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2022年度XXX关于“解放思想,担当实干”主题剖析会情况总结汇报

发布时间:2022-09-11 12:45:11 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度XXX关于“解放思想,担当实干”主题剖析会情况总结汇报,供大家参考。

2022年度XXX关于“解放思想,担当实干”主题剖析会情况总结汇报

XXX关于“解放思想 担当实干”主题剖析会情况的总结汇报

 

根据X委统一部署和我局“两学一做”学习教育的安排,于X月X日,历时半天时间召开了主题剖析会。XXX局班子成员参会指导并作点评。局党支部XXX同志主持会议。现将此次“解放思想 担当实干”主题剖析会有关情况总结如下。

一、会前准备情况

我XX党支部对这次主题剖析会高度重视,把开好主题剖析会作为搞好“两学一做”教育实践活动的重中之重和关键环节来抓。党支部书记XXX同志切实履行第一责任人的职责,共同研究、一起部署、自己动手,每个环节都带头示范,具体指导,严格把关。各位班子成员精心准备、反复沟通、积极配合、认真对照检查,为开好主题剖析会作了充分准备。会前,XXX党组成员XXX同志专门听取了我局“两学一做”教育实践活动工作汇报,仔细审阅了我XX主题剖析会实施方案和班子成员的对照检查材料并提出具体要求。会前,主要做好以下四方面工作:

(一)继续深化学习教育,夯实思想基础。班子成员在前段认真参加集中学习和自学的基础上,又突出重点学习习近平总书记重要讲话精神、焦裕禄精神以及习近平总书记近期重要批示,学习省委、市委在党代会上的重要讲话精神,并赴XXX地参观学习,接受反腐倡廉警示教育,进一步深化思想认识。始终坚持示范引领,以上率下,通过开展“‘廉’字入心、‘责’字当头”主题教育研讨会、撰写心得感等方式,引导党员干部树牢群众观点、强化责任担当、砥砺奋斗精神,切实把牢世界观、人生观、价值观这个“总开关”,自觉把思想和行动统一到X委的部署要求上来,为开好主题剖析会奠定思想和行动基础。

(二)坚持开门搞活动,听取意见建议。始终坚持问题导向,XX领导班子成员结合、意见征求表、座谈、工作调研、走访调研等形式,多方面从党员、群众和基层听取意见。综合前期征集的意见和局领导班子共收集意见建议XXX多条,梳理汇总形成具体问题XXX条。

(三)扎实开展谈心活动,增进班子团结。XXX月X,局领导班子按照XX委“四讲四有”要求,深入开展谈心交心活动。每位同志在谈心交心过程中重点谈不足、谈问题,既主动谈本人的问题,也诚恳地指出对方的问题,确保把准备在主题剖析会上提出的批评意见谈出来,真正做到把问题谈开谈透、把思想谈深谈通。谈心交心结束后,每位班子成员条目式写出对其他班子成员开展批评的要点,并报党支部书记审阅。

(四)认真撰写对照检查材料,深刻剖析根源。XX领导班子及班子成员按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的标准,采取群众提、自己找、互相帮、集体议等办法,深入剖析根源,并在此基础上撰写好对照检查材料。注重从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律执行、担当精神等方面进行深刻剖析,查摆出自己在“解放思想 担当实干”方面存在的主要问题。班子的对照检查材料还对关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题进行查摆剖析。党支部书记明确要求班子成员个人自己动手撰写对照检查材料,必须见人见事见思想,不评功摆好,不讲空话、套话、官话和虚话。班子成员对照材料最多已修改X稿。领导班子的对照检查材料由党支部书记主持起草,并送全体领导班子成员和党支部委员征求意见作进一步修改,综合各层面修改意见反复修改达X次。

二、会议召开情况

在主题剖析会上,XXX领导班子及成员坚持从严标准,强化问题意识和问题导向,聚焦“解放思想 担当实干”方面的突出问题,坚持严肃认真、实事求是、民主团结的态度,以整风精神开展批评与自我批评,深刻剖析了问题产生的根源,明确了改进作风、服务群众的努力方向和整改重点,受到了一次严格的党内政治生活锻炼,达到了预期效果。

一是突出了会议主题。主题剖析会中,无论班子剖析查摆、个人自查自纠,还是班子成员之间相互帮、相互点,都做到突出“解放思想 担当实干”问题,敢于揭短亮丑,抓住要害和实质,不回避矛盾问题。XXXX同志首先代表XXXX领导班子作对照检查,共查摆了XXX个方面的问题和不足。形式主义方面的问题,主要表现学习深度广度不够、文山会海依然存在、调查研究不够深入、工作落实力度不够。官僚主义方面的问题,主要表现为联系群众不够紧密、干部管理不够严格、工作方法有待改善、民主决策不够到位。享乐主义方面的问题,主要表现为勇于担当意识缺失、开拓创新勇气不足、艰苦奋斗精神弱化、享乐主义思想抬头。奢靡之风方面的问题,主要表现为“三公”经费管控不严、浪费现象依旧存在。集体对照检查后,彭蓉同志带头,各位班子成员逐一作了对照检查。各位班子成员紧密联系思想、作风和工作实际,认真查摆了自己在“解放思想 担当实干”方面存在的突出问题。有的同志谈到在工作中注重业务学习,而放松了政治学习,而且多流于形式,没有做到入脑、入心;
有的同志谈到工作中强调工作的部署及结果,放松了对工作过程的指导和监管;
有的同志谈到自己性格急躁,对下属的批评不重方式和场合,给下属工作带来很大的压力;
有的同志谈到工作激情有所下降,工作干劲不如以前,存在求稳为上的观念,工作标准降低等等。

二是实事求是开展批评和自我批评。班子成员之间既开展了触动思想、触及灵魂的自我批评,又开展了严肃认真、推心置腹的相互批评。在每位同志自我批评之后,其他班子成员分别对其进行了诚恳的批评意见,既注重讲共性问题,更注重分析个性问题;
既指明问题根源,又提出了努力方向,针对性很强,让人有共鸣感。班子成员在发言中没有相互表扬,都是实事求是、单刀直入地指出被批评者的缺点、不足和应该注意的问题,体现了真心提醒、真诚帮助。相互之间提出的批评意见共有XXX条次。整个批评与自我批评,既有红红脸、出出汗的紧张和严肃,又有加加油、鼓鼓劲的真诚与和谐。

三是明确了整改方向。针对查摆出的问题,各位班子成员都明确表达了整改的决心和信心,明确了整改的思路,提出了整改的具体措施。局领导班子决心按照XX委的指示精神,坚决克服开完主题剖析会就万事大吉的“闯关”思想和懈怠情绪,继续拧紧思想发条,抓好每一个“解放思想 担当实干”问题的整改落实,建立一整套防止“解放思想 担当实干”问题死灰复燃的制度规范,努力以作风建设和教育实践活动的实际成效取信于民。对于具备整改条件的,马上整改;
对于通过努力能够解决的,限期整改;
对于一时解决不了的,明确整改重点、努力方向和落实时限,创造条件逐步整改,并层层把整改的责任和压力传导到党组织每一个党员干部,力争在最短时间取得最好的整改效果。

三、制定整改措施情况

(一)加强思想教育,强化理想信念、宗旨意识、敬业精神。通过建立集体学习制度、完善思想教育工作制度、坚持理想信念和宗旨意识教育制度等,科学制定党支部理论学习计划,把思想建设摆在党建工作的首要位置和全局各项工作的突出地位。结合单位实际,不定期召开座谈会、研讨会、专题讲座等,重点做好“践行宗旨责任感和使命感的教育引导、艰苦奋斗和苦干实干精神的引导、工作本领和能力的学习引导、改进作风加强自身建设的引导。”让干部职工了解和掌握政策法规及全局动态,针对干部职工关心的热点问题解疑释惑。同时,加强局班子成员世界观、人生观、价值观教育,增强责任意识,牢固树立宗旨意识和敬业精神,凝聚起推动社会保障事业发展的强大力量,促进领导干部开拓思路、勇创实绩,努力在XXXX发展战略中奋发有为。

(二)坚持求真务实,治理形式主义和官僚主义

一是把求真务实作为今后一段时期作风建设的着力点,联系实际谈体会、谈认识,解决思想态度上的问题;
根据征求到的相关意见,提出反对形式主义、官僚主义改进工作的具体措施,解决行动上的问题;
加强政策理论学习,提高自我修养,从思想上防止“不正之风”侵袭。二是落实好调查研究工作。制定调研工作制度,领导干部要带头做好调研计划,明确调研工作的目标、途径、范围、程序要求。班子成员每年至少调研一次,确定1-2个课题,在党支部集中学习会议上研讨。局党委要加强对班子成员调研工作的指导、督促、检查。三是建立健全各项制度。每年对现行制度进行梳理和完善,不适用的制度废止,不完善的制度进一步修订;
制度制定前广泛征求意见,并由相关部门进行制度的宣讲;
《XXXXX“两学一做”制度》、《XXX监督制度》、《XXX管理制度》。进一步完善督查问责机制,广泛征求职工群众意见的基础上,反复论证评估,降低决策风险。在决策执行过程中,强化事中监管督查和事后审计评估,对决策失误、风险监管失控等要严肃追责,避免亡羊补牢、事倍功半的怪圈重现。并将重大决策公开置于群众监督下,有效保证干部职工知情权、参与权、表达权和监督权。五是坚持领导干部倾听群众诉求制度。XX班子成员要采用多种方式、多种渠道倾听群众呼声,广泛关注职工的工作、生活和思想动态,努力为职工办实事、做好事,让群众感受到公司的温暖,凝聚合力。

四、会议评价

总的来说,XXXX领导班子主题剖析会认真贯彻XX委的部署要求,直面问题、不遮不掩,既触及了思想、严肃了态度、提振了精神,又弘扬了正气、弥补了漏洞、促进了发展,比以往专题会议开得更实、开得更好、开得更有成效。

一是受到了一次党性党风和党的宗旨意识、群众路线、群众观点的深刻教育。在主题剖析上,各位班子成员主动放下思想包袱,敢于揭短亮丑,深入查摆了自身存在的“解放思想 担当实干”问题,深刻剖析了出现问题的主要根源,自觉接受了一次从未有过的精神洗礼。班子成员表示,这次的主题剖析会上,与以往相比,更加直面矛盾、直指要害,让大家清醒认识到班子和个人在“解放思想 担当实干”方面存在的突出问题,真正有了“脸红”、“出汗”的效果,在思想上排了毒、治了病,进一步增强了党性观念和对党的认识。通过这次主题剖析会,切实解决了世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,对如何保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气上有了更深入的体会认识,达到了统一思想认识、升华精神境界、增强行动自觉的目的。

二是实现了“团结—批评—团结”的目标。会前,各位班子成员已经就主题剖析上的批评意见作了充分沟通,把矛盾解决在了会前。在主题剖析上,班子之间在充分酝酿、多次沟通、充分信任的基础上开展了公正客观的批评,既富有辣味,又不失和谐。通过运用好批评和自我批评这个武器,班子之间深入交流、坦诚批评、互相帮助,对问题看得更清更透,对根源抓得更准更深,达到了相互教育、相互启发、相互警醒的效果,鲜明体现了整风精神,展现了党内生活和作风建设的新气象,增强了班子的战斗力和凝聚力,为今后开展党内生活、加强作风建设提供了很好的经验和借鉴。同时,经过这次主题剖析会,班子之间今后的沟通交流将更加顺畅,特别是一些班子成员由于之前工作交集不多,忙玩各自的分管业务,平时交流较少,会后对彼此有了更加深入的了解,也将更有助于推动今后工作的开展。

三是提振了敢于担当的责任意识和攻坚克难的拼搏精神。会上,班子和个人或多或少对担当精神不足的问题进行了深刻剖析,明确表示要把加快发展作为XXX领导班子和个人的最大担当,真正把责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,拿出逢山开路、遇河架桥的精神气概,在困难面前想方设法,在逆境当中攻坚破难,把具体措施落到实处、抓出成效,把党员干部的精神的活力和竞争力展示出来。有的同志感到,此次主题剖析会上进行的表态,更加增添了对做好工作的责任与担当,同时更觉得“动力十足”。

四是明确了抓好整改落实工作的重点方向和工作措施。借助主题剖析会,领导班子在梳理分析突出问题的基础上,明确了XXXX项重点整改事项,并提出了具体的整改措施,明确了班子和个人今后的努力方向、责任分工,进一步找准了活动开展和工作推进的结合点、关键点和落脚点,具有很强的针对性、操作性和实效性,为深入推进“两学一做”教育实践活动、取得更大成效奠定了基础。各位班子成员纷纷表态,将在开门整改上下功夫,向群众公开,请群众评判,受群众监督,让群众感受到这次教育实践活动带来的变化。同时,着力解决群众最后一公里的问题,下移重心、加大投入,班子带头帮助基层办实事、解难题,不断夯实基层基础。

五、下步主要工作

“两学一做”教育实践活动已经进入整改落实、建章立制的环节,也是最终见成效的环节。我们要以党的十八届六中全会和省、市、区党代会精神为指导,认真贯彻执行区委、区政府各项要求,始终保持清醒头脑,进一步强化薄弱环节,做到思想上不放松、标准上不降低、力度上不减弱,力争用最短时间取得最好整改效果。

(一)深化理论学习,提高班子综合素质。

领导班子必须充分认识加强学习的重要性,增强学习的自觉性和紧迫感。一要突出理想信念教育。继续深化“‘廉’字入心、‘责’字当头”主题教育,通过组织理论培训、召开专题研讨会等方式,促使班子成员牢固树立大局意识、宗旨意识、责任意识,切实履行好工作职责,不在贯彻政策和推进工作中搞变通、打折扣。二要做到学习常态化。进一步完善党支部小组学习等制度,详细制定年度学习计划,通过专题研讨、专家授课、观看视频、撰写调研文章、领导干部上党课等多种方式,深入系统的学习党的政策理论和习近平总书记一系列讲话精神,全面掌握其精神实质和深刻内涵,切实提高每个干部的综合素质。

(二)抓好建章立制,形成长效工作机制。

围绕解决“四风”突出问题,把握制度建设工作重点,从建立、健全、落实各项制度上下功夫。一要注重整合,理顺现有制度。进行一次全面的梳理,并在全面梳理现有制度的基础上,进行了整合和完善,以便形成更具操作性、实效性的规章制度。二要突出重点,建立长效机制。针对存在的问题,在深入调研的基础上,建立健全长效制度,确保整改落实到位。三要狠抓落实,建立督查机制。进一步完善督查问责机制,在作重大决策上,广泛征求干部职工群众意见的基础上,反复论证评估,降低决策风险。在决策执行过程中,强化事中监管督查和事后审计评估,对决策失误、风险监管失控等要严肃追责,避免亡羊补牢、事倍功半的怪圈重现。并将重大决策公开置于群众监督下,有效保证干部职工知情权、参与权、表达权和监督权。

(三)抓好“回头看”,认真地进行整改

“两学一做”教育实践活动是一个系统工程,前面环节与下一阶段环环相扣、息息相关。因此,只有及时开展“回头看”,总结反思一下成绩有多少,问题有哪些,教训在何处,原因是什么,查摆问题是否到位、整改措施是否有力,以此来找准薄弱环节,明确了前进方向,才能为深入推进整改落实创造条件、夯实基础,进而确保教育实践活动步步为营、稳扎稳打、逐步深入。

(四)认真抓好“两学一做”教育实践活动后续任务

充分认识做好“两学一做”教育实践活动前阶段总结工作及后续有关工作的重要意义,加强领导,精心组织,落实责任,切实抓好整改落实、活动总结及后续有关工作。局党支部要加强对各股室总结工作及后续有关工作的督促指导,对整改落实工作中出现“松、软、拖”现象的股室要及时提醒,确保教育实践活动善始善终,认真,巩固和扩大活动成果,推动践行群众路线常态化、长效化。

 

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