计算机行业中小企业发展现状及其对策研究3篇

计算机行业中小企业发展现状及其对策研究3篇计算机行业中小企业发展现状及其对策研究　经营管理现代企业教育　MODERN　ENTERPRISE　EDUCATION64自改革开放至今，我国经济得到迅猛发展，在此过程中，中小下面是小编为大家整理的计算机行业中小企业发展现状及其对策研究3篇,供大家参考。

篇一：计算机行业中小企业发展现状及其对策研究

管 理现代企业教育

　 MODERN

　 ENTERPRISE

　 EDUCATION64自改革开放至今，我国经济得到迅猛发展，在此过程中，中小企业在就业、税收等众多方面起了不可磨灭的贡献作用，，它们在接受西方先进的经营管理理念后逐渐成长、壮大。然而，与此同时，它们却在与国外企业的竞争中节节失利，尤其是当我国逐渐履行加入WTO的承诺时，外来企业在我们本土上竟然逼得我国中小企业几乎全线陷入绝境，此时我们才意识到中小企业真正成长壮大的路还很漫长！当前中小企业所处国内外环境如何，国外企业有哪些需要我们中小企业学习的地方，我们中小企业管理中存在的问题有哪些、如何解决，国家、地方政府是否需要给出更多的政策扶持、引导，当前的中小企业的真正的困难是什么，国家、地方政府当前的政策、法规或条例是否已经不符合中小企业的发展，应当如何改进政策等等都是本文进一步要探讨的问题。一、我国中小企业在当前国内外环境情形下发展所遇到的困难、问题1、金融危机的大背景下，国际范围的经济萧条引致的外需不足、欧美等国家/地区贸易保护主义的再次抬头等等情形给对外贸出口依赖度极高的中小企业带来了灭顶之灾。2、当前国内环境下中小企业所遇到的困难、面临的问题（1）当前我国通货膨胀严重，国内原材料、各种用品价格出现不同程度地上涨，对中小企业而言：经营成本大幅上升，在购买力没有明显提升的前提下，无疑大幅度压缩了企业的利润空间，给企业带来了生存的压力和负担，倘若再遇到企业间的“价格战”，较多企业连基本的“收入=支出”都不能保证；（2）中小企业税收等各项费用名目繁多，负担沉重中国企业家调查系统2010年做得有关“企业外部环境”的调查显示：4256家参与调查的企业中，66.9%的中小企业认为目前税收负担“较重”或“很重”，比如说增值税、所得税等税目，虽然表面上看起来都有所“政策优惠”，但对绝大多数中小企业却是“视而不见”；此外，除去税收项目，各种非税收名目繁多，致使中小企业不堪重负，阻碍了中小企业的健康稳定的发展。（3）物流成本、行政成本等成本太高“路路设卡”让中小企业 “过路”的成本太高，这些花销均摊到产品上又致使产品价格上升，竞争力显著下挫，若再遇上内需不足、国际金融危机导致的外需不足、竞争过度等局面，“价格战”必然上演，最后的结局往往是企业挣不到钱，更谈不上发展了。中小企业有太多的“上级主管部门”，以至于“招待”成本骤升，久而久之给企业造成了一种负担，对于资金实力弱小的中小企业而言，有可能致使它们资金流的不足。二、中小企业日常经营管理中存在的问题1、生产经营理念落后，存在意识的“盲点”从文化及意识形态角度看，“差不多就行”一直被我们奉作实践时的“准则”，没有真正领会“为顾客服务”、“精益求精”理念的精髓，更没有意识到我们当前实践“差不多就行”这一“意识形态”给企业所带来的危害，这一切也就注定了我们所生产的产品不能满足高端客户的需求，在与国外产品的竞争中也就只好以价取胜，价格战当然也就不难理解。2、企业主制定决策具有随意性没有转换“生产、制造”这一理念，只是上生产项目，满足于制造，而没有致力于创建“核心”的生产项目，并通过研发、创新来打造核心竞争力这一理念，所以往往是发现赚钱项目便纷纷上马，没有从长远思考企业的生存、发展。3、整个企业层面上对“创新”理解错位在胡主席提出我们要建立创新型国家后，“创新”成为我们当前发展的主旋律。然而，在企业看来，“创新”中的“新”便是完全的不一样，于是往往会投入大量资金搞研发，以寄希望于通过新技术、新产品让企业长远发展，却没有意识到技术创新的高风险——也许一次失败便足以导致企业破产、倒闭。4、企业内部组织结构不完善，监督机制尚未成立或是形同虚设未起任何作用在自身条件符合国家扶持政策、优惠政策的前提下，充分利用国家扶持、优惠来发展企业自身是企业最佳的选择。记得有一次见闻，当时申请高新技术企业设定了一个时限，而在刚申请结束时还有企业拿着申请材料来申请，工作人员只能告诉他们已经过了申请时限，只好等到下一次申请了。这就可以看出，企业没有相关的部门与上级主管部门相对接，抑或是即使设立了该部门也没能明确自身的职能所在，公司监管不到位等种种原因导致企业对主管部门发出的信息存在“盲点”，错失被扶持、得到优惠的机会也就不足为奇了。三、相关的对策和建议我国中小企业发展现状与对策研究魏代江　朱振中 （山东理工大学商学院　山东　淄博　255049）摘　要：改革开放以来，我国经济取得了巨大成就，在这其中中小企业毫无疑问功勋卓著。文章先就我国中小企业发展所处的国内外环境及其在此环境中所面临的困境进行了分析、探讨，接下来又对中小企业日常经营管理中所存在的问题一一指出，最后从国家、地方政府、企业自身等多个层面给出了相关的对策和建议。关键词：中小企业　发展现状　存在问题　对策

　2012年·1月·下期学术·理论

　 现代现代企业教育

　 MODERN

　 ENTERPRISE

　 EDUCATION企业教育65中小企业成长步履维艰，遇到的困难比比皆是，针对其中的主要困难、问题本文给出如下建议：1、从国家层面上看，引导中小企业步入适于自身发展的产业已是势在必行，以尽可能从根本上避免“某行业过度饱和，竞争激烈，大打‘价格战’”这一现象的发生；从政策上看，支持、扶持、优惠的政策力度应更大，范围应更广，对企业的审核更应该客观、公平以保证“实惠”真得为应该得到扶持的企业所享有，以促进中小企业的整体全面发展；像“过路费”这种无缘无故增加企业成本的“乱收费”现象，有关国家部门应当作出提议提交人大或是国务院，最终以法律、法规、条例等的形式作出对“过路费乱收费”的现象予以坚决取缔；2、从地方政府来说，减少本地中小企业管理部门的数量、层级，最好是只由属于一个层级的一个部门来管理，这样既提高了该部门与中小企业的信息交流效率，从而提高了对中小企业状况的熟悉，以便制定措施、优惠政策来促进中小企业的发展，又从根本上削减了企业的行政成本，减轻了企业的负担。3、有关中小企业发展协会、相关学者都应“深入浅出”地“诠释”创新，引导企业打好基本功，而不是一味的求新、求异以致中小企业走上“不归途”；中小企业自身也应当提高创新的意识，打好日常经营管理中的基本功，以求企业发展从量变到质变的最终结果。4、从中小企业自身看，中小企业自身应当主动接纳人才，并且做到“惟人才是用”，建立一整套科学、合理的考核、奖惩、提拔机制，而不是任人唯亲；科学、客观、公平、全面地考核员工的业绩，奖惩分明，在企业内部建立完善的激励体制；在企业制度、结构建设方面，企业应当主动听取员工、各层管理人员的建议，做到“公司制度、结构适合自身发展”，而不是一味地崇拜最新管理理念等不适合自身发展的东西。参考文献：[1]李兰．大中小企业税收减免优惠政策[N]．经济参考报，2011-04-20．□某实业有限公司主要生产：不锈钢带/条料、门铰链料（合页料）、窗铰链料、不锈钢弹簧料、其它小五金用料、不锈铁刀剪料等，生产品种及型号比较多。公司仓库内的储存空间没有充分利用，货物摆放不合理，极大降低了仓库的利用率。且仓库内的货物品种存放混乱，且库存位置不能准确管理，进而影响到产品、物料搬运里程及费用。一、公司储存空间现状某实业公司仓库储存空间如下：仓库总面积750平方米，长50米，宽15米，高30米；托盘长1.5米，宽1.5米，如图1所示。某生产企业仓储管理优化的探讨俞　霖（1.江西财经大学　330000；2.广东阳春市远旺实业有限公司　529600）摘　要：仓储管理是仓储企业为了充分利用自己所具有的仓储资源提供高效的仓储服务所进行的计划、组织、控制和协调过程。高效合理的仓储管理可以帮助企业实现产品的整合，调节供应和需求，降低库存成本，保障生产的顺利进行，并可以实现对物源的有效控制和管理。本文通过了解某生产企业仓储管理程中出现的一些突出问题，分析与探讨提高仓储效率的措施。关键词：仓储　优化　探讨图1　仓储形状

　30

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　出口

　 IV区

　 V区 I区

　出口

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　 7.515单位：米

篇二：计算机行业中小企业发展现状及其对策研究

情报开发与经济 SCI／TECH INFORMATION DEVELOPMENT＆ECONOMY 2005年 第 l5卷 第 ll期 文章编号：1005—6033(2005)1l—O2O4—03 国外政府发展中小企业社会化 服务体系的经验及启示 胡宏伟 ，唐 莉 (武汉科技大学文法与经济学院，湖北武汉，430081) 摘 要：介绍了我国" - 3前中小企业竞争力现状与制约因素，论述 了建立中小企业服务 体系的必要性 ，阐述了国外政府发展 中小企业社会化服务体系的成功经验 ，提出了加 快建立和健全我国中小企业服务体系的措施。

　关键词 ：中小企业；服务体系；政府职能 中图分类号：1 7276．3 文献标识码：A 中小企业是 国民经济中一支不可忽视的力量 ，无论发达 国家还是发 展 中国家莫不如是 。在发达国家 ，中小企业 已经发展成为 国民经济的重 要支柱。在德国，有中小企业约 330万家，广泛分布于工业、贸易、旅游和 服务等行业。德 国的中小企业 是德国经济的支柱 ，是社会市场经济的心 脏 ，是经济增长和就业的发动机。这 主要表现在 以下几个 方面：中小企业 占企业总数的 99．7％；占需纳税的销售额的 43．2％；占企业总产值的 48． 8％，占全部就业岗位的69．7％；提供了 80％的培训岗位。在 日本。中 小企业占其企业数量的比例超过 98％，是支撑日本经济的主要力量。在 市场竞争 日趋激烈的环境中，日本中小企业始终保持着旺盛的活力。其 就业人员约占企业从业人员总数的 77％。日本能做到全民就业 ．主要原 因是中小企业异 常发达 。我 国经济的发展 ，长期 以来一直是 以国有大 中 型企业为核心，中小企业没有得到足够的重视和应有的扶持。借鉴国外 经验，加快建立和完善我国中小企业社会化服务体系就具有十分重要的 现 实意 义。

　1 我国当前中小企业竞争力现状调查与制约因素 2005年 1月 17日UPS公司公布的年度( (uP S 亚洲商业监察》调查 显示，中国大陆的中小企业竞争力居全亚洲第一位 ，而中国的台湾 、香 港 、澳 门的中小企业早就 已经具备 了世界范围内的竞争 力。

　在 l 200名分布于亚洲 l2个国家和地区的中小企业主的答案中，

　绝大多数的人都认为中国大陆的中小企业要比他们自己市场中的中小 企 业更具竞争力 ，他们 中 73％的人认为 ，中国大 陆的中小企业竞争 力大 一些或 大得多。

　中国大陆中小企业 近年来 的迅猛发展被称 为“市 场经济达 尔文”，体 现了一个 物竟 天择的过 程。中国是近 l，4个世纪 以来变化最为剧烈的市 场，并且在这市场中中国的中小企业不得不与具有特殊地位的国有和集 体企业相竞争 ，他们无法获得平等的金融、信息等服务，但正是这种严峻 的生存环境造就了具有强劲生命力的中国中小企业。

　但由于相应的社会服务体系不完善和政府服务主体的缺位 ，中国中 小企业 的发展也 受到 了很大制约 ，存在诸多风险。在 UP S 公布的调查 报 告 中显示 ，虽然中国大陆近 年来迅速崛起 ，成 为了不可忽视的市场力量 ，

　但是亚洲其他地区的中小企业很少在中国大陆有业务。只有 l，5的受调 查者在中国大陆有合资、独资企业或者分销业务，超过半数的被调查者 与大陆 公司没有业务往来 ，而且他们中 2，3不打算在中国大陆开展 业务 。

　造成这一现象的主要原因是受调查者中很多人认为在与中国大陆商业 往来中存在很多陷阱，被看作最大隐忧的是如何保障知识产权，其次是 透 明度 、政府 干预等 因素 。

　从 UP S 公司公布的年度( (uP S 亚洲商业监察》中我们可以得到两点 基本认识 ，其一，我国中小企业在市场化大潮中逐步发展壮大；其二就是 我国当前中小企业在知识产权保护、透明度 、政府作为等方面的服务体 204 收稿 日期：2005-03—20 系还不 完善。如果不以政府为核心积极推进我 国中小企业社 会化服务体 系的建设 必将制 约我 国中小企业的进一步发展 。

　2 建立中小企业服务体 系的必要性 各级 政府要转变对 中小企业 的管理职能 ，推动建立 以资金融通 、信 用担保 、技术支持 、管理咨询 、信 息服 务 、市场开拓和人才 培训等为主要 内容的中小企业服务体系，建立完善服务体系已经非常必要，这是因为：

　(1)中小企业的需求决定了服务体系的供给。中小企业是市场竞争 中的弱者 ，普遍存在管理水平低 、人才缺乏 、信息不畅 、技术开发能力弱 、 产品质量不高、缺乏进入市场参与竞争的渠道等困难，迫切需要完善的 社会化服务体系满足其在生存 、成长、发展中的服务需求。

　(2)社会问题与政府不可治理性的增加也需要服务体系。一方面，随 着工业化和科技水平的发展 ，在社会进步的同时也引发了诸多 日益复 杂 、层出不穷的社会问题 ，政府 面临 的这些公共 问题 的复杂性 、动荡性 和 多元环境，导致了政府不可治理性的增加；另一方面，市场经济和 日益复 杂的社会问题使传统的政府功能感到力不从心，政府职能面临着从直接 管理 向间接管理 、从管理型转 向服务型 、实现 “小政府 、大社会 ”、把公共 服务让位于社会的发展趋势 。

　(3)学习与借鉴国外较成功的经验做法。世界各国政府都是“放大” “扶小”，把促进中小企业发展作为一项重点工作，而建立提供公共服务 和公共产品的社会化服务体系是各国政府特别是市场经济发达国家扶 持中小企业发展的通行做法，通过社会化服务体系促进中小企业发展 ， 也就成为社会主义市场经济的必然要求 。

　3 国外政府健全中小企业社会化服务体系的成功做法 中小企业在发达国家取得快速发展有赖于西方高度发达的市场化 机制，同时，以政府为主的中小企业服务体系的建立和完善为中小企业 的发展提供了良好的支持环境，其中主要的一些做法如下：

　(I)设置专门的政府职能部门。美国为本国中小企业服务的机构 主要有 2个 ，一是美国的小企业管理局(sBA)，该机构是官方设立的， 成立于 1953年，直属联邦政府 ，目前在美国各州设有 100多个分支机 构；二是 SBA与民间的私人机构 、教育界及有关的政府共同建立的具 有盈利 性质的小企业 发展 中 I ~"(SBDC)，旨在对 中小企 业提供经 营管理 上 的全方位 的支持 和辅助 。此 外 ，还成 立 旨在扶 持 中小 企业 出 口的美 国贸易促进协调委员会(TPcc)。日本 ，则设立了专门的中小企业管理 部 门 ，制定 和实施促进 中小企 业发展政 策。

　日本 不仅在 通产省设 立 中 小企业厅 ，还在内阁总理府成立 了中小企业审议委员会 ，负责研究审 议有关中小企业方针政策和法律法规。在都、道、府、县的商工部内，设 立了中小企业指导课，负责该地区中小企业的指导和管理工作。韩周 政府于 1996年将原来分散在各都 、厅的扶持中小企业的机构、职能集 维普资讯 http://www.cqvip.com

　胡宏伟，唐 莉 国外政府发展中小企业社会化服务体系的经验及启示 本刊E-mail：bjb@mail．sxinfo．net 企业论坛 中起来 ，正式成立了中小企业厅，这标志着韩国对中小企业的支持进入 新的阶段。德国在经济事务部下设中小企业局 ；西班牙、葡萄牙、爱尔 兰等 国也都 有相应 的专职 机构 ；英 国有 贸工部中小企业管理局 。上述 国 家的做法表 明 ，只有成立 管理中小企业 的专门机构 ，才能 克服政府管理 体制对 中小 企业发展 的制约 。

　(2)中小企业的法律支持体系。西方发达国家政府对中小企业的政 策着重体现在法律支持上，它包括专门的中小企业立法，政府发言人的 声明以及其他援助中小企业的一般立法和措施。各国保护和支持中小企 业的法律法规可以分为 3个层次：第一，反对垄断的法律。如美国的<谢 尔曼反托拉斯法)(1890年 )与《克莱顿反托拉斯法》(1914年)；日本的 <独占禁止法)；德国的<反不正当竞争法》。第二，保护中小企业的法律，

　如美国的<小企业促进法》《机会均等法》；日本有《中小企业基本法》<中 小企业厅设置法)；韩国有《中小企业基本法》《中小企业振兴法》《中小企 业协同法)；德国有<反限制竞争法》。第三，专业性，区域性或行业性的法 律法规。如美国的《中小企业技术创新开发法》(1982年)；日本的《中小企 业金融公库法》<中小企业现代化资金助成法》等。在加拿大，从联邦政府 到地方各级政府都非常重视依法保护中小投资者的利益。除了联邦国家 统一的<企业法)规定外，各省都结合当地的实际制定了相应的法规。如 为了防止上市公司大股东说了算 ，而导致小股东权益受损的情况，有的 省就规定对有争议的股权交易，必须通过第三者的评估；对涉及企业重 大资产变动，规定必须经省的证监会批准。有的省要求上市公司实行委 托代理责任制 ，加强专业监督和社会监督，尤其是加强外部审计和发挥 独立董事的监督作用。与此相应 ，通过建立企业顾问制度和加强对企业 董事能力的培训等措施来促进约束和监督机制的落实，以保护企业中小 投资者的利益。

　(3)建立中小企业的信息服务体系。在德国，手工业和技能行业公会 (cI1’)是具有官方地位的自行管理的机构，法律授权它管理职业培训、组 织考试、颁发毕业证书和技能资格证书，同时还出版刊物，提供对中小企 业有特殊利益的有关社会、经济、财政和工艺行业的信息。全国零售商和 店主协会向零售商提供有关商店装修、橱窗陈列、购买、信贷和电子商务 等方 面咨询，大大地降低 了中小企业 的交易成本 。

　日本成立 了国家级 的 以中小企业为对象的服务团体并设置面向中小企业的信息服务体系。日 本中小企业信息服务机构主要有财团法人转包企业振兴协会和中小企 业地 区服务 中心 ，前者 主要是 面向中小企业 ，进 行企业 或项 目转包 的中 介和信息服务 ，同时也为中小企业进入国际市场提供方便；后者主要向 中小企业提供经营、技术、人才、金融等方面信息。自1979年起 ，日本各 地都建立了“地方情报中心”，其中 l3个由国家预算拨给经费．4个由地 方自筹经费。为中小企业服务的各类社会团体，如中小企业事业团，中小 企业团体中央会，商工会议所 ，商工会等，也为中小企业提供了生产技 术、科研项 目、生产管理、劳动安全、卫生管理等信息服务，在促进中小企 业 的发展 中都起到 了重要的作用。

　(4)完善中小企业的信用担保体系。在德国，提供信贷是政府支持中 小企业的一个重要内容，有很多金融机构如储蓄银行，合作银行和人民 银行，是专门为中小企业提供信贷设立的。它们为中小企业提供的资金 要比商业银行多。日本政府设立了“特别信用保证制度”，它由两部分构 成，一是信用保证金，从政府每年的财政收入中按一定比例提取中小企 业发展基金作为信用保证金存入银行，作为中小企业申请贷款的保证 金，并委托服务中心管理运作；二是建立信用评价制度，作为银行发放贷 款的主要 依据 。

　(5)鼓励中小企业发展的优惠政策。在美国，开业最低的注册资金 只需要 2O美元 ，只凭身份证等个人证件就可以登记，3分钟就可以办 好登记手续 ，并且可以利用自己的住房作为经营地点。在德国和法国对 失业人员开办经济实体直接给予资金补贴。在 日本十分注重通过多种 形式帮助 中小企业进行员 工培训 ，形成完善 的培 训服务机制 。地方 政府 都有为 中小企 业培训员工 的职业技术学校 ，努力提 高中小企业员 工的 业务素质 。此外 ，通产 省还 提供资金帮助 中小企业通过建立 内部网络以 及利用因特网，构建广泛的信息发布和接受系统，将各国研究机构的研 究成果 ，最新的技术和经营信息 ，市场信息借助网络提供给中小企业， 实现信息的共享。在培训管理人才方面，在都道府县和九大城市设培训 机关，各级培训部门的教学和科研费用 8O％由政府财政拨款，只有少 量的费用由员工自付。在培训技术人员方面，各都道府县和指定的市在 工业界 、教育 界和公共机关 的协作 下 ，对 中小企 业的技术人员 和其他 人 员进行有关技术的基础知识 ，应用知识以及相关的必要事项进行培训。

　东京中小企业大学招生对象是都道府县中小企业指导机关的职员和中 小企业的职工，培训内容有经营管理、生产技术、情报处理、海外投资 等。培训方法采用案例教学和现场教学 ，使学员学到实际经验和专门知 识 。

　4 建立和健全我国中小企业服务体系的措施 根据我国中小企业发展现状，我国所要建立的中小企业服务体系是 一个由政府、中小企业、社会各界共同参与的主体多元化、社会化的服务 体系，具体措施如下 ：

　(1)政府应该制定对中小企业高新技术的扶持和优惠政策。提供技 术服务 ，使 中小企 业能更好地进行 产品创新 ，为产业结构 的优化升级 做 出贡献；提供创业服务，使中小企业更好地发挥稳定的作用 ，创造更多就 业机会；并且要积极发展多种形式的职工培训服务体系，提高企业人才 素质。

　(2)成立 相应政府机构 ，加强统一管理。在我国 ，机构既重叠又分散 ， 而且职能多有交叉，容易产生“政出多门”现象，不利于中小企业的发展。

　为了减少方方面面对中小企业的不合理牵制，可以建立对各行业中小企 业进行统一管理的中小企业发展局。实行“一体化”管理。

　(3)建立完善中小企业服务体系。应引导建立一批为 中小企业服 务 的信息咨询机构，提供咨询、教育、信息、技术、产品开发和市场开发等方 面的服务。一是建立像美国那样的为中小企业提供全面服务的机构。在 政府小企业管理局的指导下 ，全美设立 了拥有 l_3万名经验 丰富的退 休 人员组成的经理服务公司和 950个小企业发展中心。通过自愿和合同方 式，向小企业提供从创业准备、可行性计划、公司设立到行政管理、商业 理财等全套服务。二是建立一批地区性的提供某项服务为主的信息服务 机构。

　(4)加强有关 中小企业 的立法 工作 。尽快 出台有 关中小企 业的法律 法规．为...

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