2021年对于党员干部民主生活会对照检查材料（完整文档）

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　1 2021 年关于党员干部民主生活会对照检查材料 3 3 篇

　按照此次民主生活会要求，党委班子以学习贯彻党的十九大精神为主题，围绕“不忘初心使命”制度化要求，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党章程》，以及-新时代中国特色社会主义思想，在深入学习讨论、广泛征求意见的基础上，市 XX 党委班子对照上级明确的三个方面，进行深入查摆、深究问题，认真剖析根源病灶，提出了务实管用的整改措施，形成了党委班子对照检查材料，总得感到 XX 党委班子的思想政治、精神状态和工作作风建设形势持续向好、基础逐步稳固，但也存在着一些突出问题。

　一、查摆出的突出问题

　一是在理论武装上。有时因工作头绪多、任务重，把办公会和党委中心组理论学习会“两会合一”，两个主题、分别进行，造成主题不鲜明、重点不突出，容易产生研究问题不深、理论学习不透。XX 党委成员能积极参加中心组理论学习，较为全面地学习了党的十九大精神和-新时代中国特色社会主义思想，且“四种意识”进一步增强、“四个自信”进一步坚定，但在学深悟透精神、把握内涵实质上做得不够，有时只是选择性的简单通读，强制性的记忆概念，照搬照抄流行语和热词热句，学习缺乏深度、贯彻不够彻底，更谈不上武装头脑、指导实践、推动工作了。对意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位，虽然能保持足够的政治定

　力，做到了不信、不传政治谣言，但对微信群、朋友圈中传发的一些负面政治信息，不能当场站出来作坚决抵制和斗争。理论和实践结合不够紧密，对加强和改进新时代道路交通管理工作思考不深、研究不多，新理论、新知识和新观点、新方法很难融入实践、楔入实战，形不成新的突破点和增长点。

　二是在精神状态上。党委成员均能在党委的坚强领导下，自觉融入集体、热心建设集体，汇聚成了强大的干事创业合力，但仍有个别党委成员缺乏大局观念和集体荣誉感，对自己分管的工作不上心、不知底，不主动帮助分管单位出思路、谋对策，即便是绩效落后、工作掉队也事不关已、高高挂起；有的党委成员对不是自己分管的工作不关心、不过问，无论有没有看法、想法，都不愿意发表意见、提出建议。有的党委成员抓工作落实缺乏钉钉子精神，满足于部署了、过问了，很少直奔现场、跟踪问效，造成有些工作落不了地、见不了效。有的缺乏工匠精神和精品意识，上面怎么安排、自己就怎么行动，不接地气、不通下情，导致有些工作部署不切实际、偏离了方向。有的党委成员缺乏攻坚精神，接受任务时谈困难的多、想办法的少，遇到问题就绕道、遇到矛盾就上交。如：当遇到多部门落实推进的工作时，不愿意牵头负责、推来推去，导致有些工作推进慢、见效迟。

　三是在工作作风上。工作作风不实，形式主义、官僚主义不同程度存在，主要表现在工作部署满足于开会、下通知、发文件，督导检查、跟踪问效不够经常、不够严格。有的党委成员缺乏实干精

　神，到基层开展调研时，只谈成绩、不谈问题，只管现在、不谋将来，只提要求、不听意见，导致情况不明不白、问题若隐若现、发展滞足不前。有的党委成员缺乏苦干精神，对发现的问题不能紧盯不放、一抓到底，等到苗头一消、赶紧撤兵，以致于埋下祸根。比如，有的党委成员对党员上班迟到早退、脱岗漏岗问题抓的时紧时松，导致极个别党员养成了不良的风气。有的党委成员缺乏巧干精神，抓不住重点、扭不住关键，找不到突破口和着力点，只能跟着基层敲敲边鼓、搞搞保障。还有的党委成员缺少创新精神，按部就搬、不敢突破，甘愿被套路、被牵头鼻子走，结果是一年忙到头却落的被动挨打。如：XX 改革、XX 重点项目等问题。

　二、产生问题的根源

　深层次分析以上问题的原因，主要有以下五个方面：一是理论武装有待进一步强化。学习理论时，满足于写笔记、记概念，缺少理论升华和实践结合，学习成果转化运用不到位。开展党性教育时，倾向于读文件、讲原则，缺少理论高度，脱离实际需要，削弱了应对多元、多变思想冲击的能力，失去了抵御“四风”问题的战斗力。二是党性修养有待进一步强化。XX 党委成员都是经受过党培养、磨砺和考验的老党员，或多或少地存在着过于自信甚至自满的思想倾向，不自觉中放松了政治思想改造和党性修养锻炼，有时看待事情、解决问题不能出于公心，面对社会不良风气时产生了“随大流”的思想。三是宗旨观念有待进一步强化。坚持党的群众路线不彻底，放松了世界观、人生观、价值观改造，不自觉中出现了形

　式主义、官僚主义的问题和现象，降低了行政部门公信力。以人民为中心的发展理念树得不牢，对群众反映的问题关注不够、研究不深，解决问题的方法不多、措施不实，影响了服务质效。四是责任意识有待进一步强化。履行职责不到位，有时认为只要分管单位不出事就行了，没有把自己摆进组织去全盘思考问题。有的党委成员履行“一岗双责”不到位，对分管单位的业务和队伍抓得不紧不严，导致有些工作出现了滑坡、拖了后腿。从严执纪不到位，XX 党委对出现问题、负有管理责任的领导干部追责不多不严。五是改革创新有待进一步强化。去年 XX 大力推进科技产品、科技项目的研发应用，获得了全省创新管理大赛优秀组织奖、科技创新优胜奖，虽然取得一定的成效、尝到了一些甜头，但缺少运用产品功能、促发制度变革的新举措、新手段，也没有演变成模式、机制上的创新发展。

　三、下步努力方向和整改措施

　针对上述问题，XX 党委重点从以下五个方面进行整改：

　一是带头学习理论。把学习好、贯彻好党的十九大精神和-新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务，在学懂、弄通、做实上狠下功夫，进一步提升“四种意识”，增强“四个自信”，坚定“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是带头履职尽责。严肃党内生活，经常性开展批评与自我批评，大力提高发现和解决自身问题、推动工作科学发展的能力，

　全力打造凝心聚力、担当勇为的坚强班子。坚持以身作则、示范先行，扎实推进“高质量发展”中心工作。三是带头转变作风。坚决克服形式主义、官僚主义，坚持深入基层、联系群众，帮助群众解决实际困难和问题。对照《党章》和“三严三实”标准，扎实工作、务实创新，推出更多样、更贴心的服务举措，不断提升群众满意度。四是带头推动发展。紧紧围绕“全省争第一、全国有影响”奋斗目标，不断创新思路、机制、方法和举措，全力打造忠诚干净担当高素质干部队伍，努力为 XX 管理工作高质量发展贡献力量。

　 党员干部 1 2021 年民主生活会对照检查材料 2 2

　根据市委第三巡察组反馈的意见，按照区党工委统一安排，本人主动认领，剖析原因，制定整改措施。现结合工作实际，将对照检查情况汇报如下：

　一、存在的主要问题

　1. 学习能力不足。在学习-新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面抓的不紧不实，特别是-总书记有关推进高水平开放、高质量发展以及国内国际双循环发展格局等讲话精神，仅满足于面上学习，对如何更好的发挥开发区功能作用、助力全市对外开放新格局思考不多，没有结合实际深入调研，提出切实可行的落实措施。在学习中央、省市委有关支持开发区发展的相关政策文件方面领会的不深不透，特别是对重点工作如新业务模式的系统性研究

　还不到位，在发展对外贸易、吸引外商投资、促进产业转型升级上效果不明显，未能使开发区与全市开放型经济形成深度融合。

　2. 政治站位不高。在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的自觉主动性不强。平时能够以党员领导干部标准要求自己，在政治上、组织上、行动上自觉与党中央保持高度一致，在模范维护和执行政治纪律方面，做的不到位。如在制度遵循上满足于只求不违规、不求作表率，思想上只求照章办事、不求严防死守，在时时、处处、事事贯彻执行“两个维护”上不到位。在严肃党内制度、过好组织生活等方面，还不能完全达到“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”等要求，有时还存在明哲保身的观念，存在求稳保稳的心态。

　3.服务意识不强。虽然管委会提出了“管家+店小二”的服务模式，对落地企业派专班跟进帮扶，也多次进行对企业的发展调研、困难走访，但是实际工作离企业所需的还有差距。商安商环境还需进一步完善，服务市场主体的主动性和自觉性仍需提高。本次巡察中有企业反映管委会领导走访企业不多、指导业务不够、惠企政策传达不及时，对企业“落得下”用功多，对“扎下根”、“发展好”等方面的务实举措不多，这是下一步整改的重中之重。

　4.担当作为不够。对牵头工作存在抓落实前紧后松、不深不细、只“挂帅”不“出征”的现象。对上级部署的重点任务和领导安排的事项，在落实上存在理解不深刻、行动不迅速、效果不理想

　的问题，有的时候甚至跟不上、慢半拍，影响了工作推进。如做为分管安商工作的班子成员，对企业提出的困难问题能第一时间靠上予以解决，主动到企业去调研了解问题少，前瞻性地帮助企业发现问题、解决问题少。

　二、产生问题的根源。

　（一）理想信念不够坚定，思想指导行动存在脱节现象。对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，满足于一般性了解、碎片化掌握，对党章党规党纪、党的十九大精神、-总书记系列重要讲话精神、新时代中国特色社会主义思想缺乏深入研读和理解把握，导致政治理论根基不深。没有把政治理论与实际工作紧密结合，想问题、定计划、作决策有时立意不高，眼光不远，就事论事比较多；往往把许多精力放在应对领导关心的问题上，而在处理基础性、长远性问题上不够深入，缺乏以理想信念激励实际工作的自觉性。

　（二）宗旨意识不牢固，服务联系群众不深入。坚持党的宗旨意识有所淡化，没有严格按照党章来检视自己的思想和行为，思想上自律的弦时有松懈，致使服务企业过程中，缺乏真感情、没下真功夫，没有完全做到企业关心什么、期盼什么，在具体工作中就大力抓什么、推什么，安商服务意识还需进一步提高，“管家”加“店小二”的安商服务机制还需要不断强化。共产党员勇于担当、干事创业、奋发有为的劲头和积极性还需进步一增强。

　 （三）纪律观念弱化，自我约束不严。思想上自我放松要求，纪律管束执行不到位，没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界。对党规党纪等纪律规范，在工作和生活的方方面面落实落细的意识还不够强，导致对分管部门和党员干部的监督管理在一定程度上失之于宽、失之于软。在严格执行纪律方面，自觉主动性不强，自我约束有所松懈，对党员干部在严明责任、严肃纪律和严格管理上降低了标杆、放松了标准，对分管部门的工作纪律和制度的落实情况缺乏硬性的督促检查。

　三、今后的努力方向和整改措施

　（一）加强政治理论武装头脑，增强政治定力。深入学习-新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，强化“两个维护”，在思想上政治上行动上同以-总书记为核心的党中央保持高度一致。特别在-总书记有关推进高水平开放、高质量发展以及国内国际双循环发展格局等讲话精神上学懂吃透。按区党工委要求严格落实“第一议题”制度，并利用好理论中心组学习、区专题学习、支部学习、领导干部上讲台、企业调研等形式，多学、多看、多问、多思考、多总结、多提炼，把党的理论知识作为指导实际工作的行动指南。

　（二）履职尽责，实干担当，强化与企业沟通联系。一是千方百计招商。通过媒体推介，入企宣讲、洽谈对接会等多种方式宣传推介，吸引涉外企业来区发展。着重围绕新材料、智能制造和生物

　医药三大主导产业进行招引，对入区项目指标进行量化考核，严把准入门槛。二是一心一意推项目。强化“项目为王”理念，完善在建项目攻坚打擂评比办法，每月不定期召开投产企业座谈会，及时了解掌握企业在发展经营过程中面临的难点、痛点，建立问题台账，坚定履行“管家+店小二”帮扶机制，确保做好签约项目促落地，开工项目促建设、投产项目促经营。

　（三）严守政治纪律，增强忧患意识。严格执行上级有关规定，牢固树立艰苦奋斗思想和勤俭节约意识，自觉加强党性修养，自己首先带头。提高标准严以律已，高标准、严要求，严格执行各项规章制度，增强责任意识，把责任扛在肩上，多谋全局之事，加强自身建设，切实抓好落实整改，真正做到信念坚定、敢于担当、勤政务实、清正廉洁。切实加强开拓进取精神，牢固树立精益求精、开拓创新的信念，积极主动学习新知识，扩大知识面，放宽眼界，用心研究适合园区快速发展的规律，坚持与时俱进，从大局出发，充分发挥主观能动性。

　关于 1 2021 年开展民主生活会个人对照检 查材料 1 1

　x 天的集中学习，有了很大的收获，深入学习了-总书记在庆祝建党一百周年大会上的讲话，通读了《中国共产党简史》《-论中国共产党历史》《-总书记关于“不忘初心，牢记使命”主要论述选编》《-总书记新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，刚才听了各位领导的研讨发言，很受教育和启发。

　 一、这次集中学习的主要收获和体会

　一是对开展党史学习教育的重大意义有了更加深刻的认识。-总书记指出，我们党作为百年大党，如何保持先进性和纯洁性，永葆青春活力，如何永远得到人民的拥护和支持，如何长期执政，是我们党必须回答好，解决好的一个根本性问题。我们党近百年的奋斗历程，深刻昭示了始终坚持为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴的初心和使命，并义无反顾的朝着这个目标前进，...

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