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干部考察材料不足之处

发布时间:2022-11-16 13:00:05 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的干部考察材料不足之处,供大家参考。

干部考察材料不足之处

 

  处 干 部 考 察 材 料 不 足 之 处

 干 部 考 察 材 料 写 作 模 式 框 架 大 致 基 本 一 致 。

 一 般 是 , 第 一 部 分 反 映考 察 对 象 的 思 想 政 治 素 质 和 政 治 表 现 ;第 二 部 分 、第 三 部 分 反 映 其 的 组 织 领导 能 力 、 熟 悉 哪 方 面 工 作 以 及 工 作 实 绩 、 事 业 心 责 任 感 等 综 合 素 质 , 最 后一 部 分 是 其 的 不 足 之 处 。

 笔 者 认 为 写 好 考 察 材 料 重 点 要 注 意 三 忌 并 做 到 三要 。

  干 部 考 察 材 料 范 文

  **, 男 , 汉 族 , 现 任 *市 管 理 处 主 任 兼 党 委 副 书 记 。

 *年 1 月 出 生 ,大 专 文 化 。

 *年 5 月 任 现 职 。

  任 职 以 来 , 能 自 觉 实 践 三 个 代 表 重 要 思 想 , 开 拓 创 新 , 真 抓 实 干 ,很 好 地 履 行 了 工 作 职 责 , 是 一 名 政 治 坚 定 、 作 风 务 实 、 政 绩 突 出 、 群 众 拥护 的 领 导 干 部 。

  一 、 政 治 立 场 坚 定 , 党 性 修 养 和 政 治 素 质 高 。

 该 同 志 能 认 真 贯 彻 三个 代 表 重 要 思 想 , 坚 持 党 的 基 本 路 线 、 基 本 方 针 , 在 政 治 上 、 思 想 上 、 行动 上 自 觉 同 党 中 央 保 持 高 度 一 致 , 在 原 则 问 题 和 重 大 事 件 上 立 场 坚 定 , 旗帜 鲜 明 , 有 很 强 的 政 治 鉴 别 力 和 政 治 敏 锐 性 。

 能 认 真 学 习 邓 小 平 理 论 、 十六 大 和 十 六 届 五 中 中 全 会 精 神 , 知 识 面 宽 广 , 综 合 素 质 过 硬 。

  二 、 思 想 解 放 , 富 有 开 拓 创 新 精 神 。

 该 同 志 思 维 敏 捷 , 思 路 开 阔 ,对 上 级 政 策 研 究 得 透 , 对 全 处 工 作 把 握 得 准 , 善 于 把 上 级 精 神 与 公 路 实 际结 合 起 来 , 创 造 性 地 开 展 工 作 , 从 2003 年 至 今 , 累 计 完 成 建 设 计 划 项 目110 项 , 完 成 建 设 里 程 1375 公 里 , 完 成 总 投 资 近 10 亿 元 。

 全 市 59 个 乡 镇通 上 高 等 级 路 面 ,占 全 市 73 个 乡 镇 的 80%;350 个 行 政 村 通 上 硬 化 路 面 和 标准 砂 石 公 路 ,占 全 市 954 个 行 政 村 的 36%;受 益 人 口 116.5 万 人 ,占 全 市 247万 总 人 口 的 46.6%。

  三 、 组 织 领 导 能 力 强 , 思 路 清 晰 , 政 绩 突 出 。

 该 同 志 曾 在 不 同 岗 位担 任 过 领 导 职 务 , 领 导 工 作 经 验 十 分 丰 富 , 思 路 清 晰 , 决 策 稳 健 果 断 。

 善

  于 抓 重 点 、 解 难 题 , 驾 驭 复 杂 局 面 和 解 决 实 际 问 题 的 能 力 强 , 每 项 工 作 都能 结 合 实 际 提 出 新 思 路 , 和 有 针 对 性 的 工 作 措 施 , 并 能 一 抓 到 底 , 务 求 实效 。

 能 紧 紧 围 绕 以 执 政 兴 路 为 第 一 要 务 、 以 公 路 根 本 利 益 为 出 发 点 、 以 公路 发 展 壮 大 为 落 脚 点 的 48 字 工 作 方 针 、 和 4321 的 工 作 思 路 , 突 出 抓 好 各项 工 作 的 实 施 , 确 保 了 公 路 事 业 的 全 面 协 调 可 持 续 发 展 。

 一 是 大 力 推 行 事业 单 位 企 业 化 管 理 , 建 立 和 完 善 养 护 公 司 、 工 程 公 司 、 机 械 设 备 公 司 运 行机 制 , 让 三 个 公 司 进 入 公 路 建 设 、 养 护 市 场 , 全 市 7 个 公 路 管 理 站 年 创 产值 3700 万 元 ,实 现 利 润 285 万 元 ,安 置 内 部 转 岗 职 工 253 人 。二 是 在 改 革管 理 体 制 的 同 时 , 还 对 公 路 运 行 机 制 进 行 深 化 改 革 , 先 后 组 建 了 公 路 园 林绿 化 站 、养 护 中 心 、设 计 所 等 ,培 育 了 新 的 经 济 增 长 点 ;三 是 在 抓 好 两 进 工程 上 , 突 出 落 实 以 人 为 本 的 科 学 发 展 观 , 到 2005 年 底 , 共 有 48 户 养 路 员工 进 城 ,工 作 干 劲 得 到 了 极 大 激 发 。通 过 实 施 公 路 绿 化 民 进 工 程 ,有 21 名员 工 参 加 民 进 工 程 植 树 , 植 树 7000 棵 , 吸 引 社 会 人 员 11 人 , 植 树 196000棵 , 实 现 了 年 初 提 出 的 民 进 要 求 。

 四 是 围 绕 资 产 的 保 值 、 增 值 做 足 文 章 ,促 进 了 资 产 设 备 管 理 全 面 增 强 , 突 出 了 以 效 益 为 中 心 的 宗 旨 。

 全 市 7 个 公路 管 理 站 进 入 公 路 建 设 、 养 护 市 场 竞 争 ,创 产 值 3700 万 元 ,实 现 利 润 285万 元 , 安 置 内 部 转 岗 职 工 253 人 。

 直 属 单 位 绿 化 站 、 研 制 所 、 沙 岗 站 、 养护 中 心 、设 计 所 、鸿 华 路 桥 公 司 在 2005 年 创 产 值 3963 万 元 ,实 现 利 润 200万 元 。

  四 、 工 作 深 入 细 致 , 求 真 务 实 , 作 风 扎 实 。

 注 重 深 入 实 际 开 展 调 查研 究 , 各 项 决 策 的 可 行 性 、 针 对 性 、 实 效 性 强 。

 工 作 作 风 扎 实 , 抓 落 实 的力 度 大 、 措 施 硬 , 对 每 项 工 作 有 部 署 、 有 检 查 , 一 抓 到 底 。

 两 年 来 , 尽 全力 加 快 公 路 基 础 设 施 建 设 步 伐 , 精 心 打 造 快 捷 畅 通 的 公 路 网 。

 一 是 公 路 建设 快 速 推 进 。

 二 是 公 路 养 护 质 量 不 断 提 高 。在 深 化 改 革 的 推 动 下 ,畅 通 杯竞 赛 取 得 丰 硕 成 果 ,干 线 公 路 养 护 好 路 率 、综 合 值 分 别 比 九 五 增 长 10.7 个百 分 点 和 4 个 分 值 ,农 村 公 路 好 路 率 、综 合 值 分 别 比 九 五 增 长 5.15 个 百 分点 和 3.64 个 分 值 ,公 路 面 貌 显 著 改 善 。三 是 农 村 公 路 养 护 推 进 迅 速 。加 强了 转 移 支 付 资 金 的 有 效 管 理 , 对 1902 公 里 乡 道 进 行 了 一 次 性 整 修 和 铺 装 ,1335 公 里 得 到 了 维 护 , 解 决 了 弃 养 问 题 。成 立 了 养 护 公 司 , 满 足 了 农 村 公

  路 养 护 管 理 的 需 要 , 农 村 公 路 实 现 好 路 率 55.15%、 超 计 划 0.37 个 百 分 点 ,综 合 值 完 成 66.69、 超 计 划 0.13 个 分 值 。

  五 、 民 主 决 策 , 注 重 团 结 , 善 于 协 调 配 合 。

 具 有 很 强 的 驾 驭 全 局 观念 ,自 觉 带 好 头 、当 好 一 班 之 长 ,能 自 觉 与 班 子 领 导 之 间 搞 好 团 结 , 真 正负 起 责 任 , 尽 心 尽 力 干 好 工 作 。

 带 头 营 造 了 民 主 议 事 的 良 好 氛 围 , 形 成 了团 结 干 事 的 整 体 合 力 。在 民 主 决 策 方 面 ,坚 持 讲 大 局 ,做 到 了 大 事 讲 原 则 ,小 事 讲 风 格 。对 职 责 内 重 大 问 题 决 定 ,如 干 部 使 用 调 整 、重 点 项 目 、工 作 、财 务 开 支 等 重 大 事 项 , 均 由 班 子 集 体 讨 论 决 定 , 广 泛 听 取 各 方 面 的 意 见 ,自 觉 接 受 监 督 , 确 保 了 民 主 决 策 的 规 范 化 和 制 度 化 。

  六 、 廉 洁 勤 政 、 具 有 孜 孜 不 倦 的 敬 业 精 神 。

 能 坚 持 勤 政 和 廉 政 的 统一 , 事 业 心 强 , 有 高 度 的 敬 业 精 神 。

 一 是 能 严 格 执 行 领 导 干 部 廉 洁 自 律 的有 关 规 定 和 要 求 , 按 守 则 自 律 , 用 制 度 自 律 , 自 觉 当 好 一 把 手 、 用 好 一 支笔 。

 二 是 对 工 程 项 目 招 投 标 工 作 实 行 全 程 监 督 , 能 严 格 按 照 程 序 和 规 定 实施 , 努 力 做 到 公 开 、 公 平 、 公 正 , 没 有 利 用 职 权 插 手 、 干 预 建 设 工 程 招 投标 等 市 场 活 动 。三 是 能 够 着 眼 于 公 路 的 更 大 发 展 ,提 出 全 处 的 工 作 目 标 ;能积 极 探 索 加 强 管 理 和 监 督 的 思 路 和 途 径 , 先 后 在 全 处 推 行 了 一 系 列 工 作 举措 , 从 而 使 各 项 工 作 始 终 充 满 活 力 。

  不 足 之 处 :

 一 是 理 论 学 习 抓 得 不 够 紧 , 调 查 研 究 不 够 深 入 。

 二 是 制定 的 规 章 制 度 流 于 形 式 的 地 方 不 少 ;三 是 与 干 部 职 工 谈 心 交 流 的 面 还 不 广 ,对 所 反 映 的 问 题 办 理 速 度 还 不 够 快 、解 决 的 不 够 及 时 ;四 是 公 路 队 伍 的 整 体素 质 还 不 能 完 全 适 应 形 势 发 展 的 需 要 , 破 解 公 路 发 展 难 题 的 力 度 尚 需 加大 。

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