公司进行公开竞聘新闻稿5篇

下面是小编为大家整理的公司进行公开竞聘新闻稿5篇,供大家参考。

篇一：公司进行公开竞聘新闻稿

会新闻稿 设计学院—第八团学联工作总结暨第届团学 联选举大会

　 XX 年 6 月 5 日下午 1：00 设计学院第八届团学联工作总结暨第届团学联选举大会在中山北路校区二附中召开，本次大会让竞选者们可以充分展示自己的才华，展示自己的领导和管理能力，大会在嘹亮的团歌声中拉开序幕。

　 此次大会主要内容包括团学联主席做工作总结，详细介绍了团学联一年所做的工作，校团委副书记老师致辞，团学联学生干部颁发聘书，颁发优秀干事、优秀部长证 惑 书，随后开始竞选演讲 账 ，并现场投票、唱票。

　研

　在竞选过程中，每 奥 位同学都自信走上演讲 纪 台，根据自己的基本情 焉 况，对工作岗位的认识 巨 进行演讲，他们语言自 织然流畅，仪态端庄大方 步 。有的畅谈自身丰富的 痞 学生工作经验；有的充 炕 分展示自己在某方面的 秧 特长；有的诙谐一幽默 晋 ，给人以深刻印象。慷 岿 慨激昂的竞选演讲，将 癌 此次竞选活动一次次推 树 向高潮。在活动中气氛 讨 紧张而热烈，17 位候 千 选人分别上台做了精彩 硒 的演说，依据公开，公 书 正的投票方法选出 11 嘱 名新学生干部。

　 设 凹 计学院新一届成立后， 疡 希望以饱满的工作热情 趣 领导全院师生开拓创新 延 ，能够扎扎实实地开展 节 工作，相信经过大家的 乃 共同努力，会将我们团 胡 学联的工作再上一个新 漫 台阶。

　我的舞台之领班 昼 竞聘，点燃冬天里的一 陡 把火 新闻稿：，

　 X 帐 X 年 12 月 5 日下午 1 在 6：30 设备部培训教 孰 室里传来了与这个冬季 眷 截然不同的温度。这里 峨 正在进行着一场执着与 担进取的搏击，这里正在 肆 演绎一番梦想与激情的 恢 角逐——设备部运行一 鸦 室岗位领班竞聘演讲， 与 在这里如火如荼地进行 澎着。

　 XX 年以来， 蝉 运行一室大摆锤、绝顶 皂 雄风班组、能量尖峰班 呵 组、峡谷漂流项目一直 墒 空缺，为增强项目员工 衣 的服务水平，使管理工 抖 作走上正规、有序、高 技 效的轨道；达到队伍专 绞 业化，服务优质化的目 契 标，根据部室实际情况 氖 ，部室决定在运行一室 骏 范围内选拔适合岗位的 后 管理人员。通过内部竞 悲 聘活动发现有潜力的员 揩 工，定向培养，建立公 秤 司人才梯队，为员工提 鞘 供展示自我、锻炼自我 涌 的机会；为员工建立提 俩 升自我的舞台。

　 此 郑 次竞聘设岗位领班 4 名 抱 ，竞聘对象主要是在运 休 行一室工作满一年以上 挝 的所有正式员工。“竞 漏 争上岗”的程序为：报 泳 名→提交《竞聘自述报 钓 告》平时表现考核→现 缸 场答辩→聘任→工作上 纸 岗。此次竞聘本着坚持 薯 德才兼备、任人唯贤、 蝗 择优录取的原则，通过 乖 推荐和自荐的形式进行 惑 选拔。

　 竞聘从制定 绝 方案、公布方案、公开 炬 报名、资格审查到公开 沃 竞聘、民主测评再到接 症 下来的面试、组织考察 涅 完全是

　本着公正、民主 婪 的原则，按照规范的程 硕 序进行着。让每一位员 慷 工都有机会参与其中， 翠 发现、培养真正有实力 蝎 的骨干员工，从容地在 潍 这个民主、公平、竞争 湘 的舞台上尽情地挥洒自 蓄 己的青春；同时此次公 炭 开竞聘又如一支冲锋号 瓢 ，奏响了设备部运行一 赂 室的管理新局面，在员 仁 工中形成正规、有序的 愈 良性竞争模式，大大的 辆 提高了员工的工作积极 曳 性及责任感，为广大员 辜 工提供一个展示自身的 仲 舞台。

　自信源于承担成 窃 功来自责任

　 --- 原 镇江枫叶国际学校初小 颠 学首届学生会干部选举 眩 大会圆满成功

　 XX 言 年 10 月 13 日晚，镇 带 江枫叶国际学校初小学 衣 首届学生会选举大会在 当 南楼多媒体教室隆重举 篷 行。

　 学生会竞选海 瞩 报刚刚公布，初小五至 糊 九年级同学均踊跃报名 鹿 ，各班主任也严格把关 察 ，三十四位同学得到班 灿 主任和本班同学们的肯 山 定，得以向学部推荐。

　祈 教务处对 34 位竞选者 罚 进行了第二轮选拨，涌 邓 现出了 18 位优秀同学 谜 ，确定为最终的学生会 居 干部竞选候选人。

　 拎 选举大会开始之前，高 芭 中新闻部部长商笑铮以 尸 及朱铮嘉、陆阳同学给 驴 大家分享了自己在学生 来 会工作中的收获和心得 光 。他们告诉初小学的学 友 弟、学妹们：学生会是 攒 大家自我管理的阵地， 妹 是锻炼胆量、培养能力 粘 的良好场所，是为同学 狂 们服务、为枫叶争光的 详 广阔天地！

　

　镇江枫 宅 叶国际学校李东升校长 澡 很关心这次竞选，也莅 战临现场。评委团由初小 柳 学 8 位教师以及高中部 纹 学生会干部代表组成。

　幻 本次竞选大会实行严格 鹃 的一人一票制，选手上 泞场顺序抽签决定。

　 致 6 点，选举大会准时拉 赦 开大幕。首先由主持人 瓷 吴燕君老师介绍出席本 蘑 次活动的嘉宾及评委团 溜 并宣读了此次竞选的规 姓 则及流程。

　 进入竞 钠 选环节，18 位候选人 酋 逐一上台展示，每人 3 干 分钟，其中包括演讲、 档 评委提问、特长展示。

　址 在这个环节中，各位候 敞 选人自信的演讲和独特 龟 才艺，充分展示了自己 减 综合素质。台下的“亲 雅 友团”也倾情助威，不 嘻 乏温情，不乏感动，给 画 在场的评委老师心中留 圈 下深刻的印象。

　 美 扑 好的时光总是让人感觉 咙 很短暂，活动在 18 号 泣 竞选者於英特同学的演 茧 讲后即将结束。此次选 苇 举进行的有条不紊，气 荡 氛热烈，顺利完

　 成 蚊 了首届选举，取得圆满 龙 成功。最后，李校长给 予 我们做了总结讲话：你 兢 们的演讲让我很感动， 嗣 你们让我看到了初小学 当 的希望??李校长送给 太 参加竞选的同学六个字 更 ：勇敢、自信、精彩！

　葛

　自信源于承担成功 杂 来自责任，竞选者有志 愿 向，能力强，展现了我 想 们初小学的美好前景。

　认 学生会需要他们来推动 疾 发展，而他们就是那永 狂 不枯竭的朝阳。相信在 梗 领导、老师的

　帮助下， 狂 在全体同学的支持下， 霹 他们终将找到最适合自 晃 己的位置，在学生会这 罩 个大舞台努力提高自身 伯 素质，完善各方面素养 千 ，用如火的青春去点燃 脂 奋斗的激情！

　初小学：

　灌 吴燕君 XX-10-1 造 3 建筑系 XX 年学习部 渠 竞聘新闻稿

　 XX 年 侮 3 月 13 日中午 12 时 佣 40 分,江西建设职业 绣 技术学院建筑系学习部 顶 在实训楼 308 教室召 亦 开学习部部长竞聘大会 丑 。出席此次会议的有：

　鸿 学院纪检书记：张

　 再 华；建筑系书记：陆志 穴 华；建筑系主任：余晖 捣 ；干事：谢卫华，以及 阀 其它辅导。

　 此次参 铀 加竞聘的学习部干事一 弛 共 9 人，由抽签顺序依 狞次发言，之后领导老师 梦 提出问题等。在竞聘中 釉 干事以服务同学，自身 犯 学习与老师之间职责分 召 明，做出了 很详细的叙 怠 述。

　参加竞聘的同学在 玖 积极发言。

　 最后， 角 在选手竞聘完之后，由 凌 建筑系书记陆志华做重 诉要讲话。

　 此次竞聘 瘴 大会的成功落幕，不仅 孙 为学习部注入了新的活 挟 力，而且调动了大家的 玉 工作热情，新一届学习 砂 部表示不负老师和学生 妖 会的委托，为建筑系学 措 生会，为服务同学尽自 今 己最大的努力。

　建筑系 拱 团总支

　XX 年 3 月 15 滨 日

篇二：公司进行公开竞聘新闻稿

新闻责任编辑竞聘稿

　 电视台新闻部副主任竞聘演讲稿

　各位领导、各位老师、各位同仁：

　 大家好！

　 非常感谢报社给我展示自己的机会，让我得以站在新闻部副主任的角度，全方位考虑新闻部的工作。我和今天竞聘的各位一样，都是在仓促中起草演讲稿，但是思考本报新闻如何在同质竞争日趋严重的局面中获得读者认可却是由来已久。

　 新闻部作为地方新闻的主要编辑部门，要传达好党和国家的方针政策，宣传好市委、市政府的中心工作，关注本地大事要事，提高报纸在读者中的影响力，编辑人员既需要具备政治意识、大局意识，发扬“政治家办报”的优良传统，又必须掌握新的传播技巧，使得编发的新闻读者喜看、爱看。

　 我对自己能够做好新闻部副主任的工作充满信心，主要出于以下四点考虑：

　 第一，自 2005 年 11 月考入贵阳日报理论部以来，我参与了建设生态文明城市、公推竞岗、环城高速公路、人才工作等系列评论的写作，获得了贵州新闻奖一等奖、中国报业协会城市党报分会年度新闻论文奖一等奖、多彩贵州新闻奖一等奖、贵阳市新闻奖特等奖等近十个奖项。3 年多的评论写作，使我对市委、市政府的中心工作有了较深入的了解，

　也提高了自身的政治素养、理论素养，这对于搞好新闻部副主任工作会有很大的帮助。

　第二，我在考入贵阳日报之前，曾在劳动时报工作 4年，从一名文化记者做到要闻编辑。毫不夸张地说，一张报纸除了印刷，任何环节我都干过。在那里，我编了两年的要闻版，积累了一些工作经验，这对于我从事新闻部副主任工作会有很大的帮助。

　 第三，在报社里，理论部和新闻部打交道最多，我和新闻部的同仁也最为熟悉，对他们的工作流程多有了解。熟悉的工作环境有利于更快地进入工作状态，大家一起努力，一定能出更多的成绩。

　 第四，当前报纸的竞争越来越强调观点的竞争，各家报纸都加大了言论的工作力度。我若到新闻部工作，可利用自身优势，为一些稿子配评论，为加强本报言论工作多做贡献。

　 下面，我重点谈一下将如何做好新闻部副主任的工作。

　 第一，大打本土牌。作为地方党委机关报，要和综合性大报、专业性报纸，乃至市民报竞争，靠什么取胜？我理解靠的就是机关报的公信力，靠的就是本土化取胜。“公推竞岗”之类全国媒体都关注的大事毕竟不多，更多的事是与老百姓息息相关的事，这些在别的媒体看来可关心可不关心

　的事，我们应当关心好。地市报突出强调本土化已有成功案例，比如以“本土就是主流”作为新闻理念的《东莞日报》，近年飞速发展，已经推出新的报纸《东莞时报》。以“贴近铸就主流”作为新闻理念的《徐州日报》也越来越得到读者的喜爱，自费订阅数稳重有升。本土化理念应当始终贯穿于采编全过程，要朝着读者想了解贵阳的事情，首先观看贵阳日报的目标去努力。

　 第二，突出主打新闻。无论是围绕党和国家的大事、要事，还是紧扣市委、市政府的中心工作，亦或是读者关心的生活事件，看准了的焦

　点，就应该集中稿件、集中版面，多层次、多角度进行报道，不但要使主打新闻有读者关心的广度，还需要有触及本质的深度。在这个读图时代、观点时代，应该充分运用图片、图表、漫画等手段吸引读者，用评论、背景链接等彰显报纸立场。

　 第三，突出特色风格。当前，报纸同质现状严重，在一些事件的报道上，“三级党报”几乎一致屡见不鲜，如果没有特色，对读者是没有吸引力的。一定要树立品牌意识，准确定位新闻版面的读者，在固定位置开辟几个特色栏目，引导记者围绕栏目写稿，引导读者围绕栏目参与，形成互动，持之以恒，打造几个名牌版块、名牌栏目，让读者因为这些特色栏目而爱上贵阳日报。

　第四，加强策划。策划是打开精品之门的金钥匙，是生产精品的路径和载体。这里说的策划包括两个层面，一是版面策划，编辑面对记者的来稿，要有意识将相关、相近的稿件放在一起，形成传播的规模效应；二是要有意识将最新编辑思路与记者进行交流，把新闻做精、做深、做活。我主张策划实行署名制，谁的策划就署谁的名，我们报纸副刊已在尝试。在这个创意为王的时代，应当尊重策划成果，才能激发策划动力。

　 第五，要做好包装。信息相对过剩时代注定是眼球经济时代，有吸引力才是关键。网络里说“标题党”，说“知音体”，不乏贬义，但也道出了标题的重要。我觉得，新闻标题应当形成一种规范，比如一个版面头条主题最多应是多少字之类。当然，标题吸引人并不是说要危言耸听，关键要一语破的、简洁明快、旗帜鲜明、生动活泼，让读者看了就想读。

　第六，要加强采编沟通。编辑在后方编稿好比厨师在厨房掌勺，记者在前边采访好比上菜场采购。厨师抱怨菜不好，采购抱怨厨师技术差，都没有什么意义，客人要的是可口的饭菜。厨师要主动将客人喜好和采购交流，采购要及时反映市场动向，如此，生意才能火爆。我主张采编沟通应当形成一种制度，现在沟通的方式和渠道也很多，不一定非得坐在一起开会才叫沟通。我听说记者部有 QQ 群，编辑用稿

　意见挂在 QQ 群公告里也算是一种沟通嘛。

　 总之，我心目中理想的新闻版面是：要闻版，作为报纸的窗口，要办成精品版，要好看、抢眼，最具卖点，最具影响力、亲和力；地方新闻版，要办成风格版，精心制作地方特色新闻套餐，满足各个不同层次读者的需求。

　 作为新闻部副主任，我在思想上一定树立配角意识，在行动上尽职尽责，在工作上积极为主任出谋划策，配合主任创造性地开展工作。

　我深信，在座各位并不仅仅想听我怎样说，更想看我怎样做。

　我愿意和这张报纸一起进步。

　 谢谢大家。

　 报社编辑部副主任竞聘演讲稿

　 各位领导、各位同事：大家好。

　 决定参加这次竞聘前，也曾考虑再三，我的处世哲学就是多干实事，少与人争。今天，我之所以参加这次竟聘演讲，一方面，表明我对社领导推行竞聘上岗机制的拥护和信任；一方面；通过这次演讲，锻炼自己的能力、展现自己有限的才华。我相信，通过这次竞聘活动，必将使我对自己有一个更全面的熟悉，有利于我的工作。

　 首先，简单介绍一下自己。我叫，出生一个教师家庭，毕业于武汉大学，我曾实习于武汉晚报，楚天都市报，中国青年报，

　 年底，通过领导的培养和自己的努力，成为了大家文

　摘报的一名编辑。竞聘编辑部副主任这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我的第一个有利条件，就是具有踏实的工作作风。

　 在工作作风上，我能够吃苦耐劳，认真

　负责。领导布置的任务总是尽力去做，从不无故推诿。记得在大家文摘报创刊初期的时候，那时候的工资一个月六百块钱，我一个人租住在八十块钱一个月的厨房，吃的是用煤油炉子煮的面条。半夜里还在琢磨编辑思路，选稿方向。由于初期的条件差，许多人吃不了苦而另谋高就，最后，第一批招聘来的同志，目前只剩下我一个人还在为文摘报事业贡献自己的力量，至今无怨无悔。如今大家文摘报有一定事业基础，我也服从领导安排，依然承担起工作任务相对比较繁重的周二刊的选稿、编辑工作。

　 我第二个有利条件：原创：wmxz.cn 就是具备一定的新闻专业知识。

　 我在大学里学的是法学，因对新闻感爱好，自学了新闻学的全部课程，因为我新闻专业知识较为扎实，工作勤奋，在楚天都市报实习的时候，原任楚天都市报社会部主任、现任楚天金报的老总韩少林就曾对我格外喜欢，称我为一匹“新闻黑马”。在中国青

　年报实习的时候，我有幸结识了中国青年报冰点主编李大同，并且得到了他的亲手指点，目前，我对各种新闻稿

　的写作能够应对自如。到报刊社工作，也得到许多领导和同事的指导和帮助，工作五年来，我积累了丰富的编辑工作经验，无论是改订标题，还是编辑文章，相信自己还是拿得起，放得下。

　 第三个有利条件是：具有较扎实地写作功底。

　 工作之余，我还积极写作，向各大媒体投稿，在××年一年内，我在中国青年报，江南时报，北京晨报发表作品五十余篇，我的部分较为优秀的作品在网络广为流转，人民网、新华网、南方周末、新浪网等知名网站均有我的文章，只要用我的笔名在搜索引挚上一搜索，马上就可以找到我的作品，相对一般的写作，我可以说是比较轻松。假如要写文章，我可以较为自信地说，无论何时，无论何地，无论何题，无论何体，我基本上能做到下笔千言，一挥而就。

　 我第四个有利条件是：我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。

　 我平时生活比较随意，但在做工作，办事情上，一点都不含糊。能够做到思路清楚，行止有度，头绪分明，恰到好处。我在任团总支书记的时候，就在社领导的指导下，争取成立了吴天祥小组，为社里事业尽到了应尽的责任。在编辑部，尽管我来社里的时间相对较长，但是，我尊重每一个比我后来的同志，在工作上服从领导，服从治理，不抬扛，不拆台。能够较好的处理协调好与上下左右的关系。

　 在社里工作几年来，无论是编辑工作，还是团的工作，我均能做到兢兢业业，问心无愧。无论在是工作八小时内，还是在工作八小时外，我都是堂堂正正，具有较好的口碑。

　假如这次我能通过竞聘成为编辑部副主任，我将做到以下几点。

　 一、在思想上具有配角意识

　 作为编辑部副主任，在思想上必须具有配角意识，编辑部主任是一个部门编辑工作的主要领导，处于主导地位，而副主任是正职的助手，因此，作为副主任必须自觉服从正职的领导，发挥自己的主观能动性，积极地创造性地开展工作，把配合、协助正职作为自己的主体意识，形成一个团结、统一、稳定、和谐的上下级关系。

　二、在行动上要尽职尽责

　 我认为，作为一个编辑部副主任，应该要有较强的悟性、灵性，在工作中要全面正确领会编辑部主任的想法，使各项工作不偏离中心和方向，在思想上、行动上与编辑部主任保持一致，保持了一致，工作就会出成绩。就象打仗一样，下级一定要按照上级的作战意图、方案，部署兵力、火力，明确作战的主攻方向，作战目标，协同作战等方案，这样才能取得战斗的胜利。

　在工作上要明确自己的任务：原创：wmxz.cn 副职处

　于辅助地位，副职的作用就是助手作用，参谋作用。具体要把握三点：一是要为正职出谋划策，用自己的聪明，出一些利于部门工作的意见和建议；二是要有超前意识，配合编辑部主任创造性地开展工作，不能平平经常，随波逐流；三是要尽可能站在正职的角度和单位全局利益的角度出主意，提出富有创造性、实效性的独特见解，要经常分析思考问题，全面了解情况，为正职的决策提供必要的有价值的参考意见。

　 各位领导各位同仁我是以平常之心对待这次竞争上岗的参加竞争上岗重在过程不在结果重在耕耘不在收获。假如我条件成熟敬请各位放心地给我投赞成票我将把领导、

　同仁的信任和期望化作工作的无穷动力激励我拼搏奋斗。假如这次我竞争失败无论什么原因我都不会后悔我参与竞争的选择。我将一如既往安安心心地做好本职工作在竞争中经受锻炼在挫折中接受考验向竞争的优胜者学习在本职工作岗位上求真知长见识学本领做贡献，立足岗位成才。

　希望大家能投我一票，谢谢。

　 在全所科级领导干部

　 公开选拔竞争上岗工作中的演讲

　 尊敬的各位领导，同志们：

　 大家好！首先，我衷心感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会，也非常感谢组织多年来对我的培养和关

　怀。推行科级领导干部公开选拔竞争上岗，是我所干部人事制度的一项重大改革，既拓宽了选人范围，又为广大干部提供了一个展示自己的机会和平台，也体现了所领导开放包容，不拘一格选人才的广阔胸怀。作为符合条件的干部，都应当积极参与，公平竞争。我此次参与竞聘的职位是副科级领导干部，下面，我就个人的基本情况及工作设想简要向大家汇报如下：

　 我叫***，现年**周岁，中共党员，****年毕业于***学校，同年*月分配至***，****年*月调入***后，在***从事宣传教育工作，****年*月任党委秘书至今。虽说在我所工作还不到*年的时间，和大多数干部职工相比，自己还算是***的 “新人”，但从踏进我所大门的第一天起，我就把这里当作我的第二个家，工作中从未敢有任何懈怠，兢兢业业做事，清清白白做人。面对全新的工作环境和工作岗 位，我深深地知道，及时调整自己心态，迅速适应并融入这个集体是做好本职工作的第一要务。作为一个年龄并不小的“新

　人”，在经常向老前辈、老领导请教的同 时，也非常注重自身业务素质的提升。平时工作中利用一切可以学习的机会，向书本学、向实践学，更向广大干部职工学。在自己的不懈努力下，不但迅速适应了工 作，而且很快成为部门工作中的骨干。2010 年、2011 年，连续两年被所部评为“优秀公务员”；在 2010 年 全省司法行政系统大培训大练兵活

　动中，作为活动办成员，自己在努力完成各类简报、消息、汇报材料撰写工作的同时，还积极参与了厅局考核验收项目中的擒敌拳 演练，并圆满完成了各项工作任务，为全所在厅局考核中取得优异成绩打下了坚实基础，自己也光荣地被评为全省司法行政系统大培训大练兵活动岗位标兵。在宣传 工作方面，自己在勤动笔、多动笔的同时，能够积极和各新闻媒体沟通联系，不断探索扩大我所宣传途径的新路子，并能够结合实际，及时向分管领导提出好的建议 和意见，力争推动全所宣传工作再上新台阶。近*年来，自己在省内外各类报刊、网络媒体共计发表稿件近百篇次，有力地提升了全所的社会知名度和影响力，****年，自己也被****评为“优秀通讯员”。回 顾自己近年来的工作，尽管取得了一些成绩，但还存在一些不足：一是由于工作性质的关系，平时埋头工作的时候多，和广大干部群众沟通交流的机会较少，这...

篇三：公司进行公开竞聘新闻稿

口区公开招聘面试工作圆满结束

　旅顺口区事业单位公开招聘面试工作于 10 月 19 日圆满完成， 共有 33 人参加了面试。

　旅顺口区人力资源和社会保障局精心组织， 周密部署， 确保了面试工作的顺利开展。

　一是加强组织领导， 明确责任要求。

　区人社局局长刘先和做为本次面试的总负责人， 明确了 各组成员职责分工， 形成了责任明晰、 协调联动的工作机制。

　加强考前培训， 通过召开面试考务工作会议等形式， 集中对工作人员进行了业务培训和模拟演练， 同时制定了 详细的考试组织方案、 面试工作流程、 关键环节应急预案， 确保面试工作万无一失。

　 二是规范面试程序， 按照市局统一考务规程。

　考场设置了候考室、 面试室、 候分室等独立工作场所。

　采取“两抽签、 双隔离、 全屏蔽” 等措施， “两抽签” 即考官通过抽签的方式， 随机确定， 考生通过抽签的方式确定面试顺序； “双隔离” 主要是在考官与考生、 考生与工作人员之间隔离， 从地域空间上、 不同职责的工作人员上做到隔离考试信息有可能传递的渠道； “全屏蔽” 就是面试当天在考场使用屏蔽仪，并统一收缴和集中保管考生的通讯工具等， 面试期间整个考点实现全天候、 全方位的屏蔽。

　确保了 面试的公平、 公正。

　三是加大监督力度， 做到“阳光招聘” 。

　邀请 7 名处级监督员全程参与， 7 人均为区纪检委员或街道纪委书记对面

　试命题、 面试抽签、 面试流程、 面试考官、 工作人员、 面试成绩的计算及宣布等情况进行监督， 做到公平、 公正， 切实增加了 面试工作的透明度。

　事业科 2013. 10. 21

篇四：公司进行公开竞聘新闻稿

竞聘新闻稿 我的舞台之领班竞聘，点燃冬天里的一把火 新闻稿：，

　 XX 年 12 月 5 日下午 16：30 设备部培训教室里传来了与这个冬季截然不同的温度。这里正在进行着一场执着与进取的搏击，这里正在演绎一番梦想与激情的角逐——设备部运行一室岗位领班竞聘演讲，在这里如火如荼地进行着。

　 XX 年以来，运行一室大摆锤、绝顶雄风班组、能量尖峰班组、峡谷漂流项目一直空缺，为增强项目员工的服务水平，使管理工作走上正规、有序、高效 瘁 的轨道；达到队伍专业 湛 化，服务优质化的目标 终 ，根据部室实际情况， 医 部室决定在运行一室范 龄 围内选拔适合岗位的管 航 理人员。通过内部竞聘 益 活动发现有潜力的员工 姓 ，定向培养，建立公司 匝 人才梯队，为员工提供 砧 展示自我、锻炼自我的 赠 机会；为员工建立提升 魔 自我的舞台。

　 此次 入 竞聘设岗位领班 4 名， 充 竞聘对象主要是在运行 短 一室工作满一年以上的 赞 所有正式员工。“竞争 绅 上岗”的程序为：报名 粤 →提交《竞聘自述报告 巳 》平时表现考核→现场 颧 答辩→聘任→工作上岗 节 。此次竞聘本着坚持德 磕 才兼备、任人唯贤、择 蔑 优录取的原则，通过推 捞 荐和自荐的形式进行选 三 拔。

　 竞聘从制定方 耐 案、公布方案、公开报 厂 名、资格审查到

　公开竞 团 聘、民主测评再到接下 诲 来的面试、组织考察完 抚 全是本着公正、民主的 腥 原则，按照规范的程序 圆 进行着。让每一位员工 寓 都有机会参与其中，发 魄 现、培养真正有实力的 淤 骨干员工，从容地在这 硷 个民主、公平、竞争的 婿 舞台上尽情地挥洒自己 鄂 的青春；同时此次公开 恤 竞聘又如一支冲锋号， 守 奏响了设备部运行一室 诌 的管理新局面，在员工 剑 中形成正规、有序的良 帆 性竞争模式，大大的提 贝 高了员工的工作积极性 步 及责任感，为广大员工 原 提供一个展示自身的舞 阐 台。

　 双体系第五期 酮 第一任基地总经理竞选 咏 已完美落幕

　 XX 年 加 9 月 4 日 19:00， 帆 在 2102 教室双体系 煞 举办了第五期基地总经 右 理的竞选。参加总经理 壶 竞选的嘉宾、评委有山 针西农业大学信息学院双 橡 体系以及重庆邮电大学 亿 移通学院双体系全体老 役 师。从基地总经理竞选 演 的初赛到决赛，贾臻强 氯最后以 86 票的票数脱 蛇 颖而出获得双体系第五 积 期第一任基地总经理的 哇 职位。

　 在 9 月 2 日 诱 21:00 的基地总经 蠕 理的初赛中，14 名选 辉 手他们各自进行了 3— 墙 5 分钟的竞聘演讲，这 秦 14 名参赛选手展示了 运 他们以前的团学工作经 寒 验以及对双体五期以后 查 的规划、展望，同时提 哈 出了很多建设性的意见 泽 和新颖的想法。通过评 破 委的评选，最终有六位 扭 参赛选手进入双体系第 据 五期第一任基地总经理 贮 竞选的决赛，他们分别 桶 是周书宇、陈智鸿、蒙 盆 杰、袁媛、王美琪、贾 份 臻强，在演讲中，此次 螟 活动由双

　体五期项目一 除 部承办，在活动中，五 滥 期一部以最快的速度布 猪 置好活动会场，在活动 派 中，五期一部全体以严 窒 谨的态度要求该部门去 阎 举办此次活动，做好双 戌 体五期活动的牵头者， 势 部门同事齐心协力地将 已 活动圆满完成。

　 在 商 决赛中，6 名进入决赛 符 的选手都使出浑身解数 大 ，分别展示了他们对未 涉 来工作的进一步计划， 阔 有信心把双体打造成全 柿 学院最优秀的团队，其 粘 中最吸引全场的是来自 贼 项目三部的贾臻强，他 庶 做到了别人没有做到的 葡 事情，他在台上激昂的 演 演讲时展示了他对以后 峙 双体的主要建设，包括 板 策划书都已经拟定好， 拜 所以他的细致得到了评 廖 委嘉宾以及五期学院的 颖 肯定。最终以票数最高 斤 者获得基地总经理的职 鹰 位。相信在他的带领下 冶 ，让更多人了解双体系 尝 ，双体系这个团体将更 踢 加辉煌。

　第五期项目一 殃 部：阳洁二〇一三年九 虱 月二日 建筑系 XX 年学 蔷 习部竞聘新闻稿

　 X 雌 X 年 3 月 13 日中午 1 延 2 时 40 分,江西建设 岳 职业技术学院建筑系学 递 习部在实训楼 308 教 池 室召开学习部部长竞聘 何 大会。出席此次会议的 袱 有：学院纪检书记：张 百

　华；建筑系书记：

　话 陆志华；建筑系主任：

　障 余晖；干事：谢卫华， 纫 以及其它辅导。

　 此 彰 次参加竞聘的学习部干 鼎 事一共 9 人，由抽签顺 贮 序依次发言，之后领导 亩 老师提出问题等。在竞 暴 聘中干事以服务

　同学， 掩 自身学习与老师之间职 程 责分明，做出了 很详细 厢 的叙述。

　参加竞聘的同 脏 学在积极发言。

　 最 么 后，在选手竞聘完之后 昼 ，由建筑系书记陆志华 材 做重要讲话。

　 此次 贞 竞聘大会的成功落幕， 寿 不仅为学习部注入了新 傲 的活力，而且调动了大 劳 家的工作热情，新一届 韵 学习部表示不负老师和 音 学生会的委托，为建筑 陨 系学生会，为服务同学 共 尽自己最大的努力。

　建 龚 筑系团总支 XX 年 3 月 蒜 15 日 我院开展 XX 年 钥 教学秘书竞聘考核工作 控

　为了加强对教学秘 谭 书工作的管理，增强教 果 学秘书的责任心和危机 诛 感，10 月 10 日上午 汞 ，我院在三楼会议室进 单 行了XX 年教学秘书竞 宜 聘考核工作。学院各领 藻 导和院办、督导办、教 疵 务处人事处负责人担任 袁 评委。人事处具体组织 侥 安排了此项工作。

　 妮 这项工作的开展，不仅 阵 对教学秘书三年来的工 慷 作是一次系统的评估和 香 检验，也是对各系秘书 疽 专业水平和工作能力的 巩 的考核，这一举措对提 淋 高教学秘书整体素质， 次 加强教学秘书队伍建设 渤 具有重要意义。

　 在 轩 竞聘演讲中，各位竞聘 攒 老师不仅汇报了自己几 澡 年的

　工作体会，而且从 蝎 不同角度展示了自己在 邱 履行教学秘书职责中的 薄 智慧和才能，也从中体 匝 现了教学秘书在整体教 趴 学工作的重要作用和地 具 位。

　 通过开展竞聘 秆 工作，一方面加强了秘 却 书之间的交流，另一方 愿 面促进了我院师资队伍 汁 建设，也推动了我院整 法 体发展建设。

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