新任局长全局机关干部职工大会上讲话【精选推荐】

发布时间：2022-12-21 14:45:06 来源：网友投稿

下面是小编为大家整理的新任局长全局机关干部职工大会上讲话【精选推荐】,供大家参考。

　新任局长在全局机关干部职工大会上的讲话

　同志们：

　今天，我们在这里召开全局机关干部职工大会。这是一年一度机关工作总结会、表彰会，也是贯彻落实省有关会议精神，部署开展机关建设工作动员会。刚才，会议表彰通报了局机关 XX 年度综合考核先进处室、公务员优秀等次和先进个人，通报了“我为推进全省 XX 工业供给侧结构性改革献一策”征文评选结果。在此，我代表局分党组向受表彰的处室、个人和征文获奖人员表示热烈的祝贺！

　下面，我就机关工作讲两点意见。

　一、迎难而上，积极作为，XX 年机关建设取得新成效

　过去的一年，全局上下认真贯彻落实省委省政府和省经信委党组决策部署，主动适应经济发展和 XX 产业发展新常态，勠力而为，奋力拼搏，全省 XX 工业发展再上新的台阶。同时，机关自身建设也取得新成效，呈现新气象，主要体现在：

　（一）全面完成 XX 年目标任务。XX 年，是安徽 XX工业实现新突破、机关建设呈现新进展的一年，各项工作取得了可喜的成绩。XX 产量吨，同比增长%，领先全国 7 个百

　分点；新增吨金市 1 个、吨金企业（集团）2 家；全行业探矿投入近亿元，新增资源量约 24 吨；项目建设扎实推进，全年完成固定资产投资近 10 亿元；技术创新成果丰硕，绿色矿山创建深入推进。

　一年来，我们科学制定 XX 生产指导计划，加强运行监测，召开各类会议，协调促进全省 XX 产量平稳增长；加强产业形势分析，加快科技成果推广，引导企业技术创新；搭建银企沟通交流平台，有效解决企业融资难、融资贵问题；深入企业开展调研，加强与环保、国土、安监等省直有关部门的沟通联系，协调解决企业困难和问题；完成 28 家 XX 企业年度报告审核登记工作，办理开采 XX 矿产批准书延续 13件，审批初步设计 1 项，核准改扩建工程项目 1 个；认真总结“十二五”发展经验与问题，精心谋划“十三五”发展规划编制，为科学指导行业健康发展奠定基础。

　（二）“三严三实”专题教育扎实推进。XX 年 5 月以来，按照省委和省经信委党组要求，扎实开展以“三聚焦三查找三确保”为主线，在全局副处长以上干部中开展了“三严三实”专题教育。印发《关于开展“三严三实”专题教育实施方案》，召开“三严三实”专题教育动员会和党课报告会；以分党组中心组理论学习扩大会为载体，组织全体机关干部集体学习 8 次、实地参观践学 2 次，理论基础进一步夯实；以开展“三个专题学习研讨”和“三个专项行动”为契

　机，先后开展学习研讨 3 次，机关副处长以上干部分别做交流发言，组织召开征求意见座谈会 5 次，发放征求意见函 12份，梳理总结形成问题清单，认真制定整改措施，加强检查，督促落实；精心组织局领导班子专题民主生活会，通报 2014年度民主生活会整改措施落实情况和 XX 年度专题民主生活会征求意见情况，局领导班子及成员围绕主题逐一作对照检查。通过学习，机关全体干部思想自觉和行动自觉进一步增强，工作作风进一步转变，机关建设和行业发展再上新台阶。

　（三）机关作风效能建设实现新提升。以开展“三严三实”专题教育为抓手，以“转作风、提效能、强服务”为突破口，深入开展效能建设。一是明确目标责任。印发《安徽省 XX 管理局 XX 年度工作要点》，明确了 XX 年 XX 工业发展和机关建设的总体要求和主要目标，从 6 个方面 27 条细化分解到处室、责任到个人，有力推动行业发展和机关建设各项工作顺利开展。二是加强督促落实。按月做好机关主要工作安排和考评，全年安排工作 382 项，严格执行月度工作考核，切实做到安排工作责任到人、落实过程有人跟踪、落实情况及时反馈、落实不力从严问责。三是加强效能督查。加强重点工作督查督办，按季检查督办年度工作要点以及三会（分党组会、局长办公会、局务会）研定重要事项落实；进一步完善机关请销假规定，严肃工作纪律和日常考勤纪律，切实提升工作落实力、制度执行力和服务发展能力。四

　是强化考核结果。将全年考核量化结果与年度评先评优有机结合，进一步强化目标责任管理的正向激励作用。

　（四）机关党的建设、廉政建设扎实开展。加强党的领导，切实履行“两个主体责任”，深入开展机关党的建设。认真落实党建工作责任制，坚持民主集中制和“三会一课”制度，坚持领导讲党课，坚持领导以普通党员身份参加党小组活动，全年开展党章党纪党规专题学习 2 次、知识测试 1次、提交心得体会 25 篇，举行党课 2 次，召开机关党支部会议和党小组会议共 24 次，组织离退休党员参观学习活动 2次，参加省直机关“读书月”活动和省经信委“我为调转促献一策”征文活动，征文和演讲 5 人次；组织开展健身走活动，组团参加省直环巢湖自行车骑行，举行元旦、春节联欢会，开展羽毛球、乒乓球、篮球和摄影比赛，加强交流，增进了解，和谐机关氛围有力提升。认真贯彻落实局分党组党风廉政建设主体责任和局纪检组监督责任，分级签订《XX年度党风廉政建设责任书》，进一步压实责任。严格执行中央改进作风八项规定、省委省政府“三十条”规定和我局制定的“二十条”规定，完善行政审批权力清单和流程图，制定审批事项的事中事后监管细则，切实加强关键领域、重点环节和重要岗位廉政风险防控和监督。认真履行机关财务管理和财务公开制度，切实加强“三公”经费的管理，年度“三公”经费比上年下降%。严格执行领导干部述职述廉和党员

　领导干部报告个人事项有关制度，强化廉政理论学习，参观廉政教育基地，观看廉政教育片，廉洁从政意识更加坚定，拒腐防变防线进一步筑牢。

　（五）机关协调运转进一步顺畅。一是公文运转规范。严格执行公文处理办法和有关制度，严把收文登记、传阅和发文审核、签发关，全年处理各类公文 922 件，传阅密级公文 165 份，无一差错、失误。开展中央和省委文件管理、非涉密计算机网络保密专项检查，未发现泄密现象。二是综合文稿提质。全年起草各类综合性材料 20 余篇，编发《安徽XX 工业简报》6 期、《安徽 XX 生产月报》12 期。三是会议组织周密。严格执行会议制度，从会前准备、会中服务、会后工作三个环节提升会议质量。全年组织开展全省 XX 工作会议、XX 生产形势分析座谈会和采掘计划汇报会、局分党组会议、局长办公会议、局务会议等各类会议共计 30 余次。四是协调服务有序。全年联系中国 XX 协会和武警 XX 部队 5 次，协调省国土厅、省环保厅、省安监局、省地矿局等有关省直单位 20 余次，做好各类政务接待 10 余次，开展机关目标任务等完成情况督查督办 20 余次，确保机关建设和行业发展各项工作井然有序开展。

　（六）干部人事管理进一步优化。一是做好干部工作。配合上级组织人事部门做好干部选拔任用考察和领导干部调入等工作；做好考试录用公务员试用期满考核转正定级手

　续；完成局管干部人事档案专项审核，对部分干部人事档...