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2022年度练好“五字招”,成就优秀机关干部!

发布时间:2022-07-07 16:25:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度练好“五字招”,成就优秀机关干部!,供大家参考。

2022年度练好“五字招”,成就优秀机关干部!

练好“五字招”,成就优秀机关干部!

 

 

今天的“精彩十分钟”讲堂,由我开讲。我今天主要和大家围绕“少出错”“不出错”这个话题和大家做个交流。我们都知道工作标准事关机关干部的威信。一个优秀的机关干部要想树立良好威信,必然要做到想干事、能干事、干成事、不出事。特别是县级以下机关干部身处一线,既要抓好对上工作,又要担负对下责任,个人能力素质强弱直接决定党委决策能否在基层有序开展、落到实处。作为机关干部,要想落实好各级领导指示,有效履行使命职责,一定要练好“五字招”:

一、突出“唯快不破”,练好“快”字招。快,讲究的是速度,体现的是雷厉风行的工作作风。机关工作头绪多,责任压力大,要想高标准完成好各项工作、要把好三个环节:一是领会意图迅速。快速准确领会领导意图是完成好工作的前提茶件,在平时工作生活中就要善于“察言观色”,提高自己的“悟”性,多从领导的讲话、所作的报告中领悟精神,多从平时的交流谈话中捕捉领导表达的思想和信息,确保接收领导意图快速、高效。二是落实指示坚决。对待领导安排的任务要不折不扣的落实,要有抓铁有痕、踏石留印的韧劲和标准,督促上级指示在每一个末端“落地生根”,努力做到工作不讲条件、落实不打折扣、成效不掺水分。三是检查反馈及时。对安排过的工作,要迅速抓好督促检查、结果要第一时间做好反馈,做到“件件有着落”“事事有回音”,让领导少操心、不操心。

二、注重“百步穿杨”,练好“准”字招。大阅兵时,三军仪仗队威武的雄姿给世界留下了深刻的印象,动作、声音、表情处处体现着“标准”,结果必然是举世瞩目。作为机关干部,也应从小事入手,从细微处着手,坚持向“低标准”宣战,努力营造工作“高标准”的新常态,要抓好办文办事办会三个方面的工作。一是办文反复斟酌。站起来能讲,坐下来能写是机关干部的一项“硬功”,特别是“写功”尤为重要,“笔杆子不硬,腰杆子不直”,在起草文字材料时,一定要逐词逐句反复斟酌、努力将粗疏错漏减少到最低程度,力求做到出手就是精品。二是办事滴水不漏。在组织筹划大项活动时,既要明确负责人、工作标准、目标要求,还要提出完成时限等相关要求,对于关键环节要重点作出强调。对出现的问题要及时协调解决,确保活动出效果、树精品。三是办会周密无暇。组织各类会议是机关干部的“基本功”。要反复推演想流程、提高标准想细节,大到每一个议程、讲话,小到每一个时间节点、乘车地点,都要想细、想舍、只有保持严谨细致的工作态度,才会收获工作高标准的回赠。

三、着眼“按行自抑”,练好“严”字招。严是爱、松是害,身在机关工作,如果马马虎虎、得过且过,松松垮垮、敷衍了事、有了裂纹就会一拍两散,开了口子就会决堤溃坝,不仅干不了事,而且还会坏事。机关干部必须时刻铭记自己的身份、所处的岗位,把严守纪律规矩当作一种责任和习惯,贯彻落实到学习、工作生活的方方面面。具体来说就是要做好“三种人”:一要做一个老实的人。言行一致、说老实话、做老实人、办老实事,大家自然就认可。处事不公、弄虚作假、媚上欺下,当“两面人”,大家必定“不买账”。二要做一个干净的人。把好金钱关、名利关、权力关,管住手、管好嘴、管紧腿,贪得无厌的结果必然是一贫如洗。三要做一个硬气的人。有原则、有骨气、很硬气,做任何事情,即使承担一定责任和风险,也要坚守法规制度的底线,不软弱、不妥协。

四、体现“先事虑事”,练好“细”字招。天下大事,必做于细。机关干部在承办重大事情的时候,一定要心细如发、一丝不苟、确保周全.机关无小事。小事办好了是小事,谁也不会去注意,小事办不好就是大事。只有把小事当大事办,精密筹划、精细组织,才能取得好的效果。一是考虑问题周全。安排一件事或者组织一项活动,要将时间、地点、负责人及需要协调的事项考虑周全细致,不能粗枝大叶。尤其对于容易出现差错的环节,要反复进行考虑,并准备预备方案,一旦情况发生紧急变化,立即有应对措施。用身做事,可以把事做了;
用心做事,才能把事情做好。只有把诸多细节问题都考虑到了,事情才会做得周全,让领导认可,大家满意。二是计划方案详实。一项活动也好,一项工作也罢,要想贯彻落实好,达到预期效果,取决于是否制定科学、合理的活动方案。方案计划符合实际,客观合理,可操作性强,就为落实打下了很好的基础。如果方案计划粗糙,内容空洞,要求模糊,其指导性就不强,基层落实起来就找不到遵循,即使是落实了,也很难达到预期的效果。三是工作落实细致。方案计划制定下发了,只是做好了前期工作,抓工作落实要始终跟踪问效,不能满足会议开了,任务部署了,通知下发了,就撒手不管了。抓工作落实还需要扑下身子,按照方案计划,一个环节、一个环节地抓,一个步骤、一个步骤地抓,一个节点、一个节点地落实,该自己负责的负责好,该是基层抓好落实的工作,要切实加强跟踪指导和帮带。

五、牢记“深扎马步”,练好“实”字招。机关干部肩负指导之责、释惑之责、落实之责,责任不可谓不重。要学习铁匠扎实的工作态度,既不像泥匠那样习惯“和稀泥”,也不像木匠那样乐于“睁一只眼闭一只眼”,而是坚持工作实打实、落实硬碰硬。一要多生根少长脚。“欲求真受用,须下死功夫。”要沉下心神学业务,扑下身子摸实情,坐住板凳想办法,切实把政策掌握准、把方向把握清、把要求理解透,做到问不倒、考不倒、难不倒。二要多讲究少将就。细节决定成败。对工作要多一些“一丝不苟”“吹毛求疵”,少一些“差不多”“好像是”,做到工作自己尽心、领导放心、群众称心。三要多落地少悬空。“纸上来的终觉浅,绝知此事要躬行。”要吃透上情、详查下情、结合实情,督导落实。不走马观花、不蜻蜓点水,确保每件事情落地见效、落地生根。

 

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