年度开展活动共计 13 余次，包括区组织的“xx 故事大家讲、百姓故事会”、及街办组织的“庆国庆、迎中秋”“我们的节日”系列活动，积极参与各项群文活动，认真出席各类培训会。对于文化市场的管理做到不留死角，对辖区内无证无照的网吧、电子游戏厅共 10 所均第一时间上报至街办。在体育工作方面，社区共建立 5 支体育队伍，参与社区内组织的拔河比赛、参与 xx 组织的广播体操比赛、太极拳比赛，其中广播体操比赛取得 xx 街道第一名，太极拳比赛取得 xx 街道第二名。

　五、2013 年工作思路

　1、做好社区党组织建设和党组织发展工作，继续开展创先争优和同在党

　城乡社区治理自查报告(三)：2016 城乡规划中心整治庸懒散贪自查报告

　根据市委、市政府的要求，为深入开展好治理”庸懒散软”专项活...

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