2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见10篇

2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见10篇2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见　2011年反腐倡廉工作主要任务和责任分解表　序号工作任务与目标要求负责领导参与部室认真贯彻执行市、区关于党风廉政建设和反腐败斗争方针政下面是小编为大家整理的2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见10篇,供大家参考。

篇一：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

011 年反腐倡廉工作主要任务和责任分解表

　序号 工作任务与目标要求 负 责 领 导 参 与 部 室 认真贯彻执行市、区关于党风廉政建设和反腐败斗争方针政策及各项部署，深入开展“五查四抓三降两禁1 止”活动，履行党风廉政建设第一责任人的责任，对本馆党风廉政建设和反腐败工作负总责。

　本单位要把反腐倡廉工作纳入本单位总体工作之中，统一安排，认真实施。本单位领导干部根据分工，对2 分管工作要增强责任意识，加强对划片包干乡镇、单位反腐倡廉工作的领导，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性。

　严明党的纪律特别是政治纪律，严禁公开发表或散布3 同中央决定和党的路线方针政策相违背的言论，坚持维护党的集中统一。

　加强宣传教育，把制度纳入理论学习中。加强对制度4 落实情况的监督检查，完善执纪执法保障机制，严肃查处违反制度的行为，严格追究相关领导的责任。

　认真落实中央《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》，严格执行重大事项报告制度，把领导干部5 “住房、投资、配偶和子女从业情况”新三项内容列入重大事项报告内容，加强督促检查，对隐瞒不报、弄虚作假的，必须严肃处理。

　大力推进区域内信息化教育与实验教学均衡发展，依6 法保障教育投入，切实加强薄弱学校建设。

　全面贯彻全国教育工作会议精神，进一步规范理化生7 实验考核工作。

　加大反腐倡廉宣传教育力度，加强对党员干部理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育。加强对作8 风建设情况的监督检查，着力解决少数领导干部在社会交往、休闲娱乐、生活作风方面存在的突出问题。

　9 认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若 各部室

　各部室

　各部室

　办公室

　办公室

　 网络部 各部室

　办公室

　办公室

　 干准则》、《中国共产党党内监督条例》和中央《关于进一步从严管理干部的意见》，加强对党政主要领导干部的监督。

　严格执行领导干部述职述廉等制度。严格执行党员领10 导干部治庸问责和行政机关及其工作人员问责规定，加大问责工作力度。

　深入开展机关效能建设，对作风飘浮、敷衍塞责引发11 重大事件或造成重大损失的，对弄虚作假、虚报浮夸的，严肃追究责任。

　 各部室

　各部室

篇二：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

党风廉政建设和反腐败工作任务分解的意见

　机关各科室、 监查站：

　为进一步抓好我公司反腐倡廉工作， 在全公司形成党支部统一领导， 纪检组织协调， 部门各司其职， 群众支持和参与的领导体制和工作机制， 把党风廉政建设和反腐败工作贯穿到党支部和行政的各项工作中， 确保党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效， 按照上级有关部门党风廉政建设责任制规定， 现对全公司党风廉政建设和反腐败工作任务作如下分解：

　 公司党委委员按照各自的分工， 对分管部门的党风廉政建设和反腐败工作负领导责任。

　 XX 同志对全公司的党风廉政建设和反腐败工作负总责， 并主要负责以下工作：

　l、 严格落实党风廉政建设责任制。

　工作任务：

　按照党委统一领导， 纪检组织协调， 管事与管人相结合， 业务工作同党风廉政建设、 反腐败工作紧密联系的要求， 负责党风廉政建设和反腐败工作责任制的建立和制度落实。

　定期分析和研究本单位的党风廉政建设状况， 及时掌握党员干部的思想动态， 有针对性地采取措施;严格要求党支部成员及全体干部严格执行“四上墙”、“八公开要求”， 牢固树立社会主义荣辱观， 对机关工作人员执法不公、 吃拿卡要、 态度粗暴、 方法简单等问题进行认真整治， 切实解决干部在工作作风方面存在的突出问题。

　要认真清理监查系统领导干部违反规定在企业入股或兼任企业领导职务的问题， 严格责任追究， 确保党风廉政建设和反腐败工作任务的落实。

　负责科室：

　纪检牵头， 办公室、 劳资科配合落实。

　 2、 大力推进干部人事制度改革。

　 工作任务：

　深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》， 逐步建立健全干部选拔任用和管理监督机制， 建立和完善由组织(人事)部门与纪检(监察)机关等有关单位组成的干部选拔任用工作联席会议， 开展有效的监督工作。

　负责科室：

　劳资科牵头， 纪检配合落实。

　 3、 认真开好领导干部民主生活会。

　 工作任务：

　严格民主集中制， 加强对民主生活会会前准备、 会中指导、 会后整改情况的检查， 把执行《中国共产党党内监督条例(试行)》 情况， 作为领导干部民主生活会对照检查的主要内容， 积极开展批评与自我批评。

　 负责科室：

　劳资科牵头， 纪检、 党办配合落实。

　 4、 加强行政效能监察， 促进依法行政， 深入抓好政务公开和业务规范。

　 工作任务：

　认真贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国

　行政监察法实施条例》 和《中华人民共和国公务员法》， 加强机关工作人员对国家法律、 法规以及政府法令、 重大决定执行情况的监察;坚决纠正和查处有法不依、 执法不严的行为;加强效能建设， 解决机关效率低下， 办事推诿， 资源浪费等问题;加强对公务员廉政勤政情况的监督;组织制定机关业务规范， 促进行政决策公开、 透明， 更加程序化、 民主化。

　 负责科室：

　纪检承办， 各科室配合落实

　5、 全面推进财务管理制度改革， 狠刹奢侈浪费之风。

　 工作任务：

　全面落实“收支两条线” 管理规定， 严肃查处“小金库” 问题。继续狠刹以各种名义用公款大吃大喝、 高消费娱乐， 以开会考察培训等名义变相公费旅游之歪风。

　大力精简会议， 压缩会议费、 招待费等一般性支出。

　 负责科室：

　财务科牵头， 纪检、 办公室配合落实。

　 6、 继续加强行风建设。

　 工作任务：

　以“树立行业新风， 优化发展环境” 为主题， 以全面提高安监部门的公信力和执行力为目标， 继续在全系统深入开展民主行风评议工作， 不断纠正安监执法队伍不履行或不正确履行职责， 以权谋私， 索要财物， 故意刁难服务对象， 拖延办理时限和乱收费、 乱罚款、 乱摊派等影响安监队伍整体形象的行为。

　负责科室：

　考核办、 党办配合落实。

　 7、 继续落实领导干部职务消费及个人重大事项申报、 通报制度。

　 工作任务：

　领导干部职务消费及个人重大事项申报要在一定范围内公示， 并要加强对领导干部执行规定情况的监督检查。

　加强对领导干部

　配偶、 子女的教育和管理， 对授意、 默许或放任、 纵容配偶及其子女违纪违法的，追究领导干部的责任。

　 负责科室：

　纪检牵头， 党办配合落实。

　 8、 抓好安委办、 办公室的党风廉政建设工作。

　 工作任务：

　加强公务接待、 办公用品购置、 差旅费报销方面的监督审核。

　负责科室：

　纪检牵头， 安委办配合落实。

篇三：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

廉政建设和反腐败工作任务分解

　党风廉政建设和反腐败工作任务分解

　 为全面贯彻落实区纪委第四次全会精神， 保证和促进各级党政领导班子、 领导干部切实担负起党风廉政建设责任， 全面完成 2005 年度宣传口党风廉政建设和反腐败工作任务， 根据区纪委、 区监察局机关贯彻落实 2005 年党风廉政建设和反腐败工作部署立项要求， 现将今年宣传口党风廉政建设和反腐败工作任务分解如下：

　一、 廉洁自律工作

　1、 进一步落实党风廉政建设责任制工作。

　爱思范文 25fanwen.is97.com 该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 2、 继续执行领导干部“四不准” 规定， 即不准占用其管辖范围内企业的车辆、管理对象或个私企业主的私车归己使用； 不准利用管辖的范围和职务的影响， 接受下属单位和个私业主的资助外出进行私人旅游； 不准利用管辖的范围和职务影响为本人及家属子女谋取任何不正当利益； 不准收受礼金、 礼券、 礼卡及私用或私开公车、 公费旅游。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 3、 规范公务接待和公务用车管理， 制止奢侈浪费行为。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 4、 继续执行区委“四条禁令”， 严格遵守“四大纪律， 八项要求”。

　求真务实，严以律己。

　该项工作由各单位一把手主管， 单位纪检组配合。

　 5、 继续深化完善领导干部述廉评廉制度， 积极探索群众参与评廉的有效途径和办法， 进一步强化廉政监督。

　该项工作由各单位一把手主管， 单位纪检组配合。

　 6、 充分重视在党员先进性教育活动中查摆出来的党风廉政建设方面的问题，切实落实整改措施。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 7、 建立单位一把手定期廉政谈话制度。

　该项工作由各支部书记主管， 办公室配合。

　 8、 继续执行个人重大事项报告制度。

　单位干部及所属单位领导干部按干部管

　理权限， 及时报告涉及家庭和个人的买房、 买车、 出国出境等重大事项。

　该项工作由各主局一把手主管， 办公室配合。

　 9、 加强财务和专项资金使用管理监督。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 10、 开展廉政文化建设， 营造廉政建设的浓厚氛围。

　该项工作各单位一把手主管， 各党支部、 办公室、 工会、 团委配合。

　 二、 查处案件工作

　11、 查处机关及下属单位党员干部违法违纪案件工作。

　该项工作由各单位一把手主管， 机关纪检组、 办公室配合。

　 三、 纠正行业不正之风工作

　12、 继续深化行政审批制度改革， 简化审批手续， 提高办事效率。

　该项工作各单位一把手主管， 有关科室配合。

　 13、 进一步深化和规范政务公开工作， 推进电子政务建设。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 14、 切实减轻群众负担， 规范收费行为， 严格禁止乱收费， 严格执行报刊发行规定， 不得以任何形式搞摊派、 拉赞助。

　该项工作由各单位一把手主管， 有关科室配合。

　 15、 深入开展民主评议行风活动。

　坚持纠建并举和“谁主管谁负责” 的原则，进一步解决群众反映强烈的问题， 着力提高行风建设的标准和水平。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 四、 抓源治本工作

　16、 落实党风廉政建设责任制工作。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室、机关纪检组配合。

　 17、 完善各种信访制度， 畅通投诉渠道。

　该项工作由各单位一把手主管， 办公室配合。

　 18、 加强以民主集中制为主要内容的制度建设， 完善党组内部议事和决策机制，推进决策民主化、 科学化。

　该项工作由各单位一把手负责。

　 19、 加强财务制度管理， 严格执行经费报销、 使用制度。

　执行收支两条线规定，严禁私设“小金库”， 完善内审制度， 加强内部监督。

　该项工作由各单位一把手

　主管， 办公室配合。

　 20、 制定完善各项制度， 继续深化党员先进性教育的效果， 建立长效机制。

　改项工作各单位一把手主管， 办公室配合。

　爱思范文 fanwen.is97.com 参考文献 1、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》

　（中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室）

　2、《论群众路线——重要论述摘编》（中央文献出版社 党建读物出版社）

　3、《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》（中央文献出版社）

　4、《群众路线教育时间活动 党员干部读本》（国家行政学院出版社）

　5、《朱镕基上海讲话实录》（人民出版社）

篇四：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

022 年党风廉政建设和反腐败工作实施意见

　2022 年是落实省、市党代会精神的开局之年，是实施“十四五”规划的关键之年，是新一届政府班子履职的起步之年，为深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实中央八项规定精神、持之以恒纠治“四风”，进一步加强全局党风廉政建设和反腐败工作，结合我单位实际，制定本实施意见。

　一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以政治建设为统领，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，全面落实中纪委十九届六次全会、省纪委十一届七次全会、市纪委十一届七次全会部署要求，不断提高政治判断力、政治执行力、政治领悟力，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败工作。严格落实“一岗双责”，压实管党治党政治责任，加强党性锻炼、严肃党内政治生活，严守党的纪律和规矩。持之以恒正风肃纪，强化监督执纪问责，认真贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，推动全面从严治党向纵深发展，为**改革与发展提供坚强有力的保障，为全面开创新时代现代化强县建设新局面贡献力量。

　二、工作内容 （一）强化政治意识，坚定捍卫“两个确立”。一是要

　 筑牢政治忠诚。坚持把政治建设摆在首位，大力加强对党忠诚教育。教育引导党员干部牢牢把握“首先是政治机关”这一定位，深刻感悟“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，围绕贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等重大决策，自觉服务大局，履行好自身职责使命。二是强化理论武装。用好党委理论中心组及“三会一课”等制度，持续加强理论武装，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，拓展党史学习教育成果，深化运用党的自我革命历史经验，贯彻落实习近平总书记关于 xx的重要讲话和指示批示精神，努力在学懂弄通、学深悟透上下真功见实效，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。组织系列活动，引导党员干部持续加强党性锤炼、不断筑牢信仰之基、补足精神之钙。三是加强政治监督。紧紧围绕党中央重大决策部署分工任务和市委部署，通过专项检查等方式对落实情况进行监督，开展重大任务完成情况监督检查，确保各项工作落实到位。印发加强“一把手”和领导班子监督意见，紧盯“关键少数”，加强对部门负责人的监督。及时学习贯彻习近平总书记关于 xxx 重要讲话和指示批示精神，聚焦党中央和总书记强调什么、要求什么，确保党中央、国务院和市委的决策部署落地见效。

　（二）纠树并举，驰而不息推进作风建设。一是持续加固中央八项规定精神堤坝。要进一步巩固“作风建设年”成

　 效，靶向纠治各扫门前雪、推诿扯皮、办事拖沓等担当不够现象。密切关注“四风”苗头性、倾向性、隐蔽性问题，加大监督力度，坚决防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。二是坚持制度治本，规范权力运行。及时制修订落实中央八项规定及其实施细则精神的配套制度规定，以制度促规范。进一步严格会议管理、教育培训、公务接待、选人用人、经费支出、采购分包、外事管理、鉴定评审等制度执行，坚决遏制违规违纪现象。三是坚持不懈纠治涉及群众利益的不正之风。认真倾听群众呼声，及时回应群众关切，总结“我为群众办实事”实践活动经验，把好的做法固化为机制。高度重视群众来信来访，健全完善信访举报处理工作机制。四是激励担当作为营造新风正气。注重培养、挖掘、宣传先进典型，加大先进典型事迹的宣传力度，讲好 xx 故事，让身边人讲身边事、用身边事感染身边人，以榜样力量引领新风气，营造“激情干事、奋勇争先”的浓厚氛围。

　（三）坚持标本兼治，一体推进“三不”体制机制。一是始终保持惩治腐败的高压态势，强化“不敢腐”的威慑。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚决查处踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”的违规违纪行为。结合工作实际，突出重大工程项目、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源丰富的部门和岗位的监督。严格执行干部兼职、因私出国（境）、规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业等相关规定。严肃开展领导干部个人事项报告、核查。

　 二是完善制度，织密“不能腐”的笼子。通过加强纪检工作与信访、干部管理、巡视、审计、业务管理等工作的协调联动，完善内部监督机制。针对违纪违法问题暴露出来的管理漏洞和薄弱环节，分析问题症结、提出整改意见、推动建章立制。三是加强纪律教育，筑牢“不想腐”的堤坝。落实关于加强廉洁文化建设的意见，涵养特色廉洁文化。坚持典型示范和反面典型相结合、集中警示和个别警示相结合，以案明纪，以案释纪，增强针对性和时效性。特别要从严从实加强对年轻干部的教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实、坚定理想信念、牢记初心使命、正确对待权力，时刻自重自省、严守纪法规矩，扣好廉洁履职的“第一粒扣子”。

　。

　（四）进一步加强廉政风险防控体系建设。一是推进“负面清单”落地见效。要在去年全覆盖的基础上，重点对各部门“负面清单”执行情况进行监督检查，对各部门梳理出的风险点进行重点监督，提升廉政风险防控效果。二是严格落实廉政谈话制度。强化严管就是厚爱的理念。充分发挥党组织书记、部门负责人、纪委委员、纪检委员的作用，精准运用“第一种形态”，多做红脸出汗、咬耳扯袖的工作，抓早抓小，防微杜渐。三是深入推进廉政共建。继续开展与业务合作单位的廉政共建，通过廉政信息双向通报、廉政教育联合培训和纪检业务研讨交流等方式，集聚各方监督合力，共同提升监督水平。

　（五）进一步压紧压实全面从严治党政治责任。坚持以

　 上率下，压紧压实“两个责任”。党委履行全面从严治党主体责任，班子成员履行“一岗双责”，带头遵守全面从严治党各项规定，自觉接受监督。各级领导干部要严格落实全面从严治党主体责任规定和责任清单，纪委、各支部纪检委员要认真履行监督责任，推动主体责任和监督责任一贯到底。针对新时代 xx 事业高质量发展对我局纪检组织和专兼职纪检干部提出的更高标准、更严要求，坚持选优配强纪检干部，加大教育培训力度，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高履责意识、执纪能力和专业水平。纪检干部自觉接受最严格的约束和监督，带头提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步发挥好监督保障执行、促进完善发展作用。

　三、工作要求 （一）提高站位，加强组织领导。局党组对全局党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任，指导、督促、落实党风廉政建设工作，把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作布局，融入业务工作之中，与业务工作同步推进，各科室要充分认识党风廉政建设的重要意义，充分发挥各科室的职能作用，拓宽干部群众参与党风廉政建设的渠道。

　（二）突出重点，强化目标责任。各科室要认真学习、准确把握局党组关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，充分认识做好党风廉政建设工作的重要意义，与各自实际结合起来，切实做到任务分工具体、责任要求明确。紧密

　 结合内控制度和业务规程，按照“业务、内控、反腐”三位一体的工作思路深入排查廉政风险点，积极发挥党支部纪检监督员作用，切实将日常监督融入日常主业。

　（三）确保实效，抓好督促检查。切实履行党风廉政建设责任，实行局主要负责人统一领导负总责，分管领导分工负责，各科室主要负责人各负其责的工作机制，主动落实好职责范围内的从严治党责任。突出日常监督，发现苗头问题要及时提醒谈话，咬耳扯袖，对违反规定的，要进行严肃处理，并纳入党员评先树优负面清单，进一步提高党风廉政建设和反腐败工作水平。

篇五：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

07 年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解意见 一、深入贯彻党风廉政建设责任制， 推动反腐倡廉各项工作全面落实 1 深入贯彻落实党风廉政建设责任制。认真落实中央、省、市反腐败斗争和党风廉政建设工作任务，做好目标的分解、督查和考核等工作，确保省委和市委、市政府反腐倡廉重大决策部署落到实处。党政领导班子及其成员要切实担负起抓好反腐倡廉工作的责任。各部门要把反腐倡廉与发展经济和各项业务工作紧密结合，切实履行主办、协办单位职责。做好迎接省委对我市贯彻执行党风廉政建设责任制情况检查考核的准备工作。

　沈素琍李

　明陈良平于 勇 张岳峰 陈良平 市纪委、 市监察局 黄文政 市委办公室、市政府办公室、市委组织部、市委宣传部、市委政法委、市直工委、市教育局、市经委、市人事局、市发改委、市财政局、市审计局 二、加强监督检查，推进科学发展观和构建和谐社会各项决策部署的贯彻落实 2 围绕中央加强宏观调控，做好“三农”工作、提高自主创新能力、调整经济结构和转变增长方式、节约能源资源和保护环境等一系列重大政策措施，加强监督检查;紧紧围绕建设和谐铜陵和建设生态山水铜都等重大决策部署，以及群众关心的热点问题开展监督检查，促进各项任务的落实。

　沈素琍李

　明陈良平 陈良平 市纪委、 市监察局 程 挥 市委组织部、市发改委、市教育局、市民政局、市财政局、市劳动和社会保障局、市国土资源局、市建委、市农委、市卫生局、市人口计生委、市环保局、市安全生产监督管理局 3 加强对各级领导干部贯彻落实“八个坚持、八个反对”和“两个务必”情况的监督检查，促使各级领导干部树立和发扬胡锦涛同志倡导的新形势下八个方面的良好风气，切实解决在作风方面存在的突出问题。严格控制各种名目的节庆、达标评比活动；改进会风文风，精简会议和文件，认真执行会议、公务接待和差旅费管理有关规定。严禁搞脱离实际的“形象工程” 、 “政绩工程” ，弄虚作假、虚报浮夸。大力提倡艰苦奋斗、厉行节约的风气，反对铺张浪费。严格控制党政机关修建楼堂馆所，经批准的要严格执行有关规定和标准；严禁用公款大吃大喝、游山玩水、进行高消费娱乐；坚决纠正以学习考察、招商引资等名义公款旅游特别是出国（境）旅游的不正之风；严肃查处利用外出学习、挂职之机大吃大喝、收受现金等行为。

　陈良平 于 勇 张岳峰 陈良平 市纪委、 市监察局 黄文政 市委办公室、市政府办公室、市委组织部、市直工委、市财政局、市建委、市直机关事务管理局、市外事办、市政府纠风办、 市国土资源局、市接待处、市人事局等市直单位 三、加强反腐倡廉教育和廉洁自律工作，切实解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题 4 进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，广泛开展八个方面良好风气的教育，深入开展理想信念、党章和法纪教育，社会主义荣辱观教育和廉洁自律教育。深入推进廉政文化“六进”工程，加强职业道德、社会公德和家庭美德教育，开展丰富多彩的廉政文化创建活动。加强廉政宣传教育的阵地建设，办好廉政网站、廉政专栏，通过多种形式开展廉政示范教育和警示教育。适时举办反腐倡廉成果展和反腐倡廉文艺汇演。

　认真学习 《江泽民文选》和党中央关于反腐倡廉的重要指示，坚持社会主义核心价值体系。

　陈良平 沈言胜 沈言胜 市纪委、 市委宣传部 汪晓兰 徐正明 市委政法委、市委党校、 市直工委、 市农委、市经委、市文明委、市民政局、市财政局、市教育局、市文化局、市广电局、市新闻出版局、铜陵日报社、团市委、市妇联、铜陵县、铜官山区、狮子山区、郊区、开发区 5 严厉查处领导干部违反规定收送礼品、礼金、有价证券和支付凭证问题。

　操建华 陈良平 陈良平 市纪委、 市监察局 黄文政 市委组织部 6 对领导干部利用职权和职务影响，在商品房买卖置换中以明显低于市场价格购置或以劣换优谋取不正当利益的，以借为名占用他人住房、汽车的，参与赌博或以变相赌博等形式收钱敛财的，借委托他人投资证券或其他委托理财的名义获取不正当利益的，为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的，要坚决清理纠正，并视情节作出组织处理或纪律处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。

　操建华 陈良平 张岳峰 陈良平 市纪委、 市监察局 黄文政 市委组织部、市公安局、市房产局 7 加强对领导干部配偶、 子女从业情况的监督检查， 开展申报登记，坚决纠正存在的问题 操建华 陈良平 张岳峰 陈良平 市纪委、 市监察局 黄文政 市委组织部

　8 对党政机关和国有企业驻外办事机构进行专项清理，切实加强监管。

　李

　明 于

　勇 王纲英 市政府办公室、市经委（国资委）

　陈昌生 王世宝 市监察局、市编办 9 坚决防止和纠正超标准超编制配备使用小汽车 于

　勇 于

　勇 市财政局、 市直机关事务管理局 陈锦满 吴

　琦 市监察局 10 坚决防止和纠正违规集资建房、违规超标准多占住房问题 陈良平 吴桂和 市 房 地 产局、市监察局 贾斯宏 程

　挥 市直机关事务管理局、市国土资源局、市建委 四、加强党风政风建设，认真治理和纠正损害群众利益的不正之风 11 继续开展机关作风评议活动。加强机关效能建设，健全机关效能投诉受理机制和考核评价机制，积极推行行政问责制，开展“五条禁令” 等制度执行情况的明查暗访。

　充分发挥 “行风热线” 、 “市民论坛” 、 “经济 110”作用，做好对群众投诉件办理情况的督查工作。切实加强行政服务中心建设，进一步优化经济发展环境。继续开展公务员法、行政许可法等法律法规执行情况的监督检查。

　加强对重点工程项目、 重大资金的管理使用情况的监督检查，做好重特大事故调查处理工作。

　李

　明 操建华 陈良平 于

　勇 万以学 于

　勇 万以学 市监察局、 市政府办公室、市政府法制办、市行政服务中心 程

　挥 陈昌生 汪刘稳 李林祥 市委办公室、市人大办公室、市政协办公室、市委组织部、市人事局、市财政局、市审计局、市发改委、市广电局、市信访局 12 深入推进农村基层党风廉政建设。认真贯彻中央《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》和我省的实施意见，发挥农村基层党风廉政建设联系点的示范引导作用。加强和规范乡镇财政财务管理及村级财务管理工作。坚决纠正农村基层少数党员干部工作方法简单粗暴、作风不实、办事不公和损害群众利益等问题。

　陈良平 陈良平 市纪委 黄文政 市委组织部、市委政法委、市发改委、市教育局、市民政局、市财政局、 市国土局、 市农委、市卫生局 13 加强国有企业党风建设和反腐倡廉工作。严格执行国有企业领导人员廉洁从业规定，建立和完善薪酬管理、职务消费、股权激励、业绩考核等方面的制度。充分发挥职工代表大会作用，切实维护企业职工的合法权益。加强对资产评估、审核、交易等关键环节的监管，防止国有资产流失。加强企业效能监察。

　王纲英 王纲英 市经委（国资委）

　王世宝 市委组织部、市发改委、市监察局、市审计局、市总工会 14 深入推进城市社区党风廉政建设，健全和完善工作机制和制度，严格执行街道、社区工作人员廉洁自律基本要求，大力推进和谐社区建设。

　陈良平 张岳峰 陈良平 市纪委、 市委组织部 黄文政 张祥林 市民政局、铜官山区、狮子山区、郊区、开发区 15 深入推进高校党风廉政建设， 重点解决在招生、 收费和基本建设、物资采购等方面产生的违纪问题。

　操建华 于

　勇 于

　勇 市委党校、铜陵职业技术学院、铜陵电大 市卫生局、 市食品药品监督管理局、 市工商局 刘正新袁心玲 洪亨如 市委组织部、市监察局、市政府纠风办、市物价局、市财政局 16 认真纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。继续整顿规范药品和医疗器械生产、流通秩序，严厉打击制售假冒伪劣食品药品和医疗器械、非法行医和虚假违法医药、医疗广告。

　王纲英 李兆玉 胡安美 胡安美 宋芝莲 吴诗云 何

　源 市质量技术监督局、 市物价局、市政府纠风办、市广电局、铜陵日报社 市经委、市商务局、市工商局、市物价局、市质量技术监督局、市供销社、市政府纠风办 17 严厉打击制售假劣农资和哄抬农资价格等行为 李兆玉 李兆玉 市农委 叶根林 18 加强对社保基金、再就业资金管理使用情况的监督检查 王纲英 王纲英 市劳动和社会保障局 陈玉国 市民政局、市监察局、市财政局、市审计局 19 加强对安全生产的监督检查，严肃查处不顾群众生命安全的失职渎职行为和违反安全生产法律法规的行为。

　王纲英 王纲英 市安全生产监督管理局 周久生 市纪委监察局、市发改委、市经委、市建委、市总工会、 市公安局等市安全生产委员会成员单位 20 深入开展整治违法排污企业、保障群众健康专项行动，认真调查处理环境污染问题，严肃查处环境保护方面的违纪违法行为。

　于

　勇 吴桂和 吴桂和 市环保局 钱葆林 市发改委、市经委、市监察局、市建委、市农委、市卫生局、市国资委 21 开展房地产市场秩序专项整治，对房地产开发企业依法进行审计和检查，发现违规违法、权钱交易的，要严肃查处。

　吴桂和 吴桂和 市建委 张梦生 市审计局、市地税局、市工商局、市监察局 22 继续治理教育乱收费 于

　勇 于

　勇 市教育局 方

　兴 市财政局、市物价局、市政府纠风办

　 23 加大查处力度，切实解决农村土地承包和征收征用土地中侵害农民土地权益的突出问题。严禁城市居民买卖集体土地建私房。

　王纲英 李兆玉 吴桂和 李兆玉 吴桂和 市农委、市国 土 资 源局、市发改委 叶根林 赵 明 市监察局、市建委、市交通局、市审计局、市政府法制办 24 坚决查处农村乱收费，防止农民负担反弹。

　于

　勇 李兆玉 李兆玉 市农委 叶根林 市委组织部、市人事局、市信访局、市财政局、市监察局、市物价局、市政府法制办、市政府纠风办 25 继续巩固专项治理成果，严格治理公（水）路“三乱”等行为。

　于

　勇 吴桂和 吴桂和 市交通局、市政 府纠 风 办 孟东方 程

　挥 市公安局、市物价局、市农委、铜陵海事处 五、保持查办案件工作力度，严惩腐败分子 26 继续重点查办党员领导干部滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，利用人事权、司法权、审批权、行政执法权谋取私利的案件。严厉查办官商勾结、权钱交易的案件，特别是违规发放、核销贷款的案件，在政府投资项目中搞虚假招标投标的案件，非法批地、低价出让土地或擅自变更规划获取利益的案件，违规审批探矿权和采矿权、参与矿产开发的案件，在企业重组改制中隐匿、私分、转移、贱卖国有资产的案件。严肃查办严重违反津贴补贴有关规定的案件，在征地拆迁、企业重组改制、安全生产、社保基金管理、环境保护、库区移民等方面严重侵害群众利益的案件，领导干部和执法人员为黑恶势力充当“保护伞”的案件。集中力量查办大案要案。进一步加强基层办案工作，注意查处发生在群众身边的违纪违法案件。

　陈良平古亚伟 张岳峰 陈良平 市检察院、市纪委 张建军 程

　挥 市委政法委、市公安局、市中级法院、市审计局、市国安局、市司法局 27 深入开展治理商业贿赂专项工作。加强对各部门各行业自查自纠的督促和检查。认真查办发生在工程建设、土地出让、产权交易、医药购销、政府采购、资源开发和经销以及其他领域的商业贿赂案件。完善规范市场竞争行为和惩治商业贿赂的法律法规制度，强化资质资格审查等多种监管手段，推进改革，综合治理，探索建立防治商业贿赂的长效机制。

　加强对《党内监督条例》及相关监督制度落实情况的督查，完善监督机制，促使各级领导干部正确行使权力。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定，坚持任前、任中廉政谈话和发现问题的诫勉谈话，加强对民主生活会、述职述廉和函询制度的检查。

　认真落实地方党委委员、 纪委委员开展党内询问和质询制度。认真执行民主集中制，健全领导班子议事规则。积极推进党务公开，认真执行党内重要情况通报和报告，以及情况反映等制度。

　陈良平 李兆玉 陈良平 市检察院、市纪委 张建军 程

　挥 市人大、市中级法院、市公安局、市财政局、市国土资源局、市建委、市交通局、市商务局、市卫生局、市审计局、 市经委、 市工商局、市政府法制办、市政府纠风办、市银监局 六、认真执行党内监督条例，加强对领导干部特别是主要领导干部的监督 28 操建华 陈良平 张岳峰 陈良平 张岳峰 市 委 组 织部、市纪委 张祥林 黄文政 市委政法委、市直工委、市经委 29 进一步加强对纪检监察派驻工作机制的研究， 完善派驻机构的统一管理模式，真正发挥对派驻单位领导班子和领导干部的监督作用。加强对干部选拔任用工作的监督， 积极推行党政领导干部选拔任用责任追究制度。注重发挥人民群众、民主党派和无党派人士、新闻舆论监督的作用，依靠群众参与和支持开展反腐倡廉工作。

　操建华 陈良平 张岳峰 陈良平 张岳峰 市纪委、 市委组织部 汪晓兰 张祥林 市委宣传部、市委政法委、市委统战部、市人大办公室、 市政府办公室、市政协办公室、市直工委、市经委、市广电局 30 继续加强对领导干部的经济责任审计工作，建立审计评价办法，重视结果的运用。

　操建华 陈良平 于

　勇 张岳峰 于

　勇 市审计局 王仁海 市纪委监察局、市委组织部、市人事局、市财政局、市检察院 31 深入推进政务公开、厂务公开、村务公开，完善公用事业单位办事公开 操...

篇六：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

2010 年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解意见

　各股、所、室 2010 年是全面贯彻落实党的十七大精神的第二年是“十一规划”的关键年也是《建立健全惩治和预防腐败体系 2008-2011 年工作规划》贯彻执行的关键年认真抓好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大。

　为全面贯彻中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议精神按照××县党委和市局党组的统一领导纪检委的组织协调。

　依据中共中央 《关于实行党风廉政建设责任制的规定》要求。现将 2010 年××县质量技术监督局的党风廉政建设和反腐败工作任务具体分解如下请各部门认真贯彻执行。

　一、基本原则 坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设 加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设 确保我局的党风廉政建设和反腐败各项工作落到实处。

　二、党组成员责任分解意见 党组书记、 局长李××同志对全局的党风廉政建设和反腐败工作负总责。

　党组成员、 副局长王××同志对所分管工作范围内的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任。

　党组成员、 副局长田××同志对所分管工作范围内的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任。

　三、具体任务分解意见 1、全面落实党风廉政建设责任制健全和完善党风廉政建设责任制工作领导机制责任分解落实到领导、分管领导和承办单位责任人形成党政领导班子“一把手负总责分管领导各负其责”的责任追究工作机制。

　分管领导王×× 承办股室监察室 责 任 人王×× 2、认真落实中共中央十七大三次会议精神帮助和督促企业技术革新实现节能降耗减排节约能源、保护环境的最终目标推动地方经济和谐有序发展。

　分管领导王×× 承办股室综合所

　业务股 责 任 人裴××

　王×× 3、认真落实关于治乱减负的各项政策规定严格规范收费、罚款行为其实做好减轻企业负担的工作。

　分管领导×× 承办股室综合所

　业务股 责 任 人××

　×× 4、认真落实质量技术监督的各项职能确保质监部门的“两个

　安全” 产品质量和食品安全和特种设备安全。

　分管领导×× 承办股室监督股 责 任 人×× 5、认真落实“收支两条线”的各项规定严肃财经纪律严禁公款私存严禁私立“小金库” 。

　分管领导×× 承办股室财务室 责 任 人×× 6、坚决制止公款吃喝、公款旅游、公车私用、变相开支、铺张浪费等不正之风不得利用五一、十一、中秋、元旦、春节等节假日突击花钱滥发钱物。进一步规范在职在岗股级以上干部廉洁自律行为 认真开好民主生活会 建立健全股级以上领导干部廉洁自律档案坚决执行《建立健全惩治和预防腐败体系 2008-2011 年工作规划》 分管领导×× 承办股室财务室

　办公室 责 任 人××

　×× 7、认真贯彻民主集中制健全党政领导班子议事规则。加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度落实情况的检查。严格执行领导干部个人重大事项报告制度。

　分管领导×× 承办股室监察室

　责 任 人×× 8、认真落实政务公开积极推进党务公开。认真执行党内重要情况通报和报告、情况反映等制度 分管领导×× 承办股室监察室

　办公室配合 责 任 人××

　×× 9、大力开展廉政文化创建活动广泛开展职业道德、社会公德和家庭美德教育不断完善反腐倡廉“七进”活动 分管领导×× 承办股室监察室

　办公室配合 责 任 人××

　×× 10、继续抓好政风行风评议活动进一步完善服务企业服务群众的措施在服务平台、服务方式上搞创新在服务质量、规范服务上下功夫严防“门难进、脸难看、事难办”的事情发生努力提高行政效能树立良好的部门形象。

　分管领导×× 承办股室全局各股、所、室 责 任 人全局干部职工 四、主要措施 1、坚持宗旨有诺必践。班子成员和所有股级干部要紧紧围绕“十七大”和中纪委三次全会精神和有关要求结合自身实际作出切实可行的廉政承诺。并在今后的工作中践行承诺的内容主动接受

　广大人民群众的监督。

　2、积极部署注重落实。各股、所、室一定要树立全局观念互相支持协调配合扎实工作对任务分解实行责任人负责制做到年初有计划年终有总结实施有方案整改有措施确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

　3、加强指导把握方向。监察室要充分发挥组织协调和督察作用及时了解和掌握工作情况加强工作指导对落实党风廉政建设责任制和反腐败工作存在的突出问题和重要情况 要及时取得局领导和上级纪检部门支持和指导。

　4、严格管理明确责任。按照分解意见承担工作任务的各分管领导要及时联系承担该项工作的牵头单位和参加单位通过认真调查研究提高各项工作的具体要求、完成时限、保障措施和监督检查办法并做到党风廉政建设和业务工作目标的同步确定检查指导同步进行。各项任务的牵头单位要主动做好协调工作年底各牵头单位要对工作完成情况向各分管领导报告 系统落实党风廉政建设责任制领导小组将对各项任务的完成情况进行督促检查和考核。

　5、强化监督注重考核。年终监察室组织对落实党风廉政建设和反腐败工作分解任务情况进行考核调查 通过听取汇报、 查阅资料、民主测评等进行党风廉政建设责任制综合考核。考核结果作为年终考核和追究责任的重要依据。

　二〇一〇年一月二十七日

篇七：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

2011 年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解意见

　局机关各科室、局属各单位

　 为认真贯彻落实市纪委五届六次全会和全市党风廉政建设干部大会精神以及党风廉政建设责任制的规定圆满完成 2011 年度我局党风廉政建设和反腐败工作的各项任务按照市党风廉政建设责任制领导组的统一部署和要求结合人社工作实际现将我局全年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解如下

　 局党组对全局的党风廉政建设和反腐败工作负全面责任。党组成员对分管科室、事业单位的正职领导干部的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任科长主任对本科室单位的党风廉政建设和反腐败工作负直接责任。

　 局党组书记、局长缑广顺同志对全局党风廉政建设和反腐败工作负总责。

　 局党组成员、纪检组长程跃金同志负责第一至七项工作

　 一、严格按照党风廉政建设责任制的规定和民主评议政风行风工作进行责任落实严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》认真落实市纪委五届六次全会、全市党风廉政建设干部大会提出的各项工作目标任务。大力加强党风廉政建设和反腐败斗争的思想教育工作弘扬“右玉”精神加强作风建设。

　 二、认真贯彻落实惩防体系建设的各项要求进一步强化人社系统廉政风险预警防控工作加大对公务员考录、事业单位招聘和各项社保基金安全等各项工作的监督检查坚持教育、制度、监督、改革、惩处、纠风并重确保各项人社业务工作公开、公平、公正。

　 上述两项工作由监察室牵头各科室和各单位配合。

　 三、要继续认真贯彻落实《信访条例》精神认真做好信访接待依法依规处理信访事件中违规违纪事件的发生统筹全市人事、劳动争议调解仲裁工作规范工作程序严明工作纪律依法处理人事、劳动争议调解仲裁工作。此项工作由调解仲裁科信访接待室落实。

　 四、认真贯彻执行国家有关人事、劳动争议调解仲裁的法律、法规和制度依法依规承办市直人事、劳动争议仲裁的日常工作依法受理市直人事、劳动争议案件公正实施人事、劳动争议仲裁。

　 2 此项工作分别由人事、劳动争议仲裁办公室落实。

　 五、依规依律做好本级机关事业单位职工参加养老保险的申报、登记、稽核、征缴等工作严格离退休人员享受养老金待遇资格的审核和养老金社会化发放坚持做到公开、公平、公正。此项工作由机关事业社会保险办公室落实。

　 六、坚决执行关于行政审批制度改革的各项规定和有关政策进一步清理人社部门各行政审批事项确实转变职能、规范行政行为、提高行政效率严禁搞任何形式的变相审批。同时要进一步推进政务公开。

　对行政审批制度改革中的各种不正之风 要严肃追究有关人员的责任。

　此项工作由办公室、监察室具体组织落实。

　 七、继续配合抓好全市人事制度改革严肃换届纪律狠刹“跑官要官”等歪风配合开展行政效能检查、作风建设活动强化绩效考核加强依法行政的监督创优发展环境配合开展“小金库”专项治理和用公费出国境变相旅游的打击工作。此项工作由监察室落实。

　 局党组成员、副局长李克平同志负责第八至十三项工作

　 八、认真拟定全市机关、企事业单位基本养老保险相关办法和标准认真拟定参保人员离退休审批办法和参保单位死亡职工、遗属待遇和非因公伤残职工待遇办法和标准严格审核基本养老保险市级统筹制度和市级基本养老保险费率严格企业离退休人员的审批与管理。此项工作由养老保险管理科落实。

　 九、严格机关、事业单位离退休人员的审批和管理工作进一步加强人社部门离退休人员服务工作。此项工作由离退休人员工作科落实。

　 十、严格执行《国家公务员法》。坚持凡进必考的规定认真贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。在授权范围内进一步规范考试录用办法坚持做到录用职位、报考条件、考试办法及程序、考试成绩和录用结果“五公开”。坚持考试与考核相结合按照德才兼备的标准择优录用。

　 十一、进一步完善公务员考核制度。严格工作程序和要求注重工作实绩提高考核质量坚持民主集中制原则使考核结果力求做到客观公正、考核等级科学准确、考核结果公开透明。要把考核结果与公务员增资、晋级、推荐表彰有效结合起来。严格审批辖区内公务员的流动工作。

　 3

　 以上十、十一项工作由公务员管理科落实。

　 十二、认真组织实施创建国家级“创业型”城市建设活动并制定创业工作相关办法拟定就业失业登记管理、专项就业资金使用管理和就业援助办法确保高校毕业生就业指导和服务工作公开、公平、公正。此项工作由创业就业科落实。

　 十三、对公益性岗位和就业困难人员的管理、安置做到条件公开、岗位公开、人员公开对就业再就业优惠政策进行公开宣传确保就业再就业基金的管理使用做到物尽其用认真做好劳务输出与派遣的公平公正切实维护劳务输出人员的权益。此项工作由劳动就业管理中心落实。

　 局党组成员、机关党委书记、副局长秦金土同志负责第十四至十五项工作

　 十四、进一步加强党建工作严格按照《党章》等规定加强对人社部门党员队伍的管理充分发挥党员的先锋模范作用强化对党员的廉洁自律教育积极吸纳党性强、能力强、知识化、年轻化的干部加入党的队伍。此项工作由办公室牵头各科室及有关事业单位配合。

　 十五、严格管理局机关及局属事业单位的人事工作严格审核市直行政机关科级以下公务员及事业单位工作人员的档案确保无遗漏无涂改资料完整认真开展全局统计报表和管理工作确保数据真实有效。此项工作由人事规划统计科落实。

　 局党组成员、副局长乔珠瑞同志负责第十六至十九项工作

　 十六、加强人社部门政策法规建设强化人社部门依法行政和执法检查工作规范人社干部行政行为做好人社政策法规宣传工作让广大人民群众了解人社工作和有关政策更好地参与、支持和监督人社部门党风廉政建设树立人社部门良好形象有效促进政风行风建设。此项工作由政策法规宣传科落实各科室配合。

　 十七、认真拟定劳动保障监察工作制度严格监督全市劳动保障监察机构和工作人员执法行为及时对全市劳动保障监察工作进行监督指导切实维护劳动者权益对劳动保障监察员的培训、认证严格标准和要求。此项工作由劳动保障监察科、劳动保障监察支队落实。

　 十八、公开、公平、及时受理违反劳动保障法律、法规等制度的举报、投诉依法依规纠正查处用人机构违法违规行为全心全意维护劳动者的利益严禁执法不严、违法不究、推诿扯皮、吃拿卡

　 4 要。此项工作由劳动保障监察科、劳动保障监察支队落实。

　 十九、根据相关法律法规制度及时受理劳动者的网络、电话投诉、举报确保件件有登记、事事有落实并根据相关规定为劳动者提供维权政策帮助和政策咨询服务。此项工作由 12333 维权咨询服务中心落实。

　 局党组成员、副局长李卫平同志负责第二十至二十四项工作

　 二十、严格按照有关规定对海外人才资格条件进行审核、备案按照相关规定积极开展海外人才招聘工作积极做好外国专家的各项管理服务工作严格管理引智专项经费的使用按规定严格审批市直行政部门因公出国人员政审。此项工作由招才引智科外国专家局、引智办落实。

　 二十一、认真编制全市社保基金预算、决算公开评选社保基金存放国行的安全和增值严格监督全市社保基金的安全运转和收支管理及时落实各类社保基金的审计反馈及整改措施确保全市社会民生的又好又快发展和和谐稳定。此项工作由基金管理科落实监察室配合。

　 二十二、按照全市转型跨越发展战略严格审核全市重点项目高级人才的资历资格为各类高级人才在我市创业就业提供服务和经费扶持为各类人才引进项目在我市的落实提供政策等帮助。此项工作由招才引智科外国专家局、引智办落实。

　 二十三、严格按照国家相关政策开展在岗职工技能培训和下岗失业人员再就业培训准确掌握职工技能培训需求完善培训课程严禁套取国家职业技能培训有关资金。此项工作由职业技能培训中心落实。

　 二十四、按照《晋城市创建国家级创业型城市部门工作职责及目标任务分解意见》为全市各级各类创业项目积极提供指导和服务确保创业项目落实到位创业资金无违规挪占挤用。此项工作由创业项目指导服务中心落实。

　 局党组成员、副局长张建乐同志负责第二十五至二十八项工作

　 二十五、对工伤人员实施工伤认定要公开、公平、公正服务态度良好严禁吃拿卡要严禁接受药品代理商、医疗机构、定点鉴定医院等的商业贿赂等不正当行为。此项工作由工伤医保管理科落实。

　 5

　 二十六、对全市企事业单位工伤保险的征缴、支付要坚持公平、公正不得搭车收费严禁吃拿卡要。此项工作由工伤保险管理服务中心落实。

　 二十七、严格按照国家有关规定进行工伤能力鉴定严密工作程序严肃工作纪律严格劳动能力鉴定相关文件、档案、印鉴的管理在工伤认定的行政复议和行政诉讼中坚持公平、公正优质服务。此项工作由劳动能力鉴定中心落实。

　 二十八、 加快人社部门信息化建设步伐 坚持政务公开 简化办事程序提高工作效率 杜绝“暗箱操作”推进“阳光作业”进一步提升人社干部的责任意识、服务意识、效能意识和廉政意识。此项工作由人力资源和社会保障信息中心负责落实各科室配合。

　 局党组成员、副局长王高毅同志负责第二十九至三十一项工作

　 二十九、严格做好机关文秘、印鉴、保密等管理工作严格按照公务接待制度和办公用品采购制度做好机关公务接待和办公用品采购严格按照车辆管理制度做好办公用车的油料、维护、更新等工作积极探索公务用车改革严格落实人社机关综治工作责任制和追究制责任到人及时消除事故隐患。此项工作由办公室落实。

　 三十、加强人社系统财务管理严格执行财经纪律。严格控制会议费、招待费等支出严禁利用公款互相宴请严禁用公款参加高消费娱乐及借机公费旅游等活动。此项工作由财务审计科落实各科室及有关事业单位配合。

　 三十一、公开、公正开展高层次专业技术人才的推荐管理工作认真研究推行专业技术职执业资格制度按照有关规定开展中、初级评审委员会的管理和高级专业技术资格评审工作有效防止和杜绝职称评聘中的不正之风。此项工作由专业技术人员管理科落实。

　 局党组成员、副局长赵宏智同志负责第三十二至三十三项工作

　 三十二、军转干部及随军家属的安置要严格按有关政策规定、办事程序及安置计划办理。以高度的政治责任感做到满腔热情接待认真负责安置严格程序报批不得借工作之便谋取私利。此项工作由军官转业干部安置科、军队转业军官培训中心落实。

　 三十三、按有关政策严格做好农村养老保险和被征地农民社会保障资金的收缴、支付工作公

　 6 开评选农保资金经办、存放机构的优劣确保农保资金的安全和增值。此项工作由农村社会保险管理科、农村社会养老保险管理服务中心落实。

　 局党组成员、人才服务中心主任田和平同志负责第三十四项工作

　 三十四、严格按照相关规定做好人才档案的管理工作严禁弄虚作假认真做好全市聘干工作的管理、培训、考核等工作公开、公平开展人事代理及人才市场规范化运作加大人才引进交流力度确保人尽其才才尽其用为全市转型跨越发展提供人才支持不得借机违纪违规谋取私利。认真做好人才服务中心项目建设严禁接受贿赂确保工程建设项目的安全。此项工作由人才服务中心、人才市场负责落实。

　 局党组成员、调研员霍旭然同志负责第三十五至三十八项工作

　 三十五、认真开展高技能人才、农村实用人才的培养和评选表彰等工作严格对各技工学校及职业培训机构的管理严格按照国家相关政策开展就业前、再就业、职工技能及农村劳动力转移等各类培训严禁在工人技术等级考核中吃拿卡要、营私舞弊。此项工作由职业能力建设科落实。

　 三十六、严格按照国家有关规定对国有企业、集体企业、合资、独资、乡镇、私营、个体等在职职工进行技能鉴定确保公开、公平、公正严禁弄虚作假、行贿受贿。此项工作由职业技能鉴定指导中心落实。

　 三十七、结合我市创建“国家级创业型城市”认真组织师资力量因地制宜开展创业培训工作以创业促就业提升创业培训服务水平。此项工作由创业培训指导中心落实。

　 三十八、充分发挥网络教育优势切实为全市干部职工提供一个公开、公平、公正的教育平台提升干部职工素养。

　 此项工作由国家人事人才网络培训学院晋城分院落实。

　 局党组成员、调研员苗银河同志负责第三十九至四十二项工作

　 三十九、积极稳妥开展事业单位人事制度改革工作认真拟定事业单位人事制度改革方案并严格落实公开事业单位岗位聘用资格...

篇八：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议报告 准确把握职责定位坚定推进全面从严治党

　为采油一厂高质量发展提供纪律保障

　（2022 年 3 月 16 日）

　同志们：

　这次会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、十九届历次全会和十九届中央纪委六次全会精神，认真落实集团公司 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议部署，总结2021年纪检工作，部署2022年重点任务，立足监督执纪问责职能定位，坚定不移推进全面从严治党，为建设城市精品炼化企业提供坚强保障。公司党委书记韩建成同志还将对深入推进全面从严治党、

　加强党风廉政建设和反腐败工作提出要求，我们要认真学习领会，抓好贯彻落实。

　下面，我向大会作工作报告。

　第一部分 2021 年工作回顾

　2021 年，是中国共产党成立 100 周年，也是公司“十四五”开局之年，在集团公司纪检监察组和公司党委的坚强领导下，公司纪委真学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻十九届中央纪委五次全会部署，落实全面从严治党方针，立足纪检工作高质量，融入企业发展新阶段，党风廉政建设和反腐败工作取得新成效，营造了风清气正干事创业的良好政治生态，助力公司实现“十四五”良好开局。

　（一）紧扣“两个维护”，不断强化政治监督

　提高政治站位，确保总书记重要指示批示精神落地见效。建立学习机制，制定实施“第一议题”制度，

　跟进学习习近平总书记治国理政新理念、新思想、新战略，武装头脑、引领实践。全年组织“第一议题”学习 29 次，集中研讨 93 项内容。认真学习贯彻党的十九届六中全会精神，公司领导班子成员深入基层党建联系点宣讲 7 次，基层党支部开展专题宣讲 57 次，有力推动了全会精神进机关、进车间、进班组、进岗位。扎实开展党史学习教育，各层级宣讲学习 1400人次，公司层面为员工群众办实事 101 件，推动党史学习教育走深走实。

　突出政治监督，保障重大决策部署落到实处。坚持党中央决策部署到哪里，集团公司工作要求到哪里，政治监督就跟进到哪里。开展常态化疫情防控监督，突出重点环节，坚决守住零疫情底线。聚焦天然气保供，督促党委成立保供工作领导小组，建立保供措施清单+落实台历，层层压实责任，公司天然气用量由

　每天 5 万立方降至 300 立方，切实保障民生用气。部署提质增效监督，制定监督方案，下达提醒函 1 份，助力公司提质增效任务完成。组织有害敏感信息排查，对 25 个党（总）支部检查全覆盖。

　强化政治担当，推动“两个责任”落地生根。党委书记带头落实党风廉政建设责任，推动班子成员落实“一岗双责”，2021 年公司党委研究和听取党风廉政建设、案件处置、巡察工作等汇报 12 次。召开党风廉政建设和反腐败工作会议，层层签订党风廉政建设责任书，进一步推进责任落实。协助党委制定《公司领导班子成员履行“一岗双责”向党委、纪委报告提纲》，2021年报告 5 人次。制定纪委做实日常监督工作实施方案，协助党委抓好党风廉政建设主体责任。

　（二）一体推进“三不”，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利

　加大问责力度，强化“不敢腐”的震慑。坚持挺纪在前、有案必查，准确把握监督执纪“四种形态”。2021年处置问题线索 4 件，立案 1 件。运用“第一种形态”提醒谈话、批评教育 19 人次，运用“第二种形态”纪律处分 1 人次，调整职务 1 人次，第一、第二种形态占比分别为 90%、10%。自办案件质量得到上级认可，在二中心分管区域专项检查中，公司纪委排名第 7。积极配合集团公司专案组、纪检监察组各中心、地方纪委监委开展纪律审查和监察调查，全年未发生执纪安全事故、泄密问题。

　堵塞管理漏洞，扎牢“不能腐”的笼子。推动监督执纪“第一种形态”常态化，制定《运用“第一种形态”常用措施指南》，组织培训指导应用；完善制度体系，修订纪检工作制度 3 项，相关部门制修订全面从严治党相关规章制度 14 项；激励干部担当作为，组织宣贯

　《激励干部担当作为干事创业若干措施》；协调廉洁风险防控工作，要求 5 家单位对廉洁风险识别不全、防范措施缺失等问题进行整改完善。

　筑牢思想防线，深化“不想腐”的自觉。召开警示教育大会，组织二级副职以上领导人员 80 余人观看《利剑啸歌》，纪委书记进行集体廉洁提醒谈话，教育党员干部引以为戒、免蹈覆辙。参观廉政教育基地，组织公司副总师以上领导，部分领导人员及关键岗位人员 43 人参观黑龙江省廉政教育基地。发放提醒、教育类图书 157 本。开展廉洁文化活动，征集作品 257件，组织各单位干部员工参观，营造风清气正的文化氛围。编发廉政教育季刊，丰富教育内容，强化思想引领。

　（三）聚焦“关键少数”，做实做细监督第一职责

　。

　加强对“一把手”和领导班子监督。公司领导班子两次专题学习《关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，解读领悟《意见》要求，班子成员研讨发言。协助制定党委关于加强对一把手和领导班子监督的落实清单，结合企业实际，系统集成 52 项重点措施。综合运用两次民主生活会、问题线索处置、谈话提醒、重要会议等机会措施，加强沟通，提出意见要求，强化对“一把手”和领导班子监督。

　强化选人用人监督。从严把好党风廉政意见回复关，全过程监督干部选拔任用。制定《党风廉政意见回复管理办法》，明确受理范围、反馈内容和要求时限，规范工作流程，2021 年回复意见 11 批 108 人次。完成领导人员廉政档案电子化，修订廉政档案制度要求，完善二级正、副职领导人员廉政档案 75 份，实现了重点监督对象廉政档案全覆盖。

　提升大监督效能。加强党委对监督工作的领导，按照“1+6+N”模式建立大监督格局，组织 13 家成员单位开展专题研讨，确定 36 个项目，发现各类问题 41个，推进纪检专责监督同审计监督、财会监督、群众监督等各类监督协作配合，促进监督质效整体提升。积极应用联合监督信息系统，处置系统预警问题 1 个，对物资采购、工程建设等领域开展动态监督，排查处置疑似问题 6 个，以信息化手段推进治理常态化。加大“两书一函”使用力度，全年下达“两书一函”25 份。

　（四）深化整治形式主义、官僚主义，持之以恒纠治“四风”

　认真落实中央八项规定精神。坚持重要节日前发通知、出禁令、早提醒，层层进行“廉政喊话”，及时通报违反中央八项规定精神案例，有效净化了节日风气。持续做好禁止“升学宴”提醒，在公司主页发布通

　知，推送中高考提醒 60 余次。督促各党（总）支部严格执行婚丧喜庆事宜报告制度，及时提醒注意事项，各级党员干部报告 36 人次。开展节日期间纠正“四风”情况检查 3 次，坚决防止公车私用、公款吃喝、收送礼金礼品等问题发生，进一步巩固整治成果。

　深入开展专项治理工作。规范自用油管理，对行政事务部等 8 家单位开展检查，发现各类问题 4 个，向责任部门下达提醒函 2 份。开展公务用车 GPS 轨迹排查，对重点车辆运行轨迹进行抽查分析，进一步规范公务用车管理。与保卫武装部配合开展“反内盗”工作，提升干部员工“反内盗”防范意识，防止案件及事件发生。探索跨地区联合监督，与东北销售公司纪委联合开展成品油“阳光调运”联合监督。

　整治形式主义、官僚主义问题。紧盯困扰基层的“老问题新表现”，开展为基层减负工作调研，对征集

　的 43 项问题整改清零；严格控制发文数量，2021 年公司发文数同比降低 10.8%；进一步改进会风，设立每周三为“无会日”。开展 2019 年以来党政纪处分及组织处理落实情况自查，下达纪检监察建议书 1 份，并对责任人进行考核。清理规范议事机构，将原有的 32个简化为 29 个，并严控新设议事协调机构，减轻相关部门工作负担。

　（五）突出巡察政治定位，将巡视巡察成果转化为企业治理效能

　抓好巡视问题整改。成立整改工作领导小组，党委书记严格落实整改第一责任人责任，组织推进会 2次，听取整改工作汇报 5 次；纪委书记全程监督把关，整改办公室开展“一对一”督导 4 次，现场指出不足，提出整改意见；班子成员落实“一岗双责”，牵头研究梳理整改事项，全力抓好分管领域的整改落实。截止

　目前，反馈的 52 项问题，已完成整改 51 项，完善制度 12 项，建立长效机制 25 项，巡视转办的 3 件问题线索予以了结，巡视整改情况得到党组巡视办和巡视组的肯定。

　有序推进政治巡察。围绕“四个落实”监督重点，制定模块化清单，明确 9 个方面 81 项巡察重点内容，修订《巡察工作管理办法》，持续提升巡察质量。把巡察“回头看”与专项巡察、机动式巡察贯通起来、穿插使用。全年开展了安全环保责任整改“回头看”，学习贯彻党的十九届五中全会精神专项巡察，职称评审情况机动式巡察，发现问题 18 个，提出意见建议 9条。

　扎实做好“后半篇文章”。严格落实细化后的“一责任三把关”工作流程，分管领导对整改结果严格把关，参加被巡察单位会议，听取整改汇报。被巡察单位制

　定整改措施25条，完成整改24条，整改完成率96%，建立完善制度 2 项。强化考核问责，对问题整改不到位的 8 名责任人进行提醒谈话、批评教育，对 21 个党支部进行党建责任制考核。

　（六）强化自我监督，持续加强纪检队伍建设

　围绕坚定政治立场抓好思想政治教育。深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，做到政治理论学习抓在平常、思想政治工作做在经常，捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行请示报告制度，高质量完成纪检监察组和公司党委安排的任务。全面深入开展党史学习教育，观看《悬崖之上》等红色影片，参观公司廉洁教育展，实现党史“沉浸式”学习教育。

　围绕严守政治规矩抓好纪律作风建设。认真学习《关于进一步加强纪检监察干部监督工作的通知》，

　纪委领导与纪检人员谈话，要求严格落实“十不准”行为规范，带头遵守党纪国法，带头执行规章制度。强化日常监督约束，定期开展谈话，了解思想作风、遵守纪律、履职尽责情况。完善纪检干部廉政档案，建立电子档案并及时更新个人事项变化。开展廉洁家访，引导家属支持纪检工作，充分发挥“廉内助”作用。

　围绕提升履职能力抓好队伍建设。加强班子力量，实现了纪委干部老中青一条龙。为党委巡察办配备巡察专员和专职巡察员，实现了巡察人员专兼职一体化。强化能力提升，紧扣监督执纪工作应知应会要求，通过参加培训、观看影像、业务交流等方式，提高纪检队伍专业化水平。开展党支部纪检委员履职能力考核评估，纪委书记对排序后三名的纪检委员和党支部书记进行提醒谈话。

　以上成绩的取得，得益于集团公司纪检监察组和公司党委的正确领导，得益于各级党组织和广大党员干部的全力支持，得益于员工群众的积极参与，得益于全体纪检干部的辛勤付出。在此，我代表公司纪委，向大家表示衷心的感谢！

　回顾一年来的纪检工作，我们深刻认识到，推进纪检工作高质量发展， 必须学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，以忠诚干净担当的实际行动捍卫“两个确立”、做到“两个维护”； 必须坚持强化政治监督，紧紧围绕集团公司党组、公司党委关注和强调的重点任务，确保决策部署落实落地； 必须坚持主体责任和监督责任贯通联动，聚焦影响企业改革发展和生产经营的焦点问题，推动各类监督同向发力； 必须坚持“三不”一体推进，特别要在强化预防上下功夫，

　让党员干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因觉悟而“不想”，推动企业政治生态向善向上。

　在总结成绩的同时，我们也清醒看到，公司党风廉政建设和反腐败工作还存在一定差距。主要表现在：有的基层党组织管党治党责任落实不到位，抓日常监督、管理和教育不够严实；“一把手”监督定位不够精准，监督的重点、内容和方式方法不明晰，监督措施缺少针对性；业务监管责任落实不到位，从党组巡视和离任审计情况看，上轮巡视个别问题整改不彻底，个别单位合规意识不强；对巡察整改重视不够，个别整改措施落实不够到位。对此必须高度重视，切实采取措施加以解决。

　第二部分 2022 年主要工作

　2022 年是党的二十大召开的政治大年，也是公司全面落实“十四五”规划、推动高质量发展的关键之年，

　做好纪检工作意义重大。

　总的工作要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会及中纪委六次全会精神，认真落实集团公司纪检监察组和公司党委工作部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，协助党委深化党风廉政建设和反腐败工作，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，以高质量发展为主题主线，紧扣企业中心工作，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为公司建设城市精品炼化企业提供坚强纪律保障。

　（一）聚焦政治监督，强化做到“两个维护”的自觉

　加强思想政治引领，坚持把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，与学习贯彻十九届六中全会精神、总书记最新重要讲话、对中石油的指示批示精神贯通起来，常态化推进党史学习教育，强化理论

　武装、坚定历史自信、砥砺初心使命。推进政治监督常态化，做好党中央重大决策部署落实情况的监督，突出迎接党的二十大，严肃换届纪律，严把政治关和廉洁关。抓好天然气保供、疫情防控、清除有害敏感信息等重点监督任务，严查贯彻落实中的打折扣、搞变通等行为，确保政令畅通、执行有力。紧盯“关键少数”，落实党委关于加强对“一把手”和领导班子监督清单，强化对党内政治生活、执行民主集中制和“三重一大”等情况的监督，督促各级党组织落实全面从严治党主...

篇九：2022党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见

廉政建设和反腐败工作任务分解—党支部工作计划

　党风廉政建设和反腐败工作任务分解

　 为全面贯彻落实区纪委第四次全会精神保证和促进各级党政领导班子、领导干部切实担负起党风廉政建设责任全面完成 2005 年度宣传口党风廉政建设和反腐败工作任务根据区纪委、区监察局机关贯彻落实 2005 年党风廉政建设和反腐败工作部署立项要求 现将今年宣传口党风廉政建设和反腐败工作任务分解如下

　一、廉洁自律工作

　 1、进一步落实党风廉政建设责任制工作。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　2、继续执行领导干部“四不准”规定即不准占用其管辖范围内企业的车辆、管理对象或个私企业主的私车归己使用不准利用管辖的范围和职务的影响接受下属单位和个私业主的资助外出进行私人旅游 不准利用管辖的范围和职务影响为本人及家属子女谋取任何不正当利益不准收受礼金、礼券、礼卡及私用或私开公车、公费旅游。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　3、规范公务接待和公务用车管理制止奢侈浪费行为。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　4、继续执行区委“四条禁令”严格遵守“四大纪律八项要求”。求真务实严以律己。该项工作由各单位一把手主管单位纪检组配合。

　5、继续深化完善领导干部述廉评廉制度积极探索群众参与评廉的有效途径和办法进一步强化廉政监督。该项工作由各单位一把手主管单位纪检组配合。

　 6、充分重视在党员先进性教育活动中查摆出来的党风廉政建设方面的问题切实落实整改措施。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　7、建立单位一把手定期廉政谈话制度。该项工作由各支部书记主管办公室配合。

　8、继续执行个人重大事项报告制度。单位干部及所属单位领导干部按干部管理权限及时报告涉及家庭和个人的买房、买车、出国出境等重大事项。该项工作由各主局一把手主管办公室配合。

　9、加强财务和专项资金使用管理监督。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　10、 开展廉政文化建设 营造廉政建设的浓厚氛围。

　该项工作各单位一把手主管各党支部、办公室、工会、团委配合。

　二、查处案件工作 11、查处机关及下属单位党员干部违法违纪案件工作。该项工作由各单位一把手主管机关纪检组、办公室配合。

　三、纠正行业不正之风工作

　12、继续深化行政审批制度改革简化审批手续提高办事效率。该项工作各单位一把手主管有关科室配合。

　13、进一步深化和规范政务公开工作推进电子政务建设。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　14、切实减轻群众负担规范收费行为严格禁止乱收费严格执行报刊发行规定不得以任何形式搞摊派、拉赞助。该项工作由各单位一把手主管有关科室配合。

　15、深入开展民主评议行风活动。坚持纠建并举和“谁主管谁负责”的原则进一步解决群众反映强烈的问题着力提高行风建设的标准和水平。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　四、抓源治本工作 16、落实党风廉政建设责任制工作。该项工作由各单位一把手主管办公室、机关纪检组配合。

　17、完善各种信访制度畅通投诉渠道。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　18、加强以民主集中制为主要内容的制度建设完善党组内部议事和决策机制推进决策民主化、科学化。该项工作由各单位一把手负责。

　19、加强财务制度管理严格执行经费报销、使用制度。执行收支两条线规定严禁私设“小金库”完善内审制度加强内部监督。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　20、制定完善各项制度继续深化党员先进性教育的效果建立长效机制。改项工作各单位一把手主管办公室配合。

　21、加强作风建设集中评议机关作风。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

　22、加强党风廉政建设和反腐败宣传教育认真贯彻落实中纪委五次全会和省、市、区纪委宣教工作会议精神根据《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》要求进一步深化“为民、务实、清廉”主题教育。该项工作由各单位一把手主管办公室配合。

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